日本スーパー電子のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
店舗に直行直帰、仕事が終わったら真っ直ぐ帰れるので、ワークライフバランスは良い方だと思います。ただし、この会社に限ったことではありませんが、仕...続きを読む(全218文字)

【良い点】
営業力の高い方、健康分野への関心が高い方、年配の方とのコミュニケーションが苦にならない方なら、向いていると思います。成績を上げればの話ですが、...続きを読む(全195文字)

【良い点】
やり気のあるもの同士切磋琢磨でき面倒見の良い先輩が勉強会を開いたりする点
【気になること・改善したほうがいい点】
部下を育てるノウハウや仕組み...続きを読む(全209文字)

【良い点】
地域の健康に貢献できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を長期に渡り教育し育てる余裕が必要であると思う。余りにも簡単に退職へと...続きを読む(全270文字)

【良い点】
やりがい、社会貢献度、全社員の面倒見の良さ、意識の高さ、人助けの心、お客様への真心、どれをとっても文句のつけようがありません。
【気になること...続きを読む(全255文字)

【良い点】
基本的に自分が店舗責任者になるので、休みたい日は会社に確認して、お客様にもいついつ休みますという周知をしておけば休めます。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)

【良い点】
インセンティブが出ます。
インセンティブが出る以上、営業会社です。たくさん売れる方の中には、1000万プレーヤーもいます。
【気になること・改...続きを読む(全215文字)

【良い点】
未経験の場合はもちろん勉強が必須（人の健康に関わることなので）ですが、ワークライフバランスは比較的良い方だと思います。休日は休日、稼働日は稼働...続きを読む(全187文字)

【良い点】
未経験の割に、かなり手厚く安定した待遇でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず入社させて、力のある人だけが残るという感じで...続きを読む(全215文字)

【良い点】
職務上では女性差別はありません。
比較的早い段階から、女性の管理職もいます。
【気になること・改善した方がいい点】
事務がほぼ女性ばか...続きを読む(全189文字)

【良い点】
私は「多くの人と出会い役に立てること」「高い専門性を身につけられること」を軸に就職活動をしています。 御社の説明会に参加しスマートシティーに代...続きを読む(全321文字)

【良い点】
部署の先輩に恵まれたので、これは良かった。つねに私に寄り添ってくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和世代はほんとうに使えな...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社した頃は研修がよくあったが、最近は研修がほとんどなく、知識不足の社員が増えているように感じることがある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
社員の好きな音楽ジャンルの担当を任せてもらえます。
そのジャンルでのPOP制作やSNS発信などをするため好きなジャンルをより掘ることができます...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内教育用の動画ツールや資料があるので、学ぶ意欲や姿勢があれば、しっかりと学ぶことができる環境はあります。従業員の方も丁寧に教えてくださいます...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼなくステップアップは自力でやっていくしかない
意識してキャリアアップしていこうという気持ちがなければ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員が各々の場でスキルアップを目指しており、外注の仕事も受けていた。スキルアップを目指している人にとってはかなりいい環境だと思う。
【気になる...続きを読む(全96文字)

【良い点】
日本トイザらスのスキルアップ環境は非常に充実しています。まず、スタッフ向けに提供される研修やトレーニングプログラムが体系的で、初めて接客業に挑...続きを読む(全324文字)

【良い点】
社員、契約社員向けの勉強会などがあるようです。
内容が役立つかと言われればあまり分かりません。書籍小売業について学べるかと思います。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)