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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急スタイルレーベルズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪急スタイルレーベルズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪急スタイルレーベルズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阪急スタイルレーベルズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.2
年収・評価
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1.7
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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3.3

阪急スタイルレーベルズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

阪急スタイルレーベルズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リピーターさんが離れなければ安定すると思うが。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗かどんどん閉店しており、赤字が続いているため将来性...続きを読む(全81文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナで売り上げが落ちていいますが阪急阪神ホールディングスの子会社ということもあり倒産する事は無さそう…
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗作りをスタッフに任せてくれるので、自由に、裁量をもってやりたい人にはとてもいい環境だった。実際に上司や他スタッフの方も気軽に相談に乗って下...続きを読む(全217文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
その他営業関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことを取り入れようと上の立場の人はいろいろ考えていますが、それが中々当たらず、苦戦し続けている状態です。
上の立場の人が人をちゃんと管理...続きを読む(全230文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファストファッションが増える中、価格以外で戦わないといけない現在の市場では正直厳しいと思う。ブランド性が弱く、どっちつかずな部分が多いためそれを変えなけれ...続きを読む(全182文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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阪急スタイルレーベルズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト・契約社員の給料が上がっていることで正社員との差が賞与以外にはあまり感じられず、業務量に対して割に合わな...続きを読む(全88文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい取り組みや売り場の配置変えについて、「こういうことをしたい」と相談をすると前向きに受け入れてくれるため、トライ&エラーを繰り返して成長できる。続きを読む(全80文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生の一環として化粧品20%雑貨30%オフで購入できる。それ以外にも不定期でお得に商品を買える従業員向け販売がある。続きを読む(全66文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休制度がしっかりしていて、産休前・復職前の面談も親身に対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けで復帰をしても...続きを読む(全176文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大型のチェーン店に比べるとまだまだ知名度が低いブランドだが、小規模店舗だからこそ一人一人のお客様への気配りができる。少ない売り場の中でも厳選し...続きを読む(全199文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職について話した際希望通りの日付で退職させられないかもしれませんや有給を消化させて退職が難しいかもしれませんなど...続きを読む(全114文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員割引で商品を購入することができる。
月の上限額等があるが割と融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可なので収入が少な...続きを読む(全92文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員になることができればバイヤーなど店舗以外の選択肢も増えてくる。社員になることができればボーナスも心ばかりですがもらえますので少しは安定するかと。続きを読む(全80文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給を上げずに役職給を上げるやり方はボーナスを出さないためとしか考えられないため改善するべきところだと感じる。
...続きを読む(全122文字)

株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はあまり多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも人員不足のためシフトの希望を取ってはいるものの通らないことも多々ある。続きを読む(全77文字)

小売り(アパレル)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ユナイテッドアローズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アパレル業界の中では有名な企業である分、ある程度は安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数が多い為、キャリアアップは...続きを読む(全87文字)

株式会社ITXジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ファッションデザイナー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ファストファッションブランドで、売上は1位なので、そこまで心配なことはありませんが、コロナの時期なのでは、多くのアルバイトの方はお休みという形...続きを読む(全97文字)

株式会社オンワード樫山の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
週末に行われるファミリーセールの回数が徐々に増え、そんなに売れ残りがあるのか…?と不安になる。(今もやっているのか...続きを読む(全174文字)

株式会社ADESSOの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
法的に問題ないのか怪しいラインで販売していますし、呉服という業種も相まって将来性はないです。右肩...続きを読む(全91文字)

株式会社ハニーズホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
少なくとも私のブロックは上がまともではなく、仕事をせず歴だけ重ねた社員が上にいるのでまずそこをどうにかした方がいい...続きを読む(全83文字)

株式会社ジーユー(ファーストリテイリンググループ)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員試験、おしゃスタッフ、スタイルヒントなどの試験等が半期に一回あるということ。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するのにも難しい...続きを読む(全142文字)

株式会社サマンサタバサジャパンリミテッドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランドのバリューは高いと思いますし大手なのでキャリアにはプラスになります
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティング部署がなかっ...続きを読む(全93文字)

株式会社フォクシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ものづくりに特化してる
【気になること・改善したほうがいい点】
トレンドに左右される業界で、あまりトレンドに靡かないブランドなので、トレンドか...続きを読む(全86文字)

株式会社上野商会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
扱っているものが珍しいので一定の需要はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会で古い体質を感じるので、今風に変わっていたらとても...続きを読む(全83文字)

株式会社アミングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
その他ビューティー系関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に色々なことをやっているので
将来性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員をもっと大切にしてほしい。

いい人がいても
みん...続きを読む(全128文字)

阪急スタイルレーベルズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社阪急スタイルレーベルズ
フリガナ ハンキュウスタイルレーベルズ
設立日 1961年2月
資本金 1000万円
従業員数 107人
売上高 54億1000万円
決算月 3月
代表者 遠藤一明
本社所在地 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目16番1号
電話番号 06-6373-5116
URL https://hsl.hankyu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1560990

阪急スタイルレーベルズの 選考対策

  • 株式会社阪急スタイルレーベルズのインターン
  • 株式会社阪急スタイルレーベルズのインターン体験記一覧
  • 株式会社阪急スタイルレーベルズのインターンのエントリーシート
  • 株式会社阪急スタイルレーベルズのインターンの面接
  • 株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評価
  • 株式会社阪急スタイルレーベルズの口コミ・評価
  • 株式会社阪急スタイルレーベルズの選考対策
  • 株式会社阪急スタイルレーベルズの選考体験記一覧
  • 株式会社阪急スタイルレーベルズの本選考のエントリーシート
  • 株式会社阪急スタイルレーベルズの就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。