カノークスの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
安定した経営基盤があること、東証上場企業であることなど将来的に社会的信用を得られる環境であったことだけではなく、給与面・福利厚生など今後の人生...続きを読む(全213文字)

【良い点】
との関係性から仕事スケジュールもトヨタと同じなので完全週休二日制が取られており、夏季休暇や正月休みなどそのほかの休暇も同様に取りやすいと思われます。続きを読む(全80文字)

【良い点】
しつっかりとしていて、コロナ対策や女性の仕事復帰のしやすい仕組み、手軽な社宅制度、一世帯の保険手当の充実など社員の生活に強く支援がある印象です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
客先からの信頼は厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業に対する取り組みは定期的に話題にはなるが何一つ身になっていない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
他の大手商社と肩を並べて仕事ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格に繋がる経験はない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
従業員数もさほど多くないため、ほとんどの社員の顔と名前が一致する。コロナ禍でかなり減ったものの上司との話やすさは問題ない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
非常に手厚い。特に通勤に時間のかかる新入社員には借り上げ社宅が与えられ家賃に関しては自費負担がほとんどいらない。立地については駅近とは言い難い...続きを読む(全131文字)

【良い点】
営業職以外であれば産休で休みは取りやすくとても働きやすい環境と感じる。続きを読む(全41文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕入先・顧客から求められる制度は上がっていく一歩のため、残業は常態化している。会社も危機感を感じているが採算維持の...続きを読む(全151文字)

【良い点】
基本は年功序列。評価によってプラスアルファされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
活躍すれば一目置かれるが担当先と配属先によって活躍...続きを読む(全101文字)

【良い点】
入社後3年目までは、給料の差がつかず評価も一定のため、ボーナスは満額貰える。
月給は基本給21万円から毎年1万円ずつ上がっていくイメージで年功...続きを読む(全535文字)

【良い点】
問題に対して一緒に考えてくれる上司や同僚もいると思う。
但し、それ故勤務時間の工数管理ができておらず、業務負荷の高さに繋がることもあると思う。...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの社長が定期的に来るため、社長の方針に左右されることが多い。
一時期女性の働きやすさを優先して意見を聞き...続きを読む(全183文字)

【良い点】
賞与が高い為、比較的年収は高いと思う。
ただし基本給が低い為、業績次第では変動してしまう可能性もある。
評価制度に関しては仕事の定量化が全くで...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特別なスキルアップフォローはなし。
望めば通信教育のようなものを受けれるが、大きなスキルアップは認めない。
教育についてはOJT制度を謳ってる...続きを読む(全190文字)

【良い点】
基本的に仕事に対して前向きで取り組む人が多い為、仕事の相談であったりアドバイスをもらったりはしやすい。業界や競合他社との兼ね合いで、対人関係で...続きを読む(全283文字)

【良い点】
自動車関連の部署であれば、基本的には所謂ルート営業となる。
前任者からの引継ぎやOJTの指導も手厚く、困ったら聞ける環境であり、担当も1～2社...続きを読む(全259文字)

【良い点】
基本的には世間の平均値よりも収入は良い。残業代も数年前からつけれるようになり、諸手当も充実しているので、生活には困ることはない。
評価について...続きを読む(全257文字)

先輩社員が後輩社員に仕事を熱心に教えるというOJT制度が根付いている。
数年間先輩社員の元で学ぶ環境があり、会社として非常に面倒見が良い印象。
社内外...続きを読む(全154文字)

7割近くが自動車関係になるため、今後の成長という部分で場あまり期待ができない。非自動車部門の拡販を会社はうたっているが、明確に計画が見えてこないのが現状。...続きを読む(全170文字)

賞与は年間で5ヶ月ブラスマイナス0.5ヶ月分は組合で保証されている。昇級も良く、仕事内容からしたらかなり良い方かと思います。残業代は正直付けづらい雰囲気で...続きを読む(全171文字)

会社全体としてしっかり考えておらず、成り行きまかせです。部署単位でその場その場を何とかしている感じです。
現状は、ほぼ国内向け販売のため、将来的には市...続きを読む(全170文字)