この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
コミュニケーション能力が高い人が多く、社員同士がとても仲が良い会社でした。
いい意味で上下関係があまりなく、誰とでも話しやすく風通しがよかったです。
...続きを読む(全254文字)
株式会社エコハウス 報酬UP
株式会社エコハウスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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コミュニケーション能力が高い人が多く、社員同士がとても仲が良い会社でした。
いい意味で上下関係があまりなく、誰とでも話しやすく風通しがよかったです。
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かなり自由にさせてもらえる会社です。休みは一応週2日となっていますが営業社員は2日休んでいる人はいないので休めない状態です。ただし時間管理などは完全に個人...続きを読む(全162文字)
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不安定な会社だったからです。売上の変動や会社の方針の変動がかなり激しく将来を想像できなかったからです。安定を求めず自分でガンガンやるひとはむいているかもし...続きを読む(全163文字)
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女性は基本的にインテリアコーディネーター職と営業職についています。営業職については女性は半分以上は勤まらず退職していきます。大きい会社ではないので基本的に...続きを読む(全241文字)
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外部研修が多いです。建築に関する研修よりも自己啓発的な研修が多い会社でした。人生に役立つような研修をたくさんうけることができます。中にはそれらがなじめず退...続きを読む(全164文字)
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技術、営業研修はもちろん、人間性やコミュニケーションについての外部研修も積極的に取り入れ、幹部、若手関係なく学ぶことが出来る。
また、研修に参加した社員...続きを読む(全175文字)
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デザイン重視のリフォームが中心のため、建築業界の中では珍しく社員の男女比率が半々。
かといって「女性が」という括りで特別な施策が取られているわけでもない...続きを読む(全164文字)
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労働環境が一番ギャップを感じました。社長は塗装の訪販上がりでリフォームの知識はまるでなし。営業の研修みたいなものは得意気に披露するが、大半が誰も知らない過...続きを読む(全178文字)
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外部研修に参加した社員が社内用にアレンジして落とし込むので、わかりやすい。
仕事の技術スキル研修もそうだが、人間性を高める研修、自己分析、コミュニケーシ...続きを読む(全157文字)
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建築、リフォームだと男性がメインとしている会社が多いが、そうではなく女性がメインで活躍できる。従業員も半数が女性。役職も男女関係なく与えられるので仕事のや...続きを読む(全179文字)
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入社後の強制的な自己啓発研修により、全てを受け入れて常に前向きな思考回路を植え付けられます。その後も代表の研修遊びの実験台として社員が弄ばれ続けます。側近...続きを読む(全155文字)
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基本的にかなり自由な会社なので休みなどは自分で決めることができます。規定としては週2日休みをとれますが、殆どのひとは週1とっていました。有給などはとりにく...続きを読む(全162文字)
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社員の意見が比較的通りやすいです。最終決済は社長がしますがどんどん取り入れてくれる環境でした。研修は充実していて、社外の研修にもたくさんだしてもらえます。...続きを読む(全153文字)
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耐震やデザインに特化した業務内容となり、入社には一定の知識や資格が必要となりますが、社長の先見の目や、経営バランスはさすがとしか言いようがありません。店舗...続きを読む(全159文字)
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とても良い会社です。自分の時間もたっぷり取れるし社風が良い会社です。基本に実力主義で実力があればすぐにでも幹部になれるので素晴らしい会社です。長年働きたい...続きを読む(全152文字)
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社長がひどかった。だらしがない・くさい・汚いといった状況。
歩合比率も制度も厳しいので、40代の人でも手取りが18万前後の人もいるような状況。
歩合が...続きを読む(全156文字)
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仕事のやりがいは十分にあると思います。基本的に任せてもらえるので、自分の頑張りようでお客さまのご要望どおりのものが仕上がったり、デザイン面や設計面でのアイ...続きを読む(全176文字)
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仕事のスケジュール管理をしっかりしておけば、自由にお休みを取ることができました。研修も多く自己啓発できたり、また提案なども聞いてもらいやすい会社と思います...続きを読む(全150文字)
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リフォーム業界は右肩上がりの業界です。将来性もいい業界だとおもいます。反面、一般宅への訪問営業は未だに悪徳リフォーム業者が多いために話を聞いていただくまで...続きを読む(全186文字)
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裁量をほぼ委譲してくれるので、1経営者の感覚で仕事ができます。が、反面宮仕えタイプには苦痛かも。。。 100%反響営業ですので、スタートはかなり楽、その後...続きを読む(全157文字)
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自己啓発など、積極的に取り組める環境でした。会社として定期的に内部だけではなく、外部のセミナーに参加(有料、結構高額なセミナー・・・)することもできました...続きを読む(全159文字)
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リノベーション業界活性化している中で、反響営業を行なっていますが、集客率は高いと思います。ほぼ、IT使用ですが(専属で担当がいます)同業他社と比較しても1...続きを読む(全157文字)
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個人住宅のリフォームのため、小さい規模から、大規模まで担当することができ、仕事の幅はとても広く、やりがいはあります。また、担当の自由度が高い。その分、個々...続きを読む(全157文字)
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研修は、社内研修と、社外研修があり、数はとても多いです。特に社外研修は、全員参加です。自己啓発セミナーのため、そのようなセミナーが好きな人は、無料で多数参...続きを読む(全168文字)
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会社に定休日がない為、個人の休日は、自己申告制(休めるときに休む)になります。休日は、査定に関係ありません。仕事とプライベートの割り切りができる人は、自由...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社エコハウス |
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フリガナ | エコハウス |
設立日 | 1999年12月 |
資本金 | 2700万円 |
従業員数 | 28人 |
売上高 | 9億円 |
代表者 | 神崎和弘 |
本社所在地 | 〒350-1124 埼玉県川越市新宿町1丁目6番6号 |
電話番号 | 049-238-0011 |
URL | https://www.eco-house21.com/local/kawagoe/ |
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