ホーリのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
職人としてキャリアを積める貴重な会社
【気になること・改善したほうがいい点】
段取りが悪い続きを読む(全51文字)

【良い点】
鋳造から仕上げまで一貫して社内完結できることは数少ない貴重な会社だと思う。日本人職人の割合も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の同族経営続きを読む(全27文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑があからさまで異様な雰囲気です。今後も変化はないかと思われます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
経営者が加工のこと知らないので、自分のやり方で通せる。社員同士のコミュニケーションもほとんどないので、人間関係が楽だけど業務の意思疎通が取れ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
職人は別だが事務系は業界経験はなくても入社できるので業界の知識をつけたい方には良いと思う。
こちらから申し出ればなんでもやることはできる。
...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務に関しては常に入れ替わりが激しく入社後数日で退職する人も珍しくない。労働基準局がらみのトラブルも経験。
業界...続きを読む(全178文字)

【良い点】
正社員に採用される点
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で入社しました。
まず、タイムカードや出勤簿などの勤怠管理がなされていな...続きを読む(全272文字)

製造業なので、労働時間も長く、土曜日の出勤も含めると残業時間が160時間を超えたこともありました。 また、オーナー企業なので、社長のワンマン度合いも高く...続きを読む(全156文字)

一日の就労時間が平均13時間を超えました。 夕食は会社で食べるのが当たり前になっていますが、自腹です。 土曜日の勤務も当たり前になっており、月の残業時間...続きを読む(全176文字)

【良い点】
定時出社し、定時退社がほとんど人が半数ぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランの休日出勤が常態化している。部署によってばら...続きを読む(全82文字)

【良い点】
立場にもよるが、有給消化は推進される。時間外労働もチェックされているため、不正に労働させられることはない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
2交代なので必ず残業の人がいる。4勤2休の為休みは毎週ずれる。週の予定は組みづらいし周りと...続きを読む(全120文字)

【良い点】
商品管理や内職さん対応のためリモートは不可です。ほかの部署もリモートはできませんでした。
有給はよほどの繁忙期でなければとれますが、必ず理由...続きを読む(全157文字)

【良い点】
定時に帰れるのでワークライフバランスは抜群。
駅までの送迎バスがあることもあり、社員の皆さんも最終バスまでに帰れるよう、遅くまで残業してる人...続きを読む(全112文字)

【良い点】
残業は閉店時間にお客様がいらっしゃればあるが、いらっしゃらなければほぼない。接客なのでリモートワークはなし
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
美容院で勤めるよりはワークライフバランスはしっかりオンオフできるとおもいます。有給なども消化できます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
コロナ禍以降はほぼゼロに近くなりました。
システム化が進んでますので1人に業務が偏ることが少ないです。
また、会社的にも残業を減らしていくス...続きを読む(全162文字)

【良い点】
風通しが非常に良く、若手でも意思決定に関わることが可能です。特にリモートワークとフレックス制度が形骸化せずに浸透しているため、ワークライフバ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
基本的定時退社を推奨しているので、定時ですぐに帰宅できます
社内でも早く帰る方が良いという風潮があるのはありがたいです
部署にはよると思いま...続きを読む(全154文字)