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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バッファローのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バッファローのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バッファローで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

バッファローの 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.7年収・評価3.1社員・管理職4.1やりがい3.0福利厚生5.0スキルアップ2.06
総合評価
3.1
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退職理由
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バッファローの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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バッファローの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
15件中15件表示

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社月の前に接遇についての研修がありました。
会社全体で接遇についての目標を掲げているようです。
研修は接遇リー...続きを読む(全340文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品の販売を行う度に知識が付く。
メーカーの営業さんと直接話が出来るのでネットで調べて勉強するよりも遥かに信頼できて商品の良い点悪い点を教え...続きを読む(全197文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業種の中では割とまともな教育体制だったと思える。
オイル勉強会 スポーツホイール サスペンション勉強会
タイヤ研修会など数多くの研修や勉強...続きを読む(全241文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず客に高いもの売り付けて、売上金額実績を上げていけば昇進できる。20代後半に店長クラスにもなれる。接客が...続きを読む(全226文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルはほとんど存在しないので、自分のやりたいようにお客様と対応でき、自分の販売スタイルを確立しやすい。
販売実績さえ良ければ昇進が可能...続きを読む(全840文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

様々なセクションをローテーションすることができますが、全て自分次第になります。商品についての勉強会もあり、知識がつきますが、勉強会は退勤後になるので夜遅...続きを読む(全598文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

①英語に力を入れています。仕事が終わってから、社内でのレベルチェックを受けるために各トレーニングがあります。例:ワンツーレッスン、グループレッスン、他。...続きを読む(全211文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サラリーマンとしての上下関係はかなり体育会系で上手くこなさないと出世は難しく。あとは実力主義の会社ですから年功序列での勤続が長いから出世できるという事は...続きを読む(全196文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ITの知識がなくともすぐ知識は身につくので大丈夫です。しかし、最近では英語に力を入れており全員が英語のテストを受けさせられます。その為英語が苦手な私は今...続きを読む(全162文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員のスキルアップ教育にかんしては英語教育はもの凄く充実しています。
会社方針でグローバル化を掲げているのでその影響がおおいにあります。
TOEIC...続きを読む(全150文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人を評価すのではなく数字ですべてを評価するような社風の傾向が強い会社です。
数字を伸ばしていれば特に何も言われないですが、逆に数字を残せていないとどん...続きを読む(全163文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

OJTという名の実践で社員を育てる仕組み。仕事は忙しく、効率的に動くことを学ぶので、転職で別の会社に行った際は、皆負荷が軽くなったと思うようだ。同業種で...続きを読む(全171文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

英語に非常に力を入れている会社です。
海外に力を入れているためです。
英語が得意な方は評価されます。
TOIEC試験など積極的に実施し、高得点者は...続きを読む(全168文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

英語教育に力を入れています。
基本的に600点未満だと海外出張にいけません。
TOEICの点数アップの為、毎週英語講座(中学英語、英会話等)が開催さ...続きを読む(全163文字)

株式会社バッファローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年03月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の英語教育に力を入れており、様々な研修を受けることが可能です。海外展開に特に力をいれているため、社員の英語力(海外の言語能力)が求められており、社員...続きを読む(全154文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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バッファローの 他のカテゴリの口コミ

株式会社バッファローの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
試用期間中は残業は発生しません。自分の仕事が終わればすぐに帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間終了後は毎日残業です。...続きを読む(全180文字)

小売り(自動車・バイク)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日産プリンス栃木販売株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
内勤営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間力、営業スキル、事務処理スキル、思考力、問題解決能力、提案力、メンタルなどのスキルはすべてやってくうちに自然と身につきます。間隔が分かる...続きを読む(全91文字)

バッファローの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社バッファロー
フリガナ バッファロー
設立日 2004年11月
資本金 6億5308万4000円
従業員数 279人
売上高 112億1600万円
決算月 3月
代表者 坂本 裕二
本社所在地 〒332-0012 埼玉県川口市本町4丁目1番8号
平均年齢 39.9歳
平均給与 599万円
電話番号 048-227-8860
URL https://www.buffalo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131208

バッファローの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。