マリーゴールドホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
有給はほとんど使えません。夏に少し連休にして有給を使いますが、土日は不可です。正月休みが有給なのでそこで最低消化...続きを読む(全116文字)

【良い点】
お祝いの場で、基本的に幸せな人がお客様なので、幸せのお手伝いや新たな人生の門出に立ち会えるのはとても幸せでした。会社の方針がお客様にとって良...続きを読む(全392文字)

【良い点】
社内研修や意見交換の場はしっかりととられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成への意識が薄いように思えた。教育スケジュー...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性リーダーの、子供がいるスタッフへの配慮が薄い印象がある。残業時間が当初の契約時にお願いした時間を大幅に過ぎて...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みは直前で何度も変更になる。とにかく人手が足りず仕事が回っていないために時間内で終えられない仕事を休日にこっそ...続きを読む(全248文字)

【良い点】
企業理念は素晴らしく、ここでしか学べない事が多くあると思う。スタッフのモチベーションなどは人によるが、サービスに対しての評価基準は常に高いた...続きを読む(全232文字)

【良い点】
理由込みで引き留めてくれた所は嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
論理的でない感情論だったのでどこか話が通じてないような感...続きを読む(全82文字)

【良い点】
直接お客様とお話する機会が多く、達成感ややりがいはとても感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足なのは仕方の無い事だと...続きを読む(全123文字)

【良い点】
最初は簡単な業務を任されます。
社員同士の雰囲気は良く女性が多い職場特有の嫌な雰囲気は感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
やりがいのある仕事の為、接客スキルがかなりつくと思う。また、コミュニケーション能力もかなり向上すると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)

【良い点】
平均年収は、ブライダル業界の中では標準〜やや高めの水準です。

平均年収: 約395万円〜523万円

現場スタッフ（ウェディングプランナー...続きを読む(全248文字)

【良い点】
年収は300以下です。ボーナスも全然良くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が命かと思いますが、もっと頑張りや努力も評価...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ブライダル業界全体と同様に、年収はやや低めの傾向があります。昇給や賞与の伸びは大きくないものの、経験を積みながら着実に収入を上げていく環境で...続きを読む(全85文字)

【良い点】
じっくり育ててくれるので色々な面を見て評価してもらえる。数字は大事
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は絶望的に上がらないので、一...続きを読む(全98文字)

【良い点】
固定残業時間を超えれば残業代は出るし、営業職ではインセンティブもあるため業界内では稼げる方だと思う。
3ヶ月に一度目標設定を行い、定量だけで...続きを読む(全173文字)

【良い点】
給与は業界の中では悪くないと思います。ボーナスは寸志程度しかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司に気に入られるか次第で...続きを読む(全128文字)

【良い点】
人間関係は良いと思います。社風も働きやすくてよいとおもいます。がんばりを評価してくれるような風通しの良さがあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全121文字)

【良い点】
ブライダル業界特有の一生に一度の機会に携わることが出来るてんがみりょくだとかんじました。結婚式は実際のお客様だけではなく未来への投資だとも感...続きを読む(全81文字)

【良い点】
わかりやすい評価制度があり、モチベーションアップに繋がります。出張中の福利厚生は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合...続きを読む(全113文字)

【良い点】
成績に応じてしっかり評価される。頑張れば頑張っただけ評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績以外に本人の立ち回りが評...続きを読む(全109文字)