アイジャパンの評判・口コミ一覧（全44件） 2ページ目

【良い点】
基本的に、作業を任せられる。
自分のペースで進められる。
時間の融通が利くのでマイペースな人には向いているかもしれない。
メンバー間の距離感...続きを読む(全191文字)

【良い点】
暇なので、まったり仕事したい人は向いていると思います。
職場の雰囲気は、個性的な方が多く楽しく仕事が出来ました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ノルマはあるものの達成出来なくても特になにも言われません。
甘い会社です。社員同士は仲がいいので働きやすいお思います。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

【良い点】
管理と呼べる管理はなされていないため、自分でコントロールがしやすいところは良いところかも知れません。
またキャリアごとの研修やコンテストで同...続きを読む(全173文字)

【良い点】
全体的に穏やかで優しい社員が多い印象です。配属された店舗にもよりますが、人間関係は良好だと思います。また、上司も面倒見のいい方が多いので、分...続きを読む(全197文字)

店舗にもよりますが、基本的には定時で帰ることができました。残業するときは、接客が長くなってしまったりなどが多かったです。シフト制度で急に休みの日に出勤し...続きを読む(全152文字)

女性は妊娠して、育休を取り、復活するときにやめるか、パートになるのが一般的でした。
社員で、ずっといる人はいませんでした。
定時が、19時ころまでな...続きを読む(全164文字)

非常に給料が低いです。年収200万円代の社員が多数います。有給もほとんど取れず、年間休日もかなり少ないです。正直福利厚生は無いに等しいです。ただお客様と...続きを読む(全170文字)

全然ダメ。アカン。アカン。伸びない会社だと思うよ。40代でも手取り20万いかない社員が大勢います(笑)社員を教育する伸ばす、やる気を出す体制が整っていな...続きを読む(全151文字)

お客様商売なのか、明るい社員が多く各店舗の現場は雰囲気が良いです。
ただ、本社でお客様と接することのない部署との連携が弱いのが残念でした。
下から上へ...続きを読む(全170文字)

メガネレンズメーカートップのHOYAによる定期的な研修制度。それによってHOYAの認定するキャリアグラスアドバイザーの資格を得ることができる。
また豊...続きを読む(全159文字)

企業独自の研修は眼鏡事業部のためにあるような内容で、通信事業部にはこれといった研修は存在しない。
むしろキャリアショップスタッフが通信キャリア企業の用...続きを読む(全162文字)

企業都合で転居を伴う転属を繰り返しさせられた挙句、リーマンショックを理由に賃金を切り下げられて、借り上げ社宅までなくされて生活が立ち行かなくなって辞めた...続きを読む(全165文字)

女性は時短勤務やパート社員という選択が出来るので、幅広い仕事の選び方が可能かと思います。
労働環境を向上させるために、家から一番近い勤務地で働くことが...続きを読む(全156文字)

出る杭は打たれずに抜けていっていまう会社でした
財務状況が芳しくなく名ばかりの年棒制でボーナスを平気でカットします
正社員なのに毎年期首に一年契約の...続きを読む(全154文字)

育児休暇をとる人も多いです。5時くらいまでの時間短縮の就業になります。かなり本部も考慮して家から、近い店舗への配属になると思います。
男性と同じだけ...続きを読む(全155文字)

休暇日数が年間105日位しかなく、有給もほとんど取れません。親族企業のため、上の言っていることで、会社の方針がころころ変わり、わけのわからない自己啓発の...続きを読む(全232文字)

最初のうちは覚えることが多く大変です。
ただ商品の知識や接客スキル、メガネの加工技術を身に付けてしまえばけっこう楽です。
接客も子供からお年寄りを相...続きを読む(全177文字)

職場での人間関係はかなり良好。先輩や上司もとても非常に親切で、わからないところなどあれば親切丁寧に教えてくれます。
いろいろなスキルを持っている人がい...続きを読む(全151文字)