この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職になると給料はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員だからと言って福利厚生がいいとか何かメリットがあるわけではないです...続きを読む(全198文字)
株式会社ワンステップハウス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
管理職になると給料はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員だからと言って福利厚生がいいとか何かメリットがあるわけではないです...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
家や間取りを見るのが好きな方は向いてると思います。
お客さんの対応の他に暇ならば物件を見に行き写真を撮って間取りを作ってネットにup。
ある程...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ぶっちゃけ能力がなくても毎日残業して上司のご機嫌取りをしてればすぐに役職はあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業込み...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
お客様、オーナー様、取引先、たくさんの人と関われること。
担当する地域の特色や道に詳しくなれること。
ひとつひとつの取引が終わったときに達成感...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに辞めるし、皆いつ辞めるかそんな話ばかり。
常に人員が不足している。
その為、まともに仕事も教えて貰えず、見様...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
悪質な広告掲載で集客し嘘を並び立てないと売り上げが上がりません。業界自体が飽和状態の為、生き残る...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
まずこの会社には法律を守るという概念がない。従業者証明書を携帯している従業員がいない。各店舗に登...続きを読む(全830文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なオフィスで働いたことのない人達が、役職付きになり、新人の指導をしている為、ビジネス...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
特にないですが、いわゆるオーナー企業でしっかりとノルマがあります。達成できなければもちろん指導があります。達成不可能ではないですが、インセンテ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
土日以外であれば、希望通り休みがとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス皆無。
元フリーターばかりで、社会人経験者が...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に聞いていたような、残業1〜2時間というのは全くの嘘で毎日終電近くまで働いていました。上司が帰らないし、帰ら...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
がんばったら頑張った分だけお金は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ・セクハラ満載です。また、毎日終電帰り・会社や会社...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
いいところは、役職のない社員同士が仲がいいこと。それ以外は一切ない。役職が高ければ高いほど残念な人材しかいません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
とくになし
社会人経験がない人しか働いてません。
今までフリーターで、社会人経験が欲しいとかならいいかもしれません。
【気になること・改善...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
専任で引き受けている物件も多く、自動的に売り上げが上がっていく仕組みもできているため、仲介営業は割と伸び伸びできる。会議やミーティング朝礼など...続きを読む(全224文字)
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女性が働きやすい職場と謳ってるものの、女性が定着しない。
昔からの「不動産屋」という業務内容で、新しい働き方は難しいのではないかと思います。残業も多いです...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
お客様との信頼関係がとてもやりがいを感じる点
仲介業者という立場でやれるここやれないことがはっきりしているので難しくないのがいい点
評価...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
会社の仲間として
親しみやすい人が多かったです。
売上が上手くいったとき、
やりがいを感じます。
自ら進んで色んなことに
挑戦でき...続きを読む(全172文字)
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評価制度については曖昧。
明確なラインを決めても会社がそれを守らない。
ころころ変わります。
退職届を出すと、昇給するケース有り。
あとは、社長に気に...続きを読む(全219文字)
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慢性的な人材不足のため、管理職になっても自分の売り上げを立てなければならない状態のため、かかる負担は相当なものになってきます。
大体は営業時間終了後にやら...続きを読む(全191文字)
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入社してからまともな研修などはないので、スキルアップは自分自身でやるしかありません。その分上手く考えさえすれば、オリジナルな接客スキルは身に着けられると思...続きを読む(全174文字)
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やはりお客さんに納得のいくお部屋を提供でき、喜んでもらえた時はやりがいを感じます。
案内以外にも新規物件の獲得や交渉など、様々な人と接することができ、コ...続きを読む(全172文字)
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歩合無しの低賃金人材は使い捨て。
研修とかは特に無く入社二日目で土地勘のない場所をナビなしでお客様のご案内しました。
契約が取れなかった場合は先輩社員...続きを読む(全167文字)
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研修、上司、仕事を通してどのようなスキルを身につけられるか
人間性は高められたと思います、
身に着けたスキルはどのような業界・職種で役に立つか
他の...続きを読む(全157文字)
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創業から10年あまりですし、知名度に関しても徐々に認知されてきている状態ではあると思います。その点を考えるとまだまだ会社としての将来性は広がっているのかと...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社ワンステップハウス |
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フリガナ | ワンステップハウス |
設立日 | 2000年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 坂本義信 |
本社所在地 | 〒330-0845 埼玉県さいたま市大宮区仲町2丁目43番地3号白ばらビル1階 |
URL | https://www.onestephouse.co.jp/ |
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