この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ブランド力が強い。トレンド発信しているブランドが多いため、将来性もあると思うブランドの顧客が多い。新しいことを取り入れ、新しいシステムを取り入...続きを読む(全83文字)
株式会社バロックジャパンリミテッド 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バロックジャパンリミテッドの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バロックジャパンリミテッドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ブランド力が強い。トレンド発信しているブランドが多いため、将来性もあると思うブランドの顧客が多い。新しいことを取り入れ、新しいシステムを取り入...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
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【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと売上低迷。
売上がいいブランドも業績が悪いブランドがあると、ボーナスはなしまたはほんの少し。...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社内で新規事業の公募があったり、若手ベテラン関係なく、挑戦するチャンスがあります。実際ベテランの男性社員の方が新規事業を立ち上げたり、いわゆる...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
最近になってですがSNS事業にも力を入れており、これから会社としての認知度も上がっていくと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
従業員の意見を取り入れてくれやすいので、言った方がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内のブランドの差別化ができいないので、ど...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
し商品ですがかなり素材にも拘ってるためお客様満足度はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
全店舗に教育面でもう少し力を入れるといい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
会社が大きいからこそ他県への移動も可能なところ。
転職をもしする際も大企業だからこその強みはあると思う続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業当時から在籍している重鎮的な存在の女性社員が多いので、考えが古臭い。従来のやり方をそのまま突き通そうとする人が...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
昔から安定して人気のブランドを多数持つ企業ではあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
海外の安い価格帯のものがたくさん手に入る...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
トライアンドエラーでどんどん新しいことにとりくむ所
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業が乱立しすぎて既存事業がおもりになりつつある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
型破りなところがあるので、新しい事業も意欲的にはじめるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分社員は振り回されることもある続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ブランド力があるため、これまで通りやっていたら極端に業績が悪くなるということはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が下がり...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
キャリアアップがあるので長く続けられればいいかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
下積み時代がすごく長いのかなと思う続きを読む(全71文字)
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【良い点】
上場企業ではあるので、すぐに潰れたりするような事はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
長くいる方の意見が自然と採用され、...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
アパレル企業とは思えないしっかりとした考えがある。ビジネスとしてアパレルを考えているため永続性がある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
10年前と同じ業態で進んでおり、海外進出なども展開しているが、事業の大きな柱にはなっておらず。レディースアパレルに特化しているのはいいが、今後...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
トレンド発信やブログでの宣伝等は他企業を抜きんでて上手なやり方ができていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドごとに...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
複数のアパレルブランドを管理・運営していることから、成長していくブランドがあれば今後も企業としては存続していくと思われます。
【気になること・...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ブランドの知名度は高いので将来てきには存続できるのでは?会社としては非常に厳しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
1部上場してい...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
研修が半年に1回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休みが取れない場合もある
ボーナスありますが、毎年によっていきなり変わる。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
若い世代のスタッフが多く、各々がSNSを利用しプロモーションすることで、地方から都心までのターゲット層の取り込みに成功している。また、ショップ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ファッションの知識は凄くつきます。ファッション感度が高いので自分の意識も向上します。働く前の自分と今の自分は全然違うと思います。そのぐらいこの...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
上場した事もあり社員わ大切にする姿勢は素晴らしいと思う。今後の出店計画ややりたい事が明確で、社内公募などのチャンスは広がっている印象です。それ...続きを読む(全182文字)
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基幹ブランドの勢いがない。中国市場を重要視しているが、そちらも軌道にのっておらず出店攻勢をかけていたが、国内、海外ともに回収できておらず現時点では右肩上が...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
月ごと、希望休を第3希望まで提出できますが、第3希望まで通ることはほぼないと思った方がいいです。プライベートも充実させたかったため、希望休が通...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
厳しいと思いますが、住宅補助があるとありがたいと思いました。
また、有給も取りたいときに取れないため、辞めてから有...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので仕方ないことですが、年末年始はもちろん、GWも繁忙期は働きっぱなしですし、希望休が通らないことが多...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
店長やエリアマネージャーなどの直接関わる管理職の方はほとんど女性なので、相談もしやすく、意見を言いやすい環境だったと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
店長やエリアマネージャーと直接話す機会が多いため、ダイレクトに評価してくださるのが良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
個人売りではないですが、店舗の売上がダイレクトに評価に繋がるので、やりがいに繋がります。顧客ができるとさらに仕事が楽しくなりました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
毎年社員は年に1回昇給制度がある。しっかり自分の課題やよかったことを評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか年収が上...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
接客の講習が段階に分かれてある。社内共有の動画もあり何度も見返せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発もあったが、行ける人...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公休をもっと取れるようにしたらいいと思う。全体的に販売員の人員不足で有給はマックス5日しか消化できない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
売り上げを取るためにチームワークを強める楽しさや、唯一無二仲間ができること。ブランドの顧客も多く、顧客作りに努めやすい。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
休憩がきちんと取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
レジに電子広告を作るなら自動でお釣りが出るレジを採用してほしい。過不足にうるさ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
アパレル業の方は将来正社員になれる可能性があるからこそアルバイトからエスカレーターで上がっていくことも出来るのはとても良い。
【気になること・...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
福利厚生が整っています。ある程度個人の裁量に任せてもらえるので働きがいはあります。
賞与も比較的いただける為、現状は満足しています。
【気にな...続きを読む(全510文字)
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【良い点】
色々なブランドを展開しているしどれも有名なブランドなので将来性はある。
どんどんブランドも増えていってます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ブランドの認知度も高くなり店舗拡大中なので多くの方がキャリアアップを目指せるかと思います。
業績もあがっているので将来性に関しても安心かと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
子供・ベビー用品業界としてはトップクラスのため、今後も業界内での地位は確立されていると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
少...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
アパレルでは大手でいろんなブランドが系列になっているのでもっと大きくなり、やりたいことの幅が広がるので挑戦しやすいと思う続きを読む(全66文字)
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【良い点】
会社の規模が大きいこと。
ブランドの数が多いこと。
ブランドの知名度がどの世代でも性別も関係なく比較的に高いので、認知度があるのは強みになって...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
接客スキルや知識は徐々に成長を感じることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性を考えるとやはりお給料や昇給の制度が弱い...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社に見劣りする商品ラインナップがどのターゲットに売りたいのかフワッとしていたように思えます。
コロナ以降はか...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社バロックジャパンリミテッド |
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フリガナ | バロックジャパンリミテッド |
設立日 | 2007年8月 |
資本金 | 82億5800万円 |
従業員数 | 1,424人 |
売上高 | 602億9000万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 村井博之 |
本社所在地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台4丁目7番7号 |
平均年齢 | 30.4歳 |
平均給与 | 360万円 |
電話番号 | 03-5738-5775 |
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