グンセンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社員教育には熱心で、外部講師（リクルート等）を招いて、階級別の研修を実施してくれ、それが年齢を重ねても役立っていること。続きを読む(全66文字)

【良い点】
有給休暇は取得しようと思えば取得できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も残務をしなければ仕事をこなすことができない。そも...続きを読む(全143文字)

【良い点】
社内研修が充実しており、20代、30代前半であればとてもためになる。職級を上げるためには（昇進するためには）外部テストで高い得点が求められる...続きを読む(全220文字)

【良い点】
人が良い人が多い。わからないことがあれば気さくに相談に乗ってもらえるので、良いです。人間関係のいざこざはなかったです。社風として従業員を解雇...続きを読む(全196文字)

すごく年功序列
すごく官僚的。昇給もない、危機感もなし、モチベーションを保つのが難しい。残業は申請制で申請しにくい。おじさんばかりで、暗い社内。パソコ...続きを読む(全151文字)

有給はとりやすいところととりにくいところがあります。お客によっては土曜出勤もざら。残業も申告制のため、サービス残業です。
昔ながらの体制。女性が少なく...続きを読む(全162文字)

研修などは特になく、OJT。ただ、現場の人はパソコンが使えない、何もやり方を知らないおじさんばかりで教育も何もない。入社当日に放置されていた中途の人もあ...続きを読む(全154文字)

キャリアパスを描けないことが理由です。
年功序列なので、しかも年よりが多いのでポストが空いていない。会社自体危機感なく業績悪化に歯止めかからないので倒...続きを読む(全151文字)

仕事の面白味はないかもしれません。
営業スタイルはルートセールスなので、新規開拓もないです。
それが、楽で面白いひとはいいです。
得意先と信頼関係...続きを読む(全154文字)

女性で営業職はほとんどいなく、管理職は皆無です。事務の子がいますが、やる気があまりないのと、おばさんが多いです。産休制度もあるが、既婚者がほぼいないので...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
廃業になる前に、柔軟な頭を持って欲しかったです。
オールスタイルの時に、今のままではいけないと、こうなることを予...続きを読む(全86文字)

【良い点】
厳しい業界なので独自性とファンをつかめるかどうかだった
【気になること・改善したほうがいい点】
若者、体力がある人は無限に成長できる場だと思う続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
3つほど事業があるが全てジリ貧。将来性はない。
長年の社員も女性のみで、その方たちが定年間近な...続きを読む(全97文字)

【良い点】
競合優位性という点では優れていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の事業については右肩上がりとは言えないかもしれない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はない。ただでさえアパレル業界は落ちてきているのに、若手を大切に育てられない人が揃ってい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
将来性はそこそこあるかも。
作ってるものは需要はしっかりあるから安定して生産活動も行えてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
浮き沈...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
企業の状況で今は完全に不安定な状況です。未来性はないではないですが、しばらく成長性またはステップアップはないと想...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ない。とにかく過去の売れ残った在庫にまみれていた。なんでこれ売れると思った…？というものが当時はとにかくあってそれをさばくのに必死でした。
...続きを読む(全150文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来はかなり不安であるとおもう。
そもそもアパレル業界が不調の中で、社内の営業人数も少なくなっ...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で取引先が無くなり、経営はかなり厳しいです。立て直そうとしても技術力のある社員から辞めていくので厳しいと...続きを読む(全81文字)