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株式会社バッファロー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バッファローの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バッファローの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バッファローで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

バッファローの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

バッファローの 学生による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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バッファローの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社バッファローの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてのそういったところはかなり充実していると思うので安心感はある。わからないことも事務員の方が教えてくれるので心配ない。続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社バッファローの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2018年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員旅行が毎年海外旅行に行ける事です。海外はなかなか行けないので良い経験になりました。普段一緒に働く仲間と楽しく過ごせるので私は良かったです...続きを読む(全182文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販売スタッフ 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    書籍の購入補助や家賃補助、テーマパークの優待チケット、旅行の補助などの福利厚生制度があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全184文字)

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    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善した方がいい点】
    サービス残業当たり前、呼び出しがあれば、休日返上、ピットは、自動車保険並びに、板金もとらないと、吊し上げられま...続きを読む(全143文字)

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      実際の働き方
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    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年4月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    残業代は出ません。有給休暇もあって無いようなもの、休日出勤も当たり前。
    業界内では元々のお給料がいい方ですが、残業代がでなければ意味がないくらい残業が...続きを読む(全237文字)

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    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 その他の経営管理系関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給休暇はあるが、部署によっては全く取れない部署(開発系)がある。
    管理系は比較的取りやすいと思う。
    補助関係は全くなし、海外赴任手当もなくなりました...続きを読む(全172文字)

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    株式会社バッファローの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    元々は週休3日と休みの多い会社でしたが今は週休2日になりました。希望休みを取れるので休みたい時に休む事ができますが連休は2連休までしか取りにくいと思いま...続きを読む(全173文字)

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    株式会社バッファローの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年11月8日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 14年前 評価・テスト(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    以前は、契約保養所に安く宿泊出来るといったありふれた福利厚生があったが、現在はない。あるいは、積極的にアピールしていない。社内旅行といったものも昔はあっ...続きを読む(全257文字)

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    株式会社バッファローの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    特に問題はないとおもいますが、有給休暇は病欠などの事後報告になるもの以外の取得は難しいです。結婚式や葬式などの冠婚葬祭などは事前の報告でなんとか取得はで...続きを読む(全179文字)

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    9件中9件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    バッファローの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社バッファローの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    車の整備や知識については学べるため、自分の生活に対しても活かせることがあるところは魅力だと思う。続きを読む(全48文字)

    株式会社バッファローの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    課題として国内ビジネスにしかリソースを避けられない点がある。コストで海外メーカーに劣ってしまう。続きを読む(全48文字)

    株式会社バッファローの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    給料は高くなく、残業代で稼ぐという考えを持つ人が多くいる。給与制度も明確とは言えない。続きを読む(全43文字)

    株式会社バッファローの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    早番と遅番のシステムがあるが、結局通しになることが多くあるためプライベートとの両立は難しい。続きを読む(全46文字)

    株式会社バッファローの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    夜は遅く、タイヤやバッテリーなどを運ぶ重労働も多くあるため、働きやすいとは言えない。続きを読む(全42文字)

    株式会社バッファローの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年1月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    試用期間中は残業は発生しません。自分の仕事が終わればすぐに帰れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    試用期間終了後は毎日残業です。...続きを読む(全180文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社バッファローの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年12月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休はしっかりとれると思われる。また男女関わらず評価はされるので、頑張りしだいで女性でも役職に就けます。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全200文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社バッファローの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社月の前に接遇についての研修がありました。
    会社全体で接遇についての目標を掲げているようです。
    研修は接遇リー...続きを読む(全340文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社バッファローの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務における年収は妥当だと思う。残業代は出なかった。月平均40~50時間は残業をしていたため、残業代が反映されれ...続きを読む(全164文字)

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    株式会社バッファローの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多い点と人間関係、残業の多さについては店舗によって変わる。
    残業が多い店舗だと自分の業務を早く終わらせても...続きを読む(全101文字)

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    小売り(自動車・バイク)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社あさひの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃手当50%
    退職金共済加入
    レクリエーション費用(12000/年)
    自転車の割安購入が可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退...続きを読む(全86文字)

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      実際の働き方
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    DAIWA CYCLE株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほとんどありません。
    交通費が出るくらい。住宅手当などもありません。実家暮らしの方が割と多い印象です。続きを読む(全71文字)

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    ネッツトヨタ横浜株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    優秀な店舗に選ばれると、店舗のスタッフ全員で沖縄北海道、海外に社員旅行に行くことができます。今時珍しいかもしれませんが、社員の士気が上がる良...続きを読む(全172文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社レッドバロンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 個人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の方向性を理解して、正しい努力を積み重ね成果に繋げれば必ず評価してくれる会社。派閥や学歴による区別も一切無い
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
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    トヨタS&D西東京株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助が月三万程度あったと思う。副業はできない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学習支援があまりないように感じたので、社員のやる...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
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    ネッツトヨタ岡山株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    組合制度があり、毎月の給料から組合費が引かれてました。そのお金を使って交流会等行ってました...続きを読む(全122文字)

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    浜松日産自動車株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自動車購入補助がとても大きいと感じました。通勤手当も出るため最初から周りよりいい車に乗れます。地方では車が必須なので、車が買いやすくなるのは...続きを読む(全93文字)

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    長野日産自動車株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子を扶養に入れていれば子ども手当は出る。家賃補助は会社の指示で引越しを伴う異動があった場合のみ出る。インフル予防接種補助、健康診断などの基本...続きを読む(全162文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ソーゴーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助や通勤手当が一応出ます。健康診断などもあり標準的な福利厚生はあるといえます。退職金制度もあります。続きを読む(全59文字)

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    南関東日野自動車株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 新規事業・事業開発 課長クラス 派遣社員

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    【良い点】
    メーカーの福利厚生を利用できたと思う。あまり利用する人は多くないか
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生事態に力を入れようと考え...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    バッファローの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社バッファロー
    フリガナ バッファロー
    設立日 1983年4月
    資本金 6億5308万4000円
    従業員数 341人
    売上高 121億8500万円
    決算月 3月
    代表者 坂本 裕二
    本社所在地 〒332-0012 埼玉県川口市本町4丁目1番8号
    平均年齢 40.1歳
    平均給与 616万円
    電話番号 048-227-8860
    URL https://www.buffalo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131208

    バッファローの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。