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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給消化率は、事務の人がしっかり管理してくれ、使わないと使うよう言われるためしっかり取れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁...続きを読む(全127文字)
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株式会社ダイユーエイト
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイユーエイトのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイユーエイトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給消化率は、事務の人がしっかり管理してくれ、使わないと使うよう言われるためしっかり取れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
週2日ほどの休み。土日も交代で休めます。一緒に働くスタッフによっては自由が効くのでそこは運かなと。プライベートまで持ち込むほどの仕事量ではな...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
誕生日休暇があったのは良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的な意見だと、シフト制なのであまり休んだ感じがしません。
...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
公休希望は基本的には通る、よっぽど皆んなで公休希望日が重なった時だけ話し合いになるかな?
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事終わり...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業は店舗によるがそれほど多くはない。社員が不足して一番多かった月は30時間あったが、今は安定して5時間前後の残業で済んでる。有給も取りやす...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
希望休が出せてシフトに融通が効きやすい、とても働きやすい環境だと感じた、ただ店舗によっての違いはかなり大きいとおもう。
ただ希望休が勿論通ら...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
配属先のお店次第です。
休みが取れない店くらい忙しいお店と暇なお店がらあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休が使えないでた...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
希望で休みを入れることが出来る。
有給休暇のほかにリフレッシュ休暇制度とメモリアル休暇があり育児休暇も含め休暇の種類は豊富
【気になること・...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給やリフレッシュ休暇は、事前に申請すれば希望通りに取得することが出来る。ただし、余裕を持って申請しないと厳しいと思う。
【気になること・改...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
シフトによるが固定休はあるのでそこはいい所だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型連休が取れないため、転勤になるとほぼ実家に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有休休暇の他にリフレッシュ休暇というものが年間6日分ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗はわからないが、本部だと基本的に土日...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
アルバイトで入っていましたので、時間で区切り仕事をしていましたので、ワークいバランスは良かったかと思います。その分、手取り額は低かったので、...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
パートで働いていましたが、就業次官にはキッチリしていましたし、残業があってもサービス残業のような事がないので、私生活での自分の時間は取れたの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
月2日分の希望休申請ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が存在します。
正当な理由がある場合でも、店舗の売上が...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
とにかく、土日の休みがない。
休日もゆっくり休む事が出来ない。
朝は花や苗の水やり、在庫の確認。
残業も毎日あるのが当たり前。
転勤もあり、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
労働時間や働く時間帯を考慮して貰えるので、主婦や高齢者、持病がある人も比較的働きやすい環境ではある。小売業にしては休日が比較的多い。正社員で...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
残業には最近厳しくなり、夜10時以降などは禁じられてる為、遅くても8時までの営業店舗は夜9時過ぎには退社していると思われる。また、希望休は毎...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
店舗によって異なりますが、いい事務員さんの店舗に所属できた場合はしっかり残業代が発生する。
また、店長の裁量にもよるが残業、早出がつかない場...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
正社員の方がどのように休日をすごされたのかはわかりませんが、フレックス(パート)からみていると店舗にもよりますが、店長になると定時で帰る方と...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
多分福利厚生は充実している方だと思う。あくまで私自身の考えであって参考にしないほうがいいかもしれません。ちゃんと気になることは人事の人に問い...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
広く浅く知識を広げたい人にはお勧めです。ちなみにこの会社の推奨資格を沢山持っていても、他の同業他社のこの道何十年のスペシャリストには手も足も...続きを読む(全287文字)
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店舗によって、忙しさが変わります。こればかりは、本当に運です。良い店舗に配属になったら残業も無く人間関係も良好なのですが、超大型店や小型店の場合、忙しす...続きを読む(全155文字)
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ワークライフバランスは店舗によって異なると思います。今は休みも取れますし、無理な有給を取ろうとする社員もいます。福利厚生はしっかりしていますが、社内社内...続きを読む(全159文字)
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事業内容によって仕事のレベルが違う。ホームセンターは重いものを中心に扱うため腰を悪くする社員が多く、離職率も高いような気がする。残業時間は他企業に比べ多...続きを読む(全155文字)
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・ひら~主任までは、きちんと休め残業も付きワークバランスは取れます。
中間管理職は、責任と仕事量が増えるので休んじゃいけない訳ではありませんが、
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【良い点】
良いお客さん相手だと、親切にありがとうなど声をかけてもらえるため楽しい。
あとは外で用土補修なんかは一人でフォークリフトに乗って黙々と作業す...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
辞めることを伝えた際無理に止められたりはしなかった。残って欲しいなぁくらいは言われるが、当時の上司は若くていい人だったため運が良かった続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
補充などは重いダンボールを沢山持つため、力仕事の部分も多い。
もちろんそれを考慮して部門配属される為完全に厳しい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
資格の取得などを企業側で負担してくれるため、色々なことに挑戦ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
店によって当たり外れが多い。た...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福利厚生はどこの会社と比べても良いです。福利厚生だけならですが、
【気になること・改善したほうがいい点】
本部と店舗の連携が全く取れてない。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしてた
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の感覚で店舗に行くと、従業員の冷たさにびっくりする。研修をしてた店舗は...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと、エリマネから残業少なすぎるよ!と言われます。今は強要はしてきませんが、しないと...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
資格を取ると資格手当がついたり受験料を補助してくれたりする制度があるにはあります。
それを使って資格をたくさん取る若い従業員が多いので、役に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えたきっかけは、急な転勤があったからです。
転勤ありとは理解していましたが社員にな...続きを読む(全564文字)
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【良い点】
フレックスの人らに気に入られれば仕事は楽しいはず
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する決めては昔からいるフレックスの人らがやばす...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化がまとまって1週間できるが、実質繁忙期を避けている為休む月やタイミングを指定される。また、シフトが組まれ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
・残業が20時間以内
・子育てと両立している女性多数
・有休消化率が普通
【気になること・改善したほうがいい点】
本社では月に1回程度、土曜...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
企業として当たり前とするべき配慮はある
【気になること・改善したほうがいい点】
がむしゃらに働きたい方には向いていない。出世コースが決まって...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
シフト制で融通がきき、予定が立てやすいところがいいところだと感じました。
店長と相談する事で連休も取れる体制だと思います。
【気になること・...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはかなり良いと思う。
店舗の方針によって違うのだろうが私がいた店舗は有給は言えば通るし、シフト制ではあるものの、希望休も...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
残業はほとんどないためアフター5を楽しむことが出来ます。有休を9割以上取得することが出来るため旅行などにも行きやすいです。
【気になること・...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
人員採用や契約などを細かにやれば休日は取れなくもないが、それはどの飲食店でも同じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約などを丁寧に...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業はなくすようにしているが、基本は他の従業員が毎日残業してるため、なかなか帰りにくい環境ではある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
年に何度か忙しい時期はあるが、その他で調整してもらえるので、プライベートも充実できる。店にもよるが、希望通りに大体休めていた。
【気になるこ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
小売業界には珍しく有給を使用した6連休を年2回取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に6連休でしか有給を消化できない...続きを読む(全188文字)
| 会社名 | 株式会社ダイユーエイト |
|---|---|
| フリガナ | ダイユーエイト |
| 設立日 | 1976年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 529人 |
| 売上高 | 462億5600万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 栁沼忠広 |
| 本社所在地 | 〒960-8151 福島県福島市太平寺字堰ノ上58番地 |
| 平均年齢 | 33.1歳 |
| 平均給与 | 437万円 |
| 電話番号 | 024-545-2215 |
| URL | https://www.daiyu8.co.jp/ |
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