この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生産ラインが、多忙期は残業が極端に増加する。その分、年収は増加傾向になる。が身体は疲労するが、やはり年収が高くなるのは、自分にとって良い事なの...続きを読む(全281文字)
日鉄ファーストテック株式会社 報酬UP
日鉄ファーストテック株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生産ラインが、多忙期は残業が極端に増加する。その分、年収は増加傾向になる。が身体は疲労するが、やはり年収が高くなるのは、自分にとって良い事なの...続きを読む(全281文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職であれば可能かと思う。ほぼ女性のいない職場であり、人間関係で苦労するといったことはまず考えられない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
働けば働いただけの見返りはあり、給与は充分満足出来ると感じている。体が動く若い人材にはオススメできる会社。社内の雰囲気も決して悪いものではなか...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
責任のある仕事なのでやりがいは感じます。自分の仕事次第では上に上がれるチャンスはあります。
後工程をお客様と考え、絶対に誤った仕事は、出来ない...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
常に仕事があり、暇がなく時間があっという間に過ぎてしまう。また高温での作業場所のため、ダイエットをしたい人ならもってこいの職場です。
【気にな...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
仲間と話しながら楽しく仕事できます。ただルールには厳しい
【気になること・改善したほうがいい点】
たんたんと同じ仕事をながーくやっていける人な...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
福利厚生はよかったです。人数がいる会社なのでしっかりしてました。ただ家族手当が6千円で子供がいようがいなかろうが一律6千円。そこはずっと気には...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
三交代です、、夜勤あけに朝からビール飲みたいのであればどうぞ。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の人間らしい生活を望むのであればや...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
管理職は自分が現場にいたときと偉くなってからいってることが真逆。
基本偉くなったらみんな保守的な考えになるから、現場でちょっと仕事出来るように...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事にやりがいはあまりないと思います。
ほとんど機械がやるので、人間が関わるのはトラブルの時くらいかな。
親会社のイエスマンみたいなかんじだか...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
残業をすれば年収は増えます。
でも残業しないと多分暮らしていけないかな。
有給は気兼ねなく使えるので年間マックスまで年休消化しても他の人に何も...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ2年の間で7人退職しています。3交代勤務で基本給が低いので、残業30はしないと手取り20は厳しいです。3年前死...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
平日に休みが来るので、公共機関や病院等スムーズに利用できる。それだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かが休むとその分のしわ寄せが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
他の企業はどうかわからないですが比較的年休の取得は取りやすい方だと思います。けど周りの配慮も必要な時もあります。福祉年休も使用出来ます。家族な...続きを読む(全194文字)
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働けば働くだけもらえます。でも配属される課によってはなかなか大変な課もあるみたいなので、配属先によって大変度が変わってきます。残業に関しては、基本的にはや...続きを読む(全101文字)
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中国などアジアの企業の台頭で厳しい状況にはあるが、製品の品質では勝っている。また、中国なども人件費が上がってきているので、今よりは価格面での競争力はなくな...続きを読む(全153文字)
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中途採用(研修社員)は、仕事を通して、天井クレーンやフォークリフト運転などの公的資格や火花検査などの社内ライセンスを習得する。入社時には何の資格をもってい...続きを読む(全186文字)
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新日鉄のグループ会社なので、ちょっとしたことでは潰れないと思う。リーマンのときも雇用には手を出さず、踏ん張ったようだ。自動車部品になる鉄が半分以上を占めて...続きを読む(全152文字)
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教育には時間をかけている。ためにならない内容もあるが総じて役に立つ内容のほうが多いと思う。玉かけ・ガスは教育を受ければ担当させてもらえるようになる。ラムも...続きを読む(全156文字)
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自分がスキルアップしていると実感できるとき。玉かけ、ガスの特別教育を受けて、実際に担当するようになったとき。クレーン資格を取得したとき。ラムリフトの資格取...続きを読む(全169文字)
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JK(自主管理)活動という、現場の業務を改善する活動が盛んで、その活動は、現場の班(5・6人程度)の小グループで行われるため、自分の提案した業務改善内容が...続きを読む(全153文字)
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研修や教育制度が非常に充実していて、入社時には1ヵ月かけて業務の基本的な内容を学び、その後、2ヵ月間、現場での実習期間が設けられている。その後、更に現場で...続きを読む(全177文字)
会社名 | 日鉄ファーストテック株式会社 |
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フリガナ | ニッテツファーストテック |
設立日 | 1953年8月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 790人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 篠原光範 |
本社所在地 | 〒050-0087 北海道室蘭市仲町12番地 |
電話番号 | 0143-44-3410 |
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