常磐興産のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
商社らしく自由に意見がいえる環境だと思います。しかし、若い人の意見ももっと採用した方がよいかと思いました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
住宅手当、持株会がありました。
そのあたりは大変助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低めかもしれませんが、残業が少な...続きを読む(全100文字)

【良い点】
本当は長くいたかったです。そう思えるほどいい会社でした。コロナの影響で会社都合で去らなくてはいけなかった続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が高めのため、若い人が魅力と感じることを考えた方がいい。
パワハラもなく、平和な会社でしたので居心地は良いです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性もかなりおおく働きやすいです。若い人も優しい人が多く、人間関係も良好です。ただ、管理者はやはり男性が多い気がします。
【気になること・改...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ワークライフバランスはしっかりとれていい会社でした。上司の采配で融通を気がしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く気にな...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員になると人権が無くなります。
残業が当たり前になるのは仕方がないのですが、部署によっては月50時間以上の残業...続きを読む(全245文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とある女性社員が産休・育休から復帰をしたものの子供を見る必要がある定時で帰ることが多かった。
その際、他のスタッ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1.社員になると周囲からの扱いが雑になります。
部門が違うスタッフにそのスタッフが担当している部署について話をす...続きを読む(全401文字)

【良い点】
ハワイアンズの入館料が無料で休日に利用ができお客様目線で楽しめた。
寮もあり、遠方からの入社の人はとても助かると思います。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベニュー内のトレーニングは作業が主なのにマニュアルがほぼ無く実際やって覚えるスタンスでした。教える方の研修やフィ...続きを読む(全265文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は体系化されている部分と属人的な部分が混在しており、より専門的なスキルアップを目指すには自主的な学習が必...続きを読む(全85文字)

【良い点】
研修はかなりしっかりやってくれるので、同期とも絆が深まりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の場所が人によってはかなり遠いい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
接客業としてトップの仕事だと思います。
トレーナーの方々もみんな優しく、最初のトレーニングも丁寧で楽しいです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社員は、自分の希望する部署へ異動することも可能ではある。実際希望を出して、部署異動している社員もいた。続きを読む(全57文字)

【良い点】
無理のない範囲で仕事を始められる。マシンが豊富にあるのでトレーニングを教えるのも楽しいです。
トレーニング指導以外の様々な業務も覚えられて社...続きを読む(全159文字)

【良い点】
教育体制はしっかりはしてる。
定期的に研修などが開かれるのですごくためにはなりました
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に契約社...続きを読む(全168文字)

【良い点】
OJTもしっかりしており、分からない所はすぐ聞けるようになっているので不安は少なかった。失敗しても怒られず、先輩方が駆け寄っくれる為とても助かった続きを読む(全79文字)

【良い点】
結果次第で店長にもマネージャーにもなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの方法がひとつしか無いため、向き不向きの適...続きを読む(全117文字)

【良い点】
ユニバーサルの求める厳しい品質基準を満たさなければならないので、それを遂行する中で予算管理、進捗管理、折衝や調整スキル、マルチタスクなどの能...続きを読む(全136文字)