この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯電話関連の付属品が社割で購入できます。
その他に目立った福利厚生はありません。
誕生日休暇があると聞いておりま...続きを読む(全175文字)
株式会社トーツー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トーツーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トーツーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯電話関連の付属品が社割で購入できます。
その他に目立った福利厚生はありません。
誕生日休暇があると聞いておりま...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にいいと思えるところがない。コロコロ制度もかわるので社長の気分によってってところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも福利厚生...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無いに等しいです。
月8日休みがありますが、忙しい時期だと全てはとれません。
代休は一応取得可能ではあり...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特にないと思います。
社内制度は昔はありましたが、今はなにもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生やら、社内制度なんて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
なし、社会保険があるぐらい。
それ以外本当にありません。
【気になること・改善した方がいい点】
社会保険以外本当にありません、ボーナス...続きを読む(全189文字)
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福利厚生ありませんでした。休みもシフト制で、基本的に希望休は一切なしだからという感じでした。
労働時間も8時間以上。
早番、遅番制はいつになっても実行...続きを読む(全229文字)
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入社後一週間程のマナー研修の後すぐに店舗に配属されます。
人が足りないのが当たり前の考えなので何も分からないままカウンターにて
受付させられました。分...続きを読む(全254文字)
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まず就業時間が10:00~20:00という時点で休憩時間を入れても8時間をオーバーしています。この時点でおかしいです。残業代としても私が就業していたときに...続きを読む(全152文字)
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査定は年に1回ありました。
自身の行動に点数を付け、それを上長に提出するというものです。何がどの程度評価され、給与や待遇にどれだけの影響を与えるのか、また...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアからの店舗に対しての項目が非常に多く、そのミッションを達成しないとインセンティブが出なかったり、競合店との...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1日あたりの拘束時間が長かったため、あまり休憩もしっかり取ることができず、休憩回しも遅くなってしまうと夕方にもつれ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
従業員が少なかったこともあって、来店されたお客様からのご指名の担当がついたり、家族やご友人紹介といった横のつながりが多く持つことができて、商材...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
人事担当の方は私の気持ちに寄り添って話を聞いてくれたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長い。給与が低い。賞与なし...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育や研修について特筆できるものはありませんでした。
新卒入社の場合は、一週間程度のビジネ...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
既に国民の大半が携帯電話を保有しており、携帯電話業界自体が先細りです。技術の発展で機器の買い替えは発生するでしょう...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
現場での仲は良かった。それがなければ、とてもじゃないが半年以上は続けられないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボールペン一本買うの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
私が在籍していた当時は女性スタッフの昇格(店長等)は男性スタッフと同じ程度に行われておりました。
性別関係なく実力が備わっていれば昇格は可能な...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
スキルアップできるようなことはほぼない。が、携帯に関してはかなり詳しくなれるので自分の家系への還元(知識を使って携帯代を抑えることができる)は...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
毎年の健康診断やインフルエンザ予防接種の補助など、基本的な仕組みは整っていた。
また残業を減らしたり有休消化を促すなど、過労働にならないような...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
沢山売れた時は、ボーナスもよく、還元してくれてる感じはあったので、その点では良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は暇な店舗...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
福利厚生自体は良い方だと思う(正社員になるとまた話は変わりそうだが)
住宅補助は手厚いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は有...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
大企業なだけあって福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の上層部はまだ古い人間ばかりなので根性論とかをまだ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
入社当時は、社員旅行や有休での連続休暇がありましたが、コロナ禍によりほとんど全ての福利厚生制度がなくなりました。退職金もイデコでのつみたてに変...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
学習支援が充実しています。e-learningでの学習コンテンツが多く、会社からの指示で受講するものもあれば、個人のスキルアップのために学ぶこ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
大きい案件の売り上げがあればあれほど、ボーナスがデカい。やる気さえあればどうにでもなる。自己評価を謙遜すると、ボーナスが低くなる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
福利厚生はほとんどなかったと記憶しています。
社保や最低限のものはありましたが。
ただ、個人的には気にしてないので良い点に書きます。
【気にな...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ベネフィットが使えたはずです。
飲食店や施設で割引が使えることが多かったのでそこはよかったと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
親睦会と言って社員旅行があるがそれが毎月の給料から勝手に徴収されている。不参加ならそのまま返...続きを読む(全141文字)
会社名 | 株式会社トーツー |
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フリガナ | トーツー |
設立日 | 1997年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 95人 |
代表者 | 伊藤裕章 |
本社所在地 | 〒362-0075 埼玉県上尾市柏座1丁目12番13号 |
電話番号 | 048-771-2147 |
URL | http://www.to-tsu.com/ |
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