ヨシムラの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

一般社員は残業が全くと言っていいほどなかったため、ワークライフバランスが大変取りやすい環境であったように思います。ただし完全週休2日制ではないため、その点...続きを読む(全95文字)

時短勤務制度を利用して、子育てをしながら働いている女性社員が多くいました。産休、育休を取得した後に復帰して活躍していらっしゃる方も多かったです。女性の主な...続きを読む(全170文字)

OJTを通して全職種を経験できる点は、業務の流れの理解に加え社員の交流を深められるという点においても良かったです。配属後の上長になる定期的な1on1などは...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年次休暇は問題なく取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次休暇は問題なく取れるが、全体朝礼で必ず感謝の念を述べねばならない事。続きを読む(全76文字)

【良い点】
事業の将来性としては、自動車リサイクルも含めるとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の問題点としては、コンプライアンス体制がで...続きを読む(全206文字)

【良い点】
リサイクルを掲げている会社なので、今の時代やこれからの時代に向かって良いと思ったから入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
リサイ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
基本土曜日日曜日は休みなので、ライフワークは取れると思う。また事務員などは定時なので悪くない。お盆や年末年始も休みはあるので家族がいる方にとっ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
事業の成長性としては十分に期待できるのではと感じる。スクラップというとネガティブなイメージがあるが、基本的に何かが作られる＝いつかはスクラップ...続きを読む(全233文字)

【良い点】
1度仕事を覚えると同じ業務の繰り返しなので集中力がある人は向いている。コミニュケーションが取れる人、自分の意思で改善点などを発信できる方にはや...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業は全く無いので、プライベートも充実します。年間休日も増やしていっており、働き方改革に力を入れています。食事会などの場は多い方で費用もある程...続きを読む(全185文字)

【良い点】
評価制度があるが関係なく給料は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
意味のない評価制度は見直すべき、年功序列で行くならそれで...続きを読む(全88文字)

【良い点】
三交代勤務だと、手当がつくため同世代と比べても良いと感じる。
20代前半で500万円弱は硬い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序...続きを読む(全94文字)

【良い点】
自分の退職時期に給与の底上げがあったようです。入社後、5年ほどで持ち家を購入している人もいたので、平均的な人生は送れるのではないでしょうか。続きを読む(全76文字)

【良い点】
期末の賞与に期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給の水準がかなり低い、また先が読めない賞与の数値がいいため生活ができているのが事...続きを読む(全82文字)

【良い点】
賞与は年2回
会社が目標売り上げを達成したら決算賞与が支給された。
評価は自己評価も含まれる
目標設定は上長が行う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
年収はひくいけど、頑張ればインセンティブ貰えるから、頑張れば頑張るほど評価はしてもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人...続きを読む(全92文字)

【良い点】
基本給は安いが、月次奨励金と言う手当が毎月支給されます。額は業績により何年かに一度変更ありますが、一律約20,000円前後あります。
【気にな...続きを読む(全175文字)

【良い点】
特に不満はありません。年功序列なので、頑張っても頑張らなくても、評価の幅はそこまで変わりません。残念ながら。続きを読む(全60文字)

【良い点】
給与は業界水準と比較して平均的で、ボーナスも安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年功序列的な部分もあるため、自分の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
各種手当てをつけることは可能。
評価制度は明確ではない。人事ではなく、上司の評価により決まるため、気に入られるかどうかが大きく影響している。
...続きを読む(全120文字)