この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に穏やかで優しい社員が多い印象です。配属された店舗にもよりますが、人間関係は良好だと思います。また、上司も面倒見のいい方が多いので、分か...続きを読む(全197文字)
アイジャパン株式会社 報酬UP
アイジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に穏やかで優しい社員が多い印象です。配属された店舗にもよりますが、人間関係は良好だと思います。また、上司も面倒見のいい方が多いので、分か...続きを読む(全197文字)
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店舗にもよりますが、基本的には定時で帰ることができました。残業するときは、接客が長くなってしまったりなどが多かったです。シフト制度で急に休みの日に出勤しな...続きを読む(全152文字)
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女性は妊娠して、育休を取り、復活するときにやめるか、パートになるのが一般的でした。
社員で、ずっといる人はいませんでした。
定時が、19時ころまでなの...続きを読む(全164文字)
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非常に給料が低いです。年収200万円代の社員が多数います。有給もほとんど取れず、年間休日もかなり少ないです。正直福利厚生は無いに等しいです。ただお客様と直...続きを読む(全170文字)
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全然ダメ。アカン。アカン。伸びない会社だと思うよ。40代でも手取り20万いかない社員が大勢います(笑)社員を教育する伸ばす、やる気を出す体制が整っていない...続きを読む(全151文字)
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お客様商売なのか、明るい社員が多く各店舗の現場は雰囲気が良いです。
ただ、本社でお客様と接することのない部署との連携が弱いのが残念でした。
下から上へと...続きを読む(全170文字)
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メガネレンズメーカートップのHOYAによる定期的な研修制度。それによってHOYAの認定するキャリアグラスアドバイザーの資格を得ることができる。
また豊富...続きを読む(全159文字)
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企業独自の研修は眼鏡事業部のためにあるような内容で、通信事業部にはこれといった研修は存在しない。
むしろキャリアショップスタッフが通信キャリア企業の用意...続きを読む(全162文字)
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企業都合で転居を伴う転属を繰り返しさせられた挙句、リーマンショックを理由に賃金を切り下げられて、借り上げ社宅までなくされて生活が立ち行かなくなって辞めた。...続きを読む(全165文字)
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女性は時短勤務やパート社員という選択が出来るので、幅広い仕事の選び方が可能かと思います。
労働環境を向上させるために、家から一番近い勤務地で働くことが出...続きを読む(全156文字)
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出る杭は打たれずに抜けていっていまう会社でした
財務状況が芳しくなく名ばかりの年棒制でボーナスを平気でカットします
正社員なのに毎年期首に一年契約の書...続きを読む(全154文字)
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育児休暇をとる人も多いです。5時くらいまでの時間短縮の就業になります。かなり本部も考慮して家から、近い店舗への配属になると思います。
男性と同じだけ努...続きを読む(全155文字)
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休暇日数が年間105日位しかなく、有給もほとんど取れません。親族企業のため、上の言っていることで、会社の方針がころころ変わり、わけのわからない自己啓発の研...続きを読む(全232文字)
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最初のうちは覚えることが多く大変です。
ただ商品の知識や接客スキル、メガネの加工技術を身に付けてしまえばけっこう楽です。
接客も子供からお年寄りを相手...続きを読む(全177文字)
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職場での人間関係はかなり良好。先輩や上司もとても非常に親切で、わからないところなどあれば親切丁寧に教えてくれます。
いろいろなスキルを持っている人がいる...続きを読む(全151文字)
会社名 | アイジャパン株式会社 |
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フリガナ | アイジャパン |
設立日 | 1965年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 261人 |
代表者 | 澤田泰行 |
本社所在地 | 〒331-0812 埼玉県さいたま市北区宮原町1丁目505番地1 |
電話番号 | 048-660-1111 |
URL | https://www.aijapan-net.co.jp |
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