ＤＯＲＡＬの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
住宅補助、勤務地手当、家族手当あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり幅が低い。
理由はボーナスが低いから。また、残業代が一切出...続きを読む(全98文字)

【良い点】
仕事を獲得した分やる事が増えるのは当たり前なので、早く終わらせるか、成績を上げて行きたいかは自分次第。そのため、数字を気にしなければ早く帰れる...続きを読む(全142文字)

【良い点】
若手の退職者が多い。
私もそうだが収入面と社風が合わないと感じてしまい、違う環境で働きたいと思う者がとても多い印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)

【良い点】
社内、外共に高齢化が進んでいるので
若い男性が少ない。その環境に女性が入って仕事をするのは難しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)

【良い点】
外回りなのでどう効率良く訪問するか、提案するか、アポを取るか考えながら行動するだけなので他の会社との差はあまり無いと考えます。
【気になること...続きを読む(全161文字)

初任給は他社と比較しても比較的に良い条件。
また、首都圏での手当ても出るのでそのあたりも含めると初任給は良いほうではある。
しかし、昇給率はかなり悪くそこ...続きを読む(全174文字)

取り扱い商材の幅が多いため、覚えることは多く大変ではあるが取引先や現場でも意欲のある姿勢を見せていれば教えてもらえるし、助けてくれる人がほとんど。
その関...続きを読む(全153文字)

社内での研修は入社前研修と入社してすぐの研修のみ。しかし、取引メーカーなどの勉強会への参加などは積極的にさせてもらえるので、やる気さえあれば商品の知識はす...続きを読む(全231文字)

【良い点】
現会長の影響力が強く、銀行やメーカーからは信頼度が高い。
現預金残高を確保しているようなので、即座に倒産する危険性は低い。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)

【良い点】
初任給はいい
福利厚生、義務化5日分の有給休暇はしっかりとるように管理されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率や資格手当が...続きを読む(全209文字)

【良い点】
住宅補助が9割と手厚く、1年目から綺麗である程度広い家に住むことができ、貯金も問題なくすることができる。映画やレンタカーなどの優待サービスもあ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社内部活動等があり他部署の社員同士でもコミュニケーションを取れる機会が作られている。
契約条件によるが退職金等の制度もあり、一定のきじゅんには...続きを読む(全158文字)

【良い点】
住宅補助あり。副業　否
有給取得率100%です。急な体調不良などでも有給使えます。
育児休暇や介護休暇もあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
・家賃補助は3割、2型なら実家から90分以上かかる場合、7割。
【気になること・改善したほうがいい点】
・訳の分からないルールでガチガチです。...続きを読む(全160文字)

【良い点】
上場企業なので有休消化はしやすい環境です。休みも事前に申請して断られることはないです。各福利厚生は上場企業のスタンダード。続きを読む(全67文字)

【良い点】
大手のグループ会社だけあって福利厚生だけは手厚いです。新入社員の頃に保険を契約できるなど、大手グループなりの良さはありました。
【気になること...続きを読む(全104文字)

【良い点】
自己学習のためのWebベースのコンテンツはあるが、あまり使っているのを見たことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生にあた...続きを読む(全109文字)

【良い点】
福利厚生はしっかり整っており、他の企業と比べても満足できるものが多い印象である。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的に良いと思って...続きを読む(全99文字)

【良い点】
福利厚生は素晴らしいと思います。
有給も取りやすく、5日連続休暇を取る制度もありますので、旅行が好きな方などは喜んでいました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
車通勤ができるところは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はとりずらいです。上司は使うけど部下は使ってはいけない、そ...続きを読む(全85文字)