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エンゼルプレイングカード製造京都株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンゼルプレイングカード製造京都の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にエンゼルプレイングカード製造京都株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エンゼルプレイングカード製造京都の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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退職理由
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エンゼルプレイングカード製造京都の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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エンゼルプレイングカード製造京都の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してからは座学研修後、仕事場で作業を教わります。教育係の人がしばらくの間ついてくれて仕事のやり方を教えてくれるので、身につきやすいと思い...続きを読む(全182文字)

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年9月2日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 内勤営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人付き合いをうまくできる人にとっては良い企業ではないでしょうか。
自分が強い意志で立ち向かうことができれば、どんどんスキルアップできると感じ...続きを読む(全210文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エンゼルプレイングカード製造京都を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2018年3月19日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
メンテ当番と言われる2週間メンテナンス携帯を持たされる期間があり、休日にも対応しなければならない期間がある。
大...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年10月26日
回答者:

【良い点】
一般的な福利厚生。良くも悪くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること・改善した方がいいことは特にないが、有効的な学習支...続きを読む(全88文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2018年3月31日
回答者:

【良い点】
女性の働きやすさについてはとても働きにくいと思います。
事務職でも月に残業時間が120に達することがありまず定時に帰れないと思ってよいでしょ...続きを読む(全167文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2021年2月15日
回答者:

【良い点】
やればやるだけもらえる。
会社としては安定している。
仕事が好きな人は向いていると思う。
年収自体は夜勤等も軌道部なら年間たくさんあるため他...続きを読む(全188文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月3日
回答者:

【良い点】
お盆やお正月、ゴールデンウィークなどの大型連休は比較的取りやすい。10連休近く取れることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほ...続きを読む(全117文字)

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エンゼルプレイングカード製造京都の 他のカテゴリの口コミ

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カジノトランプという視点からの需要と自社セキュリティによる付加価値で市場を確立していること、カジノのマーケティングに視野を広げ、ニーズなど常...続きを読む(全215文字)

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列であり、どういった評価制度なのかもわからない
もっと若い人材にチャンスがあ...続きを読む(全94文字)

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日ルーチンワークなので、そういった環境が好きな方は、いいのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日広い自社敷地内に、同...続きを読む(全123文字)

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライン作業のため基本的に同じ作業を毎日繰り返しています。
その中で人の入れ替わりが激しいため、すぐに責任ある立場に立たされます。私の場合入社半年で副ライ...続きを読む(全558文字)

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取れる点。ただ、祝日の日など会社が指定する日に自動的に有給が使われるので納得がいかない人が多かったように思います。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交代勤務の深夜手当や残業代で稼げるので、頑張れば稼げる環境ではあるのではないかと思います。もちろん残業代が支払われないということもなかったで...続きを読む(全237文字)

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カジノ関連の製品を扱っているため、政府が日本でカジノを普及させていこうとしていることはこの会社にとって追い風となっている。
【気になること・...続きを読む(全198文字)

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無く、全てにおいて最低限の印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとこの会社で働きたいと思えるような、福利厚生を少しでも...続きを読む(全179文字)

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないが、唯一良い点が扱っている製品がかなり有名なものである事。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に籠っての作業になるため、病み...続きを読む(全182文字)

エンゼルプレイングカード製造京都株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制が整っていること。OJT研修がしっかりしており、会社の雰囲気、仕事内容などその時にしっかりと把握できるかと思います。 また福利厚生で...続きを読む(全285文字)

メーカー・製造業(スポーツ・玩具・ゲーム)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

三陽工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の人などはやさしかった
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社した派遣社員と在籍の長い派遣社員との給料が違いすぎて、在籍の長...続きを読む(全91文字)

美津濃株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツを長くしていたことがあり、その経験を活かすことができると考えたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業の性質をか...続きを読む(全110文字)

株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 ゲームプランナー 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヘッドハンティングされた。世界のだれもが知っている会社に認められたという満足感・充足感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
放...続きを読む(全220文字)

美津濃株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会系の人が多く人間関係の風通しは非常に良い。
これまで複数の部署を経験したが、パワハラなどもほぼないし、周りからもそういった話は聞かない...続きを読む(全109文字)

エルソニック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可愛い商品に囲まれて働けるところがとてもよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
特には無いが、商品数がとても多いので在庫管理などが...続きを読む(全84文字)

エバーグリーン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 女性 15年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性もたくさん昇進している。語学力を活かせる。安く飛行機に乗れる。
台湾企業は、きちんとしていると感じた。
日系企業にこだわらなくてもいいな...続きを読む(全201文字)

株式会社サンリオの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可愛いキャラクターに囲まれてお仕事できるので自然と癒されます。
新商品が多い時はすごく大変な時もありますが、充実してお仕事に取り組むことができます続きを読む(全79文字)

株式会社バンダイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 ゲームプランナー 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが絶対で、風通しは非常に悪いです。特に「女性の活躍」という建前の下で昇進した一部の女性管理職が、非常...続きを読む(全600文字)

株式会社ホリの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも体育会系。おとなしく仕事をもくもくとするというよりも、みみんなで頑張っていこうという方には良いかもしれません。社員の人たちも、親...続きを読む(全181文字)

株式会社岡本技研の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の経営管理系関連職 社長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休憩はしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がOJTしかないことと、休み難い雰囲気を変えて欲しい。
社内に力が無...続きを読む(全117文字)

エンゼルプレイングカード製造京都の 会社情報

基本データ
会社名 エンゼルプレイングカード製造京都株式会社
フリガナ エンゼルプレイングカードセイゾウキョウト
設立日 2007年4月
資本金 1000万円
従業員数 150人
売上高 60億円
決算月 12月
代表者 森藤隆志
本社所在地 〒527-0232 滋賀県東近江市青野町4600番地
電話番号 0748-27-8155
URL https://www.angelplayingcards.com/company/
NOKIZAL ID: 1171549

エンゼルプレイングカード製造京都の 選考対策

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