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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間や休暇制度に問題ない。総務課の考えは、昔ながらのルールを適用し、
改善の余地がされていない。
福利厚生も、一般的な住宅手当、食事手当てもある...続きを読む(全152文字)
神鋼ノース株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、神鋼ノース株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に神鋼ノース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間や休暇制度に問題ない。総務課の考えは、昔ながらのルールを適用し、
改善の余地がされていない。
福利厚生も、一般的な住宅手当、食事手当てもある...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生ではないですが、会社でバーベキューや夏にはアイスを配ってくれたりします。近年は不景気のせいかバーベキューはしなくなりました。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助や学習支援などとくになかった。食事手当があったので良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可だった気が...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ以外休めなかった。
冠婚葬祭休めない。リーダーは子供の卒園式でも休む。
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかりの福利厚生制度...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助が良い点。年齢にかかわらず、距離次第で何年目でももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その一方でそれ以外の福利厚生はない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助が手厚く、単身者にはとてもありがたいです。入社・転勤に伴う引越代も十分に与えられます。
建設業に必要な資格には受講料・受験料もサポー...続きを読む(全281文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
可もなく不可もなくといったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育児休暇は1ヶ月しか取れない。今の時代1年は男性も取れて然...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生サービスがあるため、カラオケや映画が割引になったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
微差の割引以外の福利厚生はほとんど...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年に5日有給消化日という日がありますがだいたい休みの土曜日に設定されていて年間有給15日貰えたとしても5日分無...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
豊田関連なので保険等しっかりしていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
これと言って何か特別なものがあるわけではないので、特になし続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金制度がある。間接部門は有給を取得しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低いのにも関わらず副業禁止。製造部...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 神鋼ノース株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シンコウノース |
| 設立日 | 1963年5月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大橋泰之 |
| 本社所在地 | 〒315-0056 茨城県かすみがうら市上稲吉字向原1758番地1 |
| URL | https://www.kobelco-north.co.jp/ |
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