岩崎電子の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
育休期間をきちんともらえる点は良いと思う。特に育休に関しては何も言われる事はないため取りやすく思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する店舗によって仕事のやりやすさが変わる。上司によっては働きづらいところが多い。店舗...続きを読む(全117文字)

【良い点】
年々昇給するため少しづつだが年収は上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上を上げてもセンシティブがない為、やりがいがない...続きを読む(全96文字)

【良い点】
仕事内容は専門的なところがあり少し難しく感じる分、やりがいを感じる事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
内容を理解できるまで...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ほとんど残業は基本ない為、定時になったらすぐ帰宅できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期によっては数時間残業することもある。...続きを読む(全112文字)

【良い点】
困っている人の役に立てる。
とてもやりがいのある仕事です！
耳が聞こえにくく生活に不便を感じていたり周囲の人ととコミュケーションが取りにくい...続きを読む(全224文字)

【良い点】
業務量を自身でコントロールできれば定時退社可能。
残業するほどの仕事量はないが、遅くまで残る社員もいる。
意志の強さや就業時間内にきちんと業...続きを読む(全206文字)

【良い点】
社員の魅力
上司にもよりますが、部下を徹底管理するパターンは少ないです。
仕事のペースは自分で決めることができます。
しかし客商売なので来店...続きを読む(全217文字)

【良い点】
就職活動する上で、医療関連の企業に就職したいと考えていました。
その中でも補聴器を販売することは直接エンドユーザーと関わることができ必要性と...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性は転居伴う転勤はありません。
長く腰を据えて業務に当たれると思います。
また外回りも基本的にないので車の運転に自信がなくても大丈夫です。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
少人数でのチームになることが多いので、若いうちから裁量を持って仕事ができます。家電分野では新卒入社翌年度から現場を任されることが多いです。残...続きを読む(全305文字)

【良い点】
辞める事を惜しんでくれて、引き止めてくれた。また、本社の方も損のないように退職手続きをしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)

【良い点】
外向きの仕事、特に台湾や中国と関わる仕事をしたいと求めていたが、叶えられなかったため。社長は自社でそこに他人を入れたくないと正直に認めてくれ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
家庭での事情での急なの退社となりましたが、快く送り出していただきました。また、いつでも戻ってきていいよとまで言っていたで感謝しかありません。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
良い点は、とくにはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いちぞく経営なので、顧客、従業員の目線で仕事を組んでいないように感じた...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収に満足できなかった。お客様のために販売をしておらず、自分たちの利益のためだけの様子がお客様に伝わっている。離...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営層が怒鳴り散らしているところをよく見かけるので、不快に思うことが多い。
そういったものが苦手な方には勧められない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、若手に仕事を振りすぎており、残業が常態化している。
会社の行事、代理店との行事などは全て若手の仕事...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
身体や精神壊して辞める人が多い。離職率はそれなりにあるし、人の入れ替わりも、ある程度頻繁にあります。続きを読む(全70文字)

【良い点】
面談や相談など上長が相談に乗ってくれ親身に回答してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の通信の現状や人手をかけないようにし...続きを読む(全115文字)