回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
なんでもOJTという名の放置で、入社1ヶ月で研修もない中客先に1人で行き、目に見える成果が...続きを読む(全85文字)
株式会社ヨータイ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヨータイのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヨータイで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
なんでもOJTという名の放置で、入社1ヶ月で研修もない中客先に1人で行き、目に見える成果が...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が前を向いていくぞ!というタイプの人がいない。年功序列で上がっていけるため士気は低い。続きを読む(全65文字)
【良い点】
他人に興味がない人が、割り切れば過ごしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は実力で上がってる方が少なく、年齢的に順番?みた...続きを読む(全93文字)
【良い点】
給与は同規模の化学メーカーの平均のやや下程度という認識。年々昇給するが、昇給額は低い。残業手当はしっかりと出る。賞与は6月12月の年2回。
評...続きを読む(全131文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2015年7月27日【良い点】育児休業の取得率が多いと思う。結婚や出産を理由として退職する人はほとんどいないと思う。
【気になること・改善した方がいい点】女性の管理職がまだ...続きを読む(全151文字)
【良い点】
空調設備はほぼ仕事が無くならない安心感はある。大手企業との取引も多数あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先が高齢化しており稼働工...続きを読む(全122文字)
【良い点】
派遣社員なので、残業はなく、営業の方と調整すれば有給も取りやすかったです。自分のペースで仕事が進められます。営業の方と1人と、事務1人なのでも...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
社会貢献性は高いと感じた。大手の鉄鋼メーカーや、様々な大手企業とも取り引きがあり、自分の仕事が社会の役に立っているのだと分かりやすく感じるこ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは有る。一回引き継ぎのため業務を行うと、その業務対して習熟扱いになるため、仕事にやりがいを見いだせないと逆につらいことになる。...続きを読む(全265文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務はワークバランスは無いに等しい。土日祝の休日出勤も常態化しているため、プライベートに割ける時間はほぼ無い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
定型耐火物シェア日本一なので、将来性はなくても安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
定型耐火物は利益率が非常に低いので、将...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
業界内では割と年収が良い。給料は安いが賞与が割と良く、年収の底上げとなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明。成...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
早く帰れる。とにかくちゃんと休める。出張がない時は。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張中は、休みがあっても1日。放置されるので孤...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生が上場企業らしく良い。総務がバックアップしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務の人数が足りてない。情報が回ってこ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
1人でマイペースで仕事が出来る。やる事をやっていれば何も言われない。見にも来ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人にかかる負担...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
会社に近いところで1000円の家賃で済んでいたのはありがたい話であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
3DKに成人3人で同居させ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
いろいろな業界に携われた事は素直に面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやサービス残業が横行していた。離職率も極めて...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
階層別研修や専門分野ごとの教育プログラムが充実しており、実務と連動した形で継続的なスキル向上が図られていました続きを読む(全61文字)
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【良い点】
仕事に興味を持ち行動していれば、大くのスキルを得る機会を得られる。まずは行動!失敗しても諦めずに努力する時間を頂ける。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用においてもキャリア採用(社会人経験が短い)メンバーは、当時、社員を育てる環境にはありませんでた。
こちら...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
入社時に研修がしっかりある。会社のことを知ることができるのがいい。簡単なことから教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
マニ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
特にない、あまり力を入れている雰囲気は感じられなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
時代に合わせて、未来を見据えてしっかりとした...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
必要な資格は合格になるまで、経費で受けさせてもらえる。危険物試験は5、6回受けている人がいる。まぁ、勉強してないのだろう
【気になること・改...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
エンジニアリング部所属でしたが全国のプラントに出向き工事を行うので、様々なプラント機器に詳しくなれます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全225文字)
スキルマップに基づく育成制度、研修制度(技術・管理・語学など)を整備。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
特に若手(1年目〜2年目)は社内での研修も多く、社会人の基礎を学ぶことができます。それ以外にも社内で数多くの研修があり、手を挙げればどんなこ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
会社が必要と認めれば、確か補助はあったと思う。最低限は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当の充実など図ってもらえる...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社ヨータイ |
|---|---|
| フリガナ | ヨータイ |
| 設立日 | 1936年8月 |
| 資本金 | 26億5400万円 |
| 従業員数 | 541人 |
| 売上高 | 293億500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田口 三男 |
| 本社所在地 | 〒597-0093 大阪府貝塚市二色中町8番1 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 663万円 |
| 電話番号 | 072-430-2100 |
| URL | https://www.yotai.co.jp/ |
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