関西テレビハッズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
在宅勤務×フルフレックスなので、家庭と仕事の両立がしやすいです。時間に融通がきくのでお子さんがいる女性社員でもフルタイムで勤務されている方もいます。続きを読む(全80文字)

【良い点】
業績が良い時はしっかりと社員に還元してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に逆風のため、現在は賞与は低いです。また評価は...続きを読む(全134文字)

【良い点】
フラットな職場なので上下関係などなく、フランクに話せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本リモートワークなので社員同士の関係性は...続きを読む(全136文字)

【良い点】
健康経営を謳っており、産業医との面談なども実施いただけます。そのほか常に従業員のための福利厚生を取り入れている印象です。続きを読む(全66文字)

【良い点】
小さい会社なので、マルチタスク能力が身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には誰かに教えてもらうというよりは、全...続きを読む(全148文字)

【良い点】
通販番組を制作している会社なので、その時々でトレンドになっているものをリサーチし、実際に売り出すスピード感は優れていると感じました。
【気にな...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
２つの会社が合併した会社なので元々の会社同士の派閥がありやりにくい。気に入らないものは社員、非正規に関わらず簡単に...続きを読む(全229文字)

【良い点】
テレビ関連の手配や、制作会社、モデルエージェンシー、との一連の動き、制作企画等大変勉強になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分...続きを読む(全210文字)

【良い点】
自由で縛りがない社風
【気になること・改善した方がいい点】
スタッフの管理が甘く、上にたつような器ではない人が店長なったりしてその人の...続きを読む(全188文字)

会社では個人で研修などを受けやすいように、スキルアップをサポートしてくれる制度などもあり、それを利用するなど、基本的には自主的に学ぶ必要があります。
入社...続きを読む(全152文字)

【良い点】
女性を積極的に採用しており、今後さらに働きやすい雰囲気になると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の会社なので、私が働...続きを読む(全112文字)

【良い点】
男性も女性も働きやすい環境だと思う。ただ、派遣という業種なので
派遣された環境に左右される気がする。それを除けば問題なし
【気になること・改善...続きを読む(全221文字)

【良い点】
職場の90パーセント以上が女性のオペレーターであり、産前産後休暇、育児休暇、この看護休暇などがとても取りやすい体制ができています。その他、子供...続きを読む(全225文字)

【良い点】
産休、育休は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別扱いが酷い様に感じます。
昼休憩の食堂独り占めの時間があるなど。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性の産休、育休後も戻りやすい環境。
女性の活躍している部署は多くある。スキルアップとキャリアの挑戦のチャンスがある。続きを読む(全65文字)

【良い点】
性別問わず役職に就いており、育休や産休なども実際に取っている方もいたため女性でも働きやすいと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
産休して復職する人がいましたし、産休明けに時短勤務している人もいたので、女性にとっては安心して働けると思います。業務も余程のことがなければ定時...続きを読む(全158文字)

【良い点】
スタッフサービスの他の社員の方と接する機会は少なかったものの、女性社員が多く、そのため女性が意見を言いやすい雰囲気があると思います。
【気にな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
女性と男性で仕事内容が違うことがあります。適材適所って感じなので女性でも働きやすいと思います。基本力作業はないです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
子育て世代は時間や休みも事前に決められるので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし現場と管理者による為、現場が変わ...続きを読む(全91文字)