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【良い点】
社内イベントや家族招待、無料チケット、割引チケット等の福利厚生はほかの企業と比べてかなり充実していると感じた。続きを読む(全61文字)
合同会社ユー・エス・ジェイ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
社内イベントや家族招待、無料チケット、割引チケット等の福利厚生はほかの企業と比べてかなり充実していると感じた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
部署によって差があるが、華やかに感じる部分が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系ではあるが、結構日本企業的な部分があり、人...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
上司との面談が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に働いているアルバイトクルーや、リードと呼ばれるアトラクション責任者から聞...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
目の前でゲストの最高の笑顔をたくさん生み出すことができる。
また、時々忘れられない思い出をゲストに提供できることがある。その際にいただいた感...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
生粋のエンターテイナーが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲストや他クルーに対する愚痴が多く、人間関係でトラブルを抱える人が多...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
コロナワクチンを勤務時間内で受けることができたのはとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が無かった。今はコロナも...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
雇用形態によって枚数は違いますが、パークの1dayチケットが半年ごとに1枚から多くて5枚を貰えます。それを自分以外の人に渡して遊びに来てもら...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
シフト勤務はフレックス等、部門に合わせた勤務体系を採用している。また決められた休日は確実に取得でき、育休・産休等の支援制度もしっかりしている...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
年収は部署によるが世間の平均よりは貰っている。
業種や部署によっては平均を大きく超えているものもあると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
やる気があり、モチベーションが高ければ(目立てば)引き上げてもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
主要なポストに対する外国...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
日本を代表するテーマパークから、世界的なテーマパークへと変わってきており、親会社からの期待もあり、投資金額も増えてきている。今後も新しいアト...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
全社的な教育プログラムはある。例えばダイバーシティ教育など
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアを伸ばすような研修やトレー...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
以前はMBO評価で、相対的に人事評価ランクづけされるため、職場風土がギスギスしていたが、私が入社したときは絶対評価になっていたため、多少まし...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
やりがいは凄く感じられる仕事だと思います。
直接お客様から感謝頂けたり、人によっては名指しでお手紙を貰っていました。
何万人といるスタッフの...続きを読む(全520文字)
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【良い点】
部署にもよるが、時短勤務などを活用して働いているママさんは多く、産休育休も取りやすい環境にあると思う。
育休を経てキャリアチェンジ(パーク内...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
長時間労働をさせないよう、勤怠管理しているが、実態は打刻を回避して長時間労働させられている人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全239文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は多いが、キレたり、部下にハラスメントを働いたりする人がおり、その下につくと苦労する。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
残業は極力させないようにする方針が明確だった。有休休暇は入社初年度は年間14日?くらいしかないが、一年ごとに増えていく。また、有休消化も業務...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
関西で確たるブランドがあり、万博やカジノ、インバウンド集客も含め将来性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業自体の将来性はあ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
巨大テーマパークを裏で支えるという充実感。来場されるゲストの笑顔をみると、より達成感が得られる。ホスピタリティーに富む社風であり、それはクル...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
人事評価制度は明確に示されており、目標達成に向けた上長との面談があり、期末の評価につながるような指導体制がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
アルバイトでも累計勤務時間に応じてボーナスが出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員であっても、他業種の同年齢帯から比較すると低...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
職種による印象。
現場担当は人手が足りずなかなか休むことができない。
事務職は土日しっかり休んで残業ほぼなしもある。続きを読む(全64文字)
会社名 | 合同会社ユー・エス・ジェイ |
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フリガナ | ユーエスジェイ |
設立日 | 1994年12月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 970人 |
売上高 | 1658億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | ジャン・ルイ・ボニエ |
本社所在地 | 〒554-0031 大阪府大阪市此花区桜島2丁目1番33号 |
電話番号 | 0570-20-0606 |
URL | https://www.usj.co.jp/company/ |
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