この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
動画チームの上司・部下でなんか揉めてたような口コミがあったのですが、入社したらその両名とも既にいなかったので、気にしなくていいと思います(仕事...続きを読む(全342文字)
株式会社さら 報酬UP
属性 |
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【良い点】
動画チームの上司・部下でなんか揉めてたような口コミがあったのですが、入社したらその両名とも既にいなかったので、気にしなくていいと思います(仕事...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
結果が出れば評価され、給料やボーナスも上がります。がんばっているだけで結果が出てないとか、お客様が喜んでいない場合には評価はよくありませんが、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社長に気に入られれば、これまでに事例がなくとも希望する対応をしてもらえる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社長に気にいられると、給料もボーナスも上げてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
客観的な評価はほぼ皆無。とにかく社長に気に入ら...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ほとんど平日は残業、週末も出勤で自分の時間は持てない。また有給を使っている社員を見かけたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やっている仕事内容が非常に重要なクライアントの販売促進ツールを作っている関係上、様々な工程を経て、スケジュールが遅延している場合、それが自社の...続きを読む(全580文字)
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【良い点】
社員は皆フレンドリーで、社内イベントなども多く、またお客様にも飲みに誘われたり一緒にフットサルをしたりと、好かれる社風ではないかと思います。総...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
産休、育休も普通に取得できる環境です。勤務年数も長い人が多く、子供も1人、二人、三人と様々ですが、子育てと両立しながら働いている人は多いです。...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
「客体に喜んで頂く」という企業理念があり、それを入社当時に徹底的に教え込まれ、あらゆる教育、指導が、その原則にのっとって行われます。
よって、...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
サンプルブックは、建築業界の影響を大きく受けます。
日本の場合、経済は成熟しており、着工件数が年々倍々で増えるような状況にはないため、市場とし...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
お客様の命を預かるサンプルブックという仕事に携わっているため、お客様の要求は非常に高く、失敗が許されないというプレッシャーがあります。
ただ、...続きを読む(全265文字)
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休日出勤や深夜残業をしている社員が多いが、ひと目を気にしなければ帰れます。
有給休暇は申請すれば取ることができると思いますが、推奨されている雰囲気ではあ...続きを読む(全155文字)
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とにかく懐が深い社長てす。頭脳も切れっ切れで、男前でもあるので夜の街でも人気ものです。しかし、仕事には超シビアであると同時に、本質論的な社員教育を自らされ...続きを読む(全151文字)
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評価制度はありません。必要なため制作途中の段階です。つまり、それだけ、まだまだ発展途上で、会社として作り上げていくのに参画できる環境なので、社長に「こいつ...続きを読む(全168文字)
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とにかく何でも自分でやっていく、というバイタリティ溢れる方には最良の舞台です。社会人として成長するというよりは、事業家として必要なモノの見方、考え方を叩き...続きを読む(全644文字)
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福利厚生に関してはあまり整っていないように思います。
現在はどうかわかりませんが、私が在籍していた頃には補助関係は一切
ありませんでした。
休暇に関...続きを読む(全170文字)
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社員全体の年齢層が若く、言われた事に対しては、忠実に仕事をおこなう。
その反面、上司に当たる年齢層も若く、仕事の振分や効率の良い配分などが出来ておらず、...続きを読む(全151文字)
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給与は、基本的に世間より低いと感じるぐらい。賞与は、年2回出るが、年収になおしても世間より低水準。結婚する社員もいたが、共働きでないと、生活が苦しいという...続きを読む(全175文字)
会社名 | 株式会社さら |
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フリガナ | サラ |
設立日 | 1986年4月 |
資本金 | 1100万円 |
従業員数 | 101人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 幅田昌伸 |
本社所在地 | 〒615-0071 京都府京都市右京区山ノ内西裏町15番地の67 |
電話番号 | 075-254-8313 |
URL | https://www.sara.co.jp/ |
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