フカサワのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
基本的には土日祝は休みとなる。
休日まで仕事を持ち込むことはあまりなかった。
しかしながらエリアや顧客により休日の対応もあることはある。
月一...続きを読む(全211文字)

【良い点】
福利厚生としては、当時は4年に1度社員旅行で海外に行っていた。
他には進んだ企業の後追いで色々な制度を取り入れようと試みていた。
改善しようと...続きを読む(全245文字)

【良い点】
転勤はありますが、社員の家族事情によって、お勤務地や転勤について比較的、理解のある会社です。
単身赴任生活が続いておりましたが、私が子育て世代...続きを読む(全180文字)

【良い点】
様々な業種の企業と取引をしていることから、大きく景気に左右されることが少ない。

優良企業との取引していることもあり、私が在籍中には経営状態は...続きを読む(全194文字)

【良い点】
販売する商品に制限がないため、自分が販売しやすい商品を中心に営業活動をする事ができます。
経験を積めば自信がつき、お客様からも信頼され、やりが...続きを読む(全201文字)

【良い点】
営業はリモートワークできる環境にあるので、リモートワークしている人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員はノートパソコンでは...続きを読む(全178文字)

【良い点】
産休、育休がとりやすい。育休後に仕事復帰してる人が多い。早帰りもできるので、子育てしてる人にはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
半期ごとに決算賞与が貰える。営業は私用で使える車も携帯も支給され、ガソリン代、車検代なども会社が負担してくれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全204文字)

【良い点】
以前は残業代が出ていなかったが、社長が変わり月の固定残業代残(3万～4万)を超える残業をした場合は全額残業代が出るようになった。
また、会社全...続きを読む(全189文字)

【良い点】
顧客の数が多く、また顧客の業種も多岐に渡るため不況の時に業績が急降下する事が無く、業績は安定している。
顧客へ販売する商品の幅を増やしていけば...続きを読む(全188文字)

【良い点】
会社がスキルアップのための環境を準備してくれていますので、知識ゼロからでも始めることができます。最初の1ヶ月はほぼ研修期間で、エステの試験に合...続きを読む(全101文字)

【良い点】
配属前に全ての部署をジョブローテーションで周り、一定期間研修が出来るため、部署をまたいだ仕事の流れを把握した上で配属先の仕事を学ぶことができる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
接遇マナーを学べる。たくさんのお客様と出会える。まさに一期一会。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上下関係が厳しい。先輩や上司...続きを読む(全90文字)

【良い点】
医療経営士の資格の補助をしてくださります。また、研修制度が整っており入社半年間は研修となります。その後独り立ちとなっていく形です。その後、営業...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒と中途の扱いが全く違うので、教育・研修を行うのであれば平等にした方が良いと思う。OJTによる研修になるが、未経...続きを読む(全97文字)

【良い点】
毎日の受発注が基本当日依頼、当日発送、当日納品のタイトなスケジュールの為、伝票発行等迅速正確な入力スキルが身に付く。
【気になること・改善した...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ミスした点についてとにかく責められる。
即戦力を求めがち。
良いところについては全く見られていない。評価もされない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
入社後の教育体制は整っている方だと思う。配属後は先輩社員と1対1でカウンターに立ち、実際の流れを確認した。大手航空会社ではお客様の前に立つのは...続きを読む(全198文字)

【良い点】
家庭用品・アウトドア用品の商品知識を高めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によって異なるとは思うが、教育...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として教育と呼べるような体制はなく、基本OＪTです。そのOJTのレベルも部署（上司先輩）によりバラバラなた...続きを読む(全191文字)