この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い社員中心なので、メンタル定期診断を導入しており、社員のメンタルケアに注意しているようです。
また、地方から来ている社員も多いので、それに配...続きを読む(全197文字)
株式会社エコハウス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エコハウスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エコハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
若い社員中心なので、メンタル定期診断を導入しており、社員のメンタルケアに注意しているようです。
また、地方から来ている社員も多いので、それに配...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社割があり、社員の中には自社でリノベされた方もいる!結構安くなり値段も抑えることもでるのでそのあたりもありがたいと思う。また、親世代まで適応な...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
資格手当が貰えるところ。
資格によって金額が変わるが、毎月資格手当が貰える。
ただ、資格は取ればとるほど貰えるのではなく、1番高い資格手当の額...続きを読む(全185文字)
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基本的にかなり自由な会社なので休みなどは自分で決めることができます。規定としては週2日休みをとれますが、殆どのひとは週1とっていました。有給などはとりにく...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2012年5月3日【良い点】
転職を考えたのは、勤め先が群馬に近い埼玉だったのですが、実家が栃木にあり、両親の事を考えるとそろそろ栃木に帰るタイミングなのかなと考え転職をし...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月8日在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年9月2日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定休日以外の休暇は、自分で自由に調整できるので、まとめて休みを取って出かけたりするのが容易。
DX導入だったり、業務をサポートする部門もつくっ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
業績が毎年上がっているため、ボーナスも毎年安定して出るようになり、家賃補助が上がるなど、給与水準が全体的に上がってきている。
【気になること・...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
男女平等で若くても頑張りが評価される会社。上層部に女性もいます。新人のころは先輩方社員が面倒も見てくれてひとりで仕事が慣れてくるようになると、...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
形になる過程から完成した家をみて終わった!やりきった!と達成感を得た時が一番やりがいを感じる瞬間だと思います。
また、お客様に感謝された時には...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
前職では、設計を経験。同じ建築関係でもどういう人が使うのか?その人に寄り添った建築をしたいなと思いエコハウスに入社。エコハウスは、お客様の要望...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
一般社員でもお客様と話せて自分で裁量を持って自由に出来るところはエコハウスの魅力だと思う。デザイナーさんの場合は、自分でパースを作成したり仕様...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
RPという仕事はお客さまや現場の職人さんなど外部の方と関わる事が多く、入社してすぐの頃はスケジュール管理や段取りの把握、自分のキャパを知る迄に...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
良い意味で自由で、みんなが自由に働いている。研修に行くと褒められたりもする。ただ、入ったころは自由すぎてひとりひとりで仕事をしている印象があっ...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
新しいことに調整ができ、いろいろな経験ができる環境です。会社全体の風通しのいいので、こんなことをやってみたいと積極的に相談しやすいです。また、...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
毎日新しい発見や学びを得ることがエコハウスの面白いことかなと思います。建築はもちろん、関連する多くの知識を経験の中で深めることができます。また...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
借上社宅手当(9割補助※諸条件有り)、単身赴任手当(自宅までの往復交通費4回分/月)、大都市住宅手当、大都市勤務手当、現場代理人手当、営業手当...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善されているようだが、社宅の所在地を選ぶことができなかったこと。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
住宅手当は手厚いと感じます。
給料も悪くないので散財しなければお金は間違いなく貯まります。
ボーナスは平均って感じです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
福利厚生については普通です。特段優れてる部分も劣っている部分も無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や住宅補助など...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
リモート勤務やフレックス、家賃補助や財形、企業型保育園補助など大手にありそうな福利厚生は基本的に網羅している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅手当は地域によるが最大3万円まで貰えました。
その他にも別居手当などあり、結婚した場合2倍もらえるという仕組みでした。
【気になること・改...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
学習支援などは、会社自体の資格もあり、
不動産に従事する者として、とても勉強になることも多いと思う。
管理戸数も多いので、色々な物件や、人とか...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
家賃補助があったら福利厚生は十分だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援などがないのでその辺の精度があるととてもいいとおもった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員寮の寮費は格安で、寮母さんの作るご飯が安くて美味しい。健康のことも考えられてるメニューで最高なご飯だった。寮で働いてる人たちはみんな良い人...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て改善したほうが良い。有給はほとんど使えない。有給を取得しようとすると、怒られてしまうこともある。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社エコハウス |
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フリガナ | エコハウス |
設立日 | 1999年12月 |
資本金 | 2700万円 |
従業員数 | 28人 |
売上高 | 9億円 |
代表者 | 神崎和弘 |
本社所在地 | 〒350-1124 埼玉県川越市新宿町1丁目6番6号 |
電話番号 | 049-238-0011 |
URL | https://www.eco-house21.com/local/kawagoe/ |
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