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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い女性が多い職場でした。
休暇制度なども整備されており働きやすい職場環境になっていると思います。
女性の管理職も多いです。続きを読む(全68文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社サンスターライン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンスターラインの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンスターラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い女性が多い職場でした。
休暇制度なども整備されており働きやすい職場環境になっていると思います。
女性の管理職も多いです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の管理職も多数在籍しているため、女性が働くには良い環境だと思われる。部署によって自由に休暇がとれるかどうか変わるので一概には言えない。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、リーダーによって雰囲気の差が多い。私はハズレを引き、すごく苦労をしたし。新しく入る新人さんも本当に可哀想だ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
男女差なく平等に仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方への業務負担が大きく、特に韓国人の人には横暴とも思...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2020年12月11日【良い点】
ガラスカーテンウォールという業界でも比較的珍しい施工管理を学ぶ事が出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
単純な人員不足。上司と自分の...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年3月7日【気になること・改善したほうがいい点】
残業代の申請をしたら却下され、結果サービス残業になったことが退職の1つのきっかけになった。役職がつくと見込み残業が...続きを読む(全554文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、食事手当てがあり、合計で6400円程度。
資格手当はあるが、社内で一人しか受けられないため実質なにのと変...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月4日【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワーク的業務が多い。また、残業代目当てだったりやる気、能力不足などでダラダラと残業する社員が多く、それ自体...続きを読む(全128文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年3月5日【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は特になく、人によってやり方が違う。マニュアルなどもないくせに、上長のさじ加減でや...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
日本と韓国を繋ぐ仕事に携われるので、立派な仕事をしているという満足感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルや教育制度が...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
基本給が大幅に上がり新入社員でもしっかりとした収入を得ることができる。
昇進していく基準も入社時に説明がありイメージが湧きやすかった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
通関士をはじめとした資格勉強に対して支援をしてくれる。
資格を取得すれば手当てがつくのでモチベーションが上がる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
日韓を繋ぐ貿易船と旅客船という、グローバルな昨今においてこれからも無くてはならない存在だと思うので、将来性はあると思います。
【気になること...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社員専用のポータルサイトやチャット機能を使って誰とでも気軽にコミュニケーションが取れるのが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
固定残業20時間だったので、そこまで多く残業はしなくていい感じだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては当番制で日曜日...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
大手企業のような住宅補助やその他の福利厚生は全く存在しない。韓国語や英語などの指定の言語に関しては、クリアラインに合格すれば少額の金額付与が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
スキルアップは全く期待しないほうが良い。部署によってはそもそも入ってきた人材を長く働かせようとする環境や上司、人間がいないため、若い人材が長...続きを読む(全358文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これも部署ゲーである。仲良しの部署に配属されば社員も管理職にも仲良くできるけど、ある部署はやばい人のお陰で業務内...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある業務にやばい人がいる。それ以外いい福利厚生を感じたことはない。普通の分しかないので、福利厚生が充実していると...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で入社すれば待遇はよく働きやすいと思います。また、入社難易度も高くはないはずです。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育児休暇制度はあり、復職される方も多いので女性には働きやすい会社のように思います。また女性は残業も少なくワークライフバランスも取りやすいよう...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
直属の上司がとても優しかったです。部署がいくつもあり、私が所属したところは現場作業員の勤怠や部品発注、請求書作成などしました。基本的なPC操...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
現場に向かう前の工場では、段取り面で、男社会なので、強い口調の人もいました
日によって、担当者が違うので、怖い人と組むと、必要以上に気を使い...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
現場労働者の人間関係はあまりいいとはいえませんかね。よくあるパワハラ?にあたいすることもよく見当たりました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に体力仕事なので体力的に、女性が現場で働くことは厳しいです。事務仕事であれば可能だと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
育休は取りやすく、復帰もしやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく女性に管理職はいないように思う。今後変わるかは不明だ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
育休を取っている社員を何人かいる為、
取りやすい環境だと思う。
また、女性社員も多く、
女性の昇進を積極的に行っている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
最近、現場にも女性が入ってきましたが、派遣なので、参考にならないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員には出来ないが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
産休や育休は取りやすいです。女性の役職者もすこしずつ増えてきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の場合は産休・育休明けに...続きを読む(全117文字)
| 会社名 | 株式会社サンスターライン |
|---|---|
| フリガナ | サンスターライン |
| 設立日 | 1999年8月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 代表者 | 野瀬和宏 |
| 本社所在地 | 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号 |
| 電話番号 | 06-6267-9778 |
| URL | http://www.panstar.jp/ |
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