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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップの特別な教育は新人の教育位だと思う。OJTメインで実践的ではあったので悪くは無い。様々な会社担当者とやり取りが有り、経験値は上げ...続きを読む(全196文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東和電材株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東和電材株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東和電材株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップの特別な教育は新人の教育位だと思う。OJTメインで実践的ではあったので悪くは無い。様々な会社担当者とやり取りが有り、経験値は上げ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
あいさつなど営業マナー研修は多く行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社主導のマナー研修などが多い反面、業務に必要な商品研修...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
上司の好き嫌いで出世が決まる。いかにして所長や部長にごますりが出来るかが鍵になる。
あまり上司から干渉されない為、自由度が利く所があり営業し...続きを読む(全208文字)
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入社して3年間はトラックの運転です。
その間パソコンを使うことはあまりなく、アナログの仕事ばかりです。
体育会系の会社で上司、先輩には絶対服従で、罵...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的手厚く用意されています。
35000円までの物件には7000円程度の負担で借りることができます。また出身地以外の場所へ転勤に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性は時短勤務や産休、育休は比較的取りやすいと思います。また1時間単位で有給が取得できるため子供の急な病気等に対応しやすいです。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
あまり注文のいただけないお客様から注文をいただき、現場が終了した時にありがとうと言われたときはやりがいを感じます。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
青森県では優良企業と言える。
電材卸業者としては青森県では大手。
社名も県内では通用する。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がサ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
在籍していた営業所は上司の方がとても良い人ばかりで、当時所属していた営業所の所長もとても親身で仲も良く、とても働きやすい環境でした。
上司に...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
賞与が3回あり、夏2回冬1回です。決算賞与次第ですが夏場のボーナスは比較的多いと思います。
営業所によると思いますが、比較的みんな仲が良くと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
重要なインフラである電気に関わる仕事ですので会社がすぐに無くなることはないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラインメー...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
近年はほぼほぼ週休二日制になってきたが、月1程度は土曜日出勤である。日曜、祝日は完全に休みの為、その点はいい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
近年は夏冬、決算賞与を合わせ5.0ヶ月程度は賞与が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほぼ無く入社してから給料があがらな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
日曜祝日は確実に休みになる。
土曜日は隔週で休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間カレンダーで休みになっている土曜日に会議や研...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新卒採用が多いので歳が近い人も多く、気軽にわからないことも聞けるし、教育に慣れているので自立するまで安心して働ける続きを読む(全63文字)
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【良い点】
特に若い人には多くのコンテンツが用意されていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期、希望していない人にまで強制していた。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の傾向が強く、昇進や成長機会は年次に大きく左右されやすい環境。業務やスキルアップのスピード感は控えめ。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のことはなにも考えていない上、未来の会社のことも考えていない。教育と言うことばかかんじられ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
定期的な勉強会の開催など、教育制度は非常に整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に監視されているため、自由な環境になれば...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新卒入社時には2〜4ヶ月の集合研修があり、配属されてからも半年ほどOJTがあるので安心だお思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
研修が積極的でよい。仕入先メーカーの工場見学や、社内研修共に面白かったし刺激となった。よい経験だった。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全く教育体制が整っていない。各種マニュアルはあるようだが、丸投げで、できたらチェックするという感じ。派遣には特に...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
自分で勉強しようと思えばリソースはたくさんある
製品の勉強会などがある
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の教育は営業所や支社任せ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用は研修が少なすぎる。なかなか知識を得られずに営業にさせられ担当エリア、お客様を割り振られる。それでお客様...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | 東和電材株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウワデンザイ |
| 設立日 | 1956年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 189人 |
| 売上高 | 153億8118万4000円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 榊美樹 |
| 本社所在地 | 〒030-0113 青森県青森市第二問屋町4丁目1番20号 |
| 電話番号 | 017-771-9000 |
| URL | http://www.towa-denzai.com/ |
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