サンヨーフーズの生産技術・生産管理（食品・化粧品）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
食品業界の為潰れることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員があまり続かない為、将来があまり期待できない、ベテランアルバイト...続きを読む(全106文字)

【良い点】
昇給がある。残業は出るため。残業したら給料は良くなる。1分換算での残業計算で管理してくれる。夜勤では夜勤手当が付与される為さらに給料は良くなる...続きを読む(全355文字)

【良い点】
5日のリフレッシュ休暇が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を入れてのリフレッシュ休暇の為、リフレッシュ休暇の意味がなしていない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
セブンイレブンの広島・岡山・島根の米飯委託工場で将来性伸び率あり、岡山工場並びに、広島工場を増設し販売工数上昇する。
教育制度が充実であり、本...続きを読む(全164文字)

【良い点】
ご飯がバイキングで無料
【気になること・改善したほうがいい点】
設備管理課に配属
経営陣は、設備管理の事あまり考えてない。
岡山工場では、品管...続きを読む(全180文字)

過去の社員への人格否定、恫喝、口の悪さから社員からは良い評判はない。
とにかく怒らせなければ良いという雰囲気なので、裸の王様状態。
会議で忌憚なき意見...続きを読む(全158文字)

仕事が出来る事は評価してくれているが、査定方法が曖昧で皆が横並びになる様なシステムでやったらやっただけの査定は無い。
ただし、残業手当がしっかり付くので...続きを読む(全164文字)

セブンイレブンがある限りは売上はあるが、セブンイレブンの行き過ぎた改革に振り回され、会社の利益を無理な設備投資に回さないといけない為、給与は上がりにくい。...続きを読む(全174文字)

過去のブラック体質の影響から地域から評判が悪く、慢性的な人材難、育成不足。
仕事とは何たるかを語る役員は自分の席で昼寝をしていて説得力が無い。
社長の...続きを読む(全185文字)

社長は社員のモチベーションを上げようとあの手この手でアピールするけど、裸の王様の様な状態で、周りは怒らせなければ良い様な雰囲気。
皆で情報共有するのは良...続きを読む(全160文字)

不景気の世の中にあって確実に売り上げが確保できる安定した企業と言えるでしょう。
淘汰されていく他業種に比べて生き残れる可能性は大きいと思います。
やは...続きを読む(全156文字)

ベースアップは、基本2000円、賞与については業績が良かろうとイマイチだろうと2か月分なのでボーナスは定額給付金です。キャリアパスは、上層部に気に入られれ...続きを読む(全161文字)

この会社にプライベートはありません。過去5年ぐらいの新卒・中途採用が限界まで働いて
モンスター上司が嫌になったり、会社の雰囲気の悪さやパワハラなど体を壊...続きを読む(全242文字)

他の会社に比べると女性のキャリアパスに関しては結構いいように思います。女性でも部長・係長クラスが多いので実力があればこの会社はいいかもしれません。出産・育...続きを読む(全176文字)

まず、社風がブラック企業の典型的方針であることです。少数精鋭といえば聞こえはいいですが実際は人がいないからがんばれということです。教育制度についても、自分...続きを読む(全181文字)

セブンイレブン向けのみなので、セブンの売り上げ=自社の売り上げという感じになっているので、安定はしていると思う。ライバル企業が幅広く担当商品を広げてきたの...続きを読む(全156文字)

研修は、3日ぐらい衛生教育・HACCPなどについて学びます。後は、現場で教わるのですが教育らしい教育がないので自分で何とかできる方なら大丈夫だと思います。...続きを読む(全150文字)