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三和特殊鋼株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三和特殊鋼のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三和特殊鋼株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三和特殊鋼株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三和特殊鋼の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
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三和特殊鋼の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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三和特殊鋼の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

三和特殊鋼株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年8月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気な点が人によってはやりやすいかもしれません。また、将来的には海外進出も視野に入れているらしく、海外関係に興味がある方には...続きを読む(全193文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三和特殊鋼の 他のカテゴリの口コミ

三和特殊鋼株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
与えられた仕事の達成度や同僚からの頼など毎日の積み重ねから得られる幸福を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは特にない。続きを読む(全77文字)

三和特殊鋼株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しはあまりいいと思いません。
幹部は昭和の働き方といったものをもつ人間が多く、今の時代にはあまりあっていない...続きを読む(全119文字)

三和特殊鋼株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日100日以下から115日まで増えた事は良かったと思う。
有給も取りにくいわけでは無いと思うからしっかり上...続きを読む(全154文字)

三和特殊鋼株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては冷暖房の設備がなく毎年熱中症で早退、お休みになる事がかなり多い。室温も40°Cを超えながらの作業環境。続きを読む(全78文字)

三和特殊鋼株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
各部門のプロフェッショナル化を推奨して、他社が追いつけないスピードを身につけるべきだった。
社員一人一人の自覚と...続きを読む(全105文字)

三和特殊鋼株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
与えられた仕事の達成度や同僚からの頼など毎日の積み重ねから得られる幸福を感じた。 また教育体制もあまりなかった続きを読む(全75文字)

三和特殊鋼株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は第2第4土曜日ともう1日の土曜日が選べる選択式でしたが、昨今の休日日数の見直しから、週休二日制に変更、年間...続きを読む(全104文字)

三和特殊鋼株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わからない
【気になること・改善したほうがいい点】
データにもありますが年間休日が97日が基本なので少ないと思います。その代わり残業時間はそ...続きを読む(全179文字)

商社・卸(専門商社(鉄鋼・金属))のワークライフバランスの口コミ

伊藤忠メタルズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業もほぼ無く、有休や半休、フレックス制度など割と直前でも取得することができるので、ワークライフバランスはとても良いと思う。続きを読む(全68文字)

トピー実業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼしていない、定時に帰るのが普通です。客も1730以降は電話が留守電になることを知っているのでかけてくることもありません続きを読む(全70文字)

株式会社シマブンコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3交替なので平日に役所に行きやすいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
3交替でお盆も正月も原則工場が稼働してるので休みの競争が...続きを読む(全80文字)

大和特殊鋼株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はそこまでない印象。忙しい部署であればある。日によって忙しさが変わる。ファックスの量が多い日もあれば少ない日もある。続きを読む(全66文字)

株式会社カノークスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給も最大年間20日付与される。繁忙期以外は比較的取りやすいイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は権利であるが、休んだ分...続きを読む(全160文字)

株式会社メタルワンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

商流・顧客対応により繁忙期は長時間化。部署・職種で差があり改善余地あり。続きを読む(全36文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    阪和興業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    営業部門は市場や顧客の状況に左右される面もあるが、全社的に労働時間管理の意識は高い。続きを読む(全42文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社アプレの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは比較的取りやすい会社だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部の部署で、業務過多により、残業時間がかなり多くなっていると...続きを読む(全87文字)

    エムエム建材株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には月五回、育児や介護で特別事情がある人は、事前に申請すれば、月10 回まで在宅勤務できる。
    有給休暇も、時間休暇も導入されており、便...続きを読む(全147文字)

    株式会社アプレの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私がいた部署は、仕事が終わっていれば、ほぼ定時で帰ることができていました。満足です。
    ネイルや服装もちょっとした制限はありましたが、ほぼ自由...続きを読む(全130文字)

    三和特殊鋼の 会社情報

    基本データ
    会社名 三和特殊鋼株式会社
    フリガナ サンワトクシュコウ
    設立日 1959年7月
    資本金 4700万円
    従業員数 53人
    代表者 勝野茂
    本社所在地 〒571-0015 大阪府門真市三ツ島5丁目13番17号
    電話番号 072-883-1881
    URL http://sanwa-steel.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1203344

    三和特殊鋼の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
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    • 就活速報
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