常磐興産のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社員だとホテルが安く利用出来たりといいこともある
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は煌びやかなイメージがあったが内部は古臭い形態...続きを読む(全84文字)

【良い点】
やはり地域に根付いてる会社なので、余程のことがない限り潰れる事はないのかと、給料も満足できるなら長く働ける環境だと思う続きを読む(全65文字)

【良い点】
若手社員が非常に多い、逆に30〜40代の社員が少ない為若い人からしたら働きやすい環境と言える
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少...続きを読む(全98文字)

【良い点】
休みが月に10回あるので結構プライベートは自由にできるが、シフト制になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りない為か誰か休...続きを読む(全109文字)

【良い点】
初年度はそれなりに給料がもらえるのかなと、出勤はシフト制になっているが月に10回休めるので休みは多い。ただし、GWや年末は休める事があまりない...続きを読む(全136文字)

【良い点】
社宅や社員寮を格安で借りれる事、子供の委託所があり子供がいても仕事がしやすいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の短縮をし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給、特別休暇、各種見舞金、独身寮ありなど、福利厚生は充実している印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度の数や種類自体は充実して...続きを読む(全153文字)

【良い点】
地元密着の企業企業で、地方に特有な社員同士の結束感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも地元密着企業なので、地方に特有...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は比較的安い方だと思う。
評価制度はあるが、評価されるような業務をしたから昇給ということはあまりない。むしろ同...続きを読む(全127文字)

【良い点】
接客する上でお客様との距離が近いので、喜んでいる声や表情が伝わってきやすい。リピーターやファンも多いため、やりがいはある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
どんどん意欲的に動いていけばキャリアアップが可能であること。
早ければ入社半年でキャリアアップのための研修に行ける場合もあります。
【気になる...続きを読む(全325文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップにつながるような研修などはない。キャリアアップしたいのであればみずから他社の研修を受けにいく必要がある続きを読む(全79文字)

【良い点】
研修などの制度もひと通り揃っているので、福利厚生はしっかりしていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって待遇も変わ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育といえるものは特になし。営業の現場で先輩方を見て学ぶ感じ。それも数回のみですぐに独り立ちさせられた記憶があ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
内部社員登用が定期的に行われている。
外国語話者や手話が使える、その資格を持っている人には専用のバッジがある。
稀にだが海外研修もある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
直属の上司とうまくやれればいろいろな経験ができて楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿で性格の悪い人もかなり多いのでその人が気に...続きを読む(全98文字)

【良い点】
トレーナーや正社員など、狭き門ではあるが正当な評価でなることができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナーを目指していた...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが私が在籍中に自己研鑽に参考になり、土日返上で受けた。いきなり変更されたため事前に伝えて欲しかった。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っておらず、各店舗毎に実施
キャリアアップの基準ないため、そのための教育カリキュラムが組まれることはない続きを読む(全78文字)