この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所業務担当(内勤)の課長クラスは昼休みも休んでいない。席で仕事。また残業はあたりまえ。自身のことで頭がいっぱい...続きを読む(全100文字)
株式会社ワキタ 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業所業務担当(内勤)の課長クラスは昼休みも休んでいない。席で仕事。また残業はあたりまえ。自身のことで頭がいっぱい...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は紙の勤怠表に手書き(シャーペン)で出勤時間と退勤時間を記入していた。シャーペンで書くのは支店長が書き直せるよ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ボーナスは3.5ヶ月分くらいある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は基本給がとにかく低い。額面18万の手取り15万円代‥。家賃...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大きな会社だけに、社内に労働組合があった。基本的な福利厚生はしっかりしていると感じた。社員が使えるスポーツジムや旅館などもあった。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
なんといっても安定感がすごかった。得意先、仕入れ先も多く、老舗の商社なだけあってきっちりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
決まった仕事がほとんどなので自分のペースで働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休の制度がなかったので、女性が長く勤めるの...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員であっても入出庫時の機番確認や車の誘導など、体力を要する仕事を行わなければならない。また、機械に触れて機番...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
女性は比較的取りやすいかと思う。月初の土曜日は出勤になることがあるが、代休が取れる。男性社員も土曜日に出勤した分は必ず代休を取得していた。有休...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
SAPという大手企業でしか取り入れられていない基幹システムを導入しているので、使い慣れておくと転職の際に同じシステムを使っている企業様へアピー...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいてアナログ。入出庫伝票は手書き。在庫管理も外で働くサービス社員の手書きノートに頼っている。社員の勤怠管理...続きを読む(全241文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司が同じ営業所にいないにも関わらず、評価されるのはどこを見ての評価なのかと思う。
年収は最低レベル。特に...続きを読む(全246文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大切にする気が全くない。本社以外の各営業所では女性社員は新卒では取らず、20代半ば〜後半のある程度社会の礼節...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
堅実な社風。いい意味で上下関係や礼儀のしっかりした会社という印象。業務改善、残業削減に意欲的だが追いついていない。マニュアル作成も始めている様...続きを読む(全177文字)
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残業はほとんどなく、残業代は支給募集要項にとありましたが、ほとんどでませんでした。
月に一回神社に朝の時間外に行かされ、年に何回かはお客様、もしくはメー...続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社ワキタ |
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フリガナ | ワキタ |
設立日 | 1960年3月 |
資本金 | 138億2670万円 |
従業員数 | 1,754人 |
売上高 | 886億5400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 脇田貞二 |
本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目3番20号 |
平均年齢 | 38.3歳 |
平均給与 | 605万円 |
電話番号 | 06-6449-1901 |
URL | https://www.wakita.co.jp/ |
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