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株式会社ヨシムラ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヨシムラの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヨシムラの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヨシムラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヨシムラの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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ヨシムラの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ヨシムラの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ヨシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リサイクルを掲げている会社なので、今の時代やこれからの時代に向かって良いと思ったから入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
リサ...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 技能工(その他) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1度仕事を覚えると同じ業務の繰り返しなので集中力がある人は向いている。コミニュケーションが取れる人、自分の意思で改善点などを発信できる方には...続きを読む(全184文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の雰囲気は良くないと思います。常に誰かが怒られている状態で、自分の意見を言えるような仕事は望め...続きを読む(全171文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 内勤営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社内の雰囲気は基本的に良くない。常に上の人間の顔色を見て1日が過ぎる感覚。スキルアップには程遠く、キャリアアップするためには成績よりもどれだけイエスマン...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年2月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    リサイクル会社にも関わらず、きちんとした環境対策は非常に不十分。
    他の方が書いてあるのは、とっても控えめに書かれてあるのが実態。
    土壌汚染対策なども含...続きを読む(全157文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自動車リサイクル部門配属。
    リサイクルの会社なので環境対策に厳しい会社だと思っていました。
    しかし、実際は異なります。
    廃液やオイルが漏れている廃...続きを読む(全171文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    経営理念に惹かれた。社長の人柄の良さに一緒に働きたいと感じた。
    待遇は、実績を上げていれば給料はあげると毎回言っているが正直疑問に思う。
    労働環境は、車...続きを読む(全155文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    ホームページでは、難しい言葉やカタカナ文字で新卒者を募集しているが、見た目と中身は・・・・。と感じるところが大きい。朝礼やミーティングが長く、多いが、こ...続きを読む(全154文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年11月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 技能工(加工・溶接) 正社員

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    HPやパンフレット見たときは立派というかきちんとした会社なのかという印象を受けたが、いざ入社してみると求人と実際の給与の違いや教育プログラムの不備などを...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年5月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

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    入社後に感じたことはとことん手を抜けるところは手を抜く会社。
    あとは必要な工具とかも「リサイクル」するような会社。確かにリサイクルはいいことだが、本当...続きを読む(全165文字)

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    ヨシムラの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 総務 社員クラス 正社員

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    年に一度昇給はありましたが、社員に公開されている評価制度はなかったため、評価される基準がわかりにくかったです。ボーナスもありましたが、なぜその額なのか説...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 総務 社員クラス 正社員

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    一般社員は残業が全くと言っていいほどなかったため、ワークライフバランスが大変取りやすい環境であったように思います。ただし完全週休2日制ではないため、その...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    時短勤務制度を利用して、子育てをしながら働いている女性社員が多くいました。産休、育休を取得した後に復帰して活躍していらっしゃる方も多かったです。女性の主...続きを読む(全170文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    OJTを通して全職種を経験できる点は、業務の流れの理解に加え社員の交流を深められるという点においても良かったです。配属後の上長になる定期的な1on1など...続きを読む(全101文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2022年12月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年次休暇は問題なく取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年次休暇は問題なく取れるが、全体朝礼で必ず感謝の念を述べねばならない事。続きを読む(全76文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2022年12月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業の将来性としては、自動車リサイクルも含めるとある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の問題点としては、コンプライアンス体制が...続きを読む(全206文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本土曜日日曜日は休みなので、ライフワークは取れると思う。また事務員などは定時なので悪くない。お盆や年末年始も休みはあるので家族がいる方にと...続きを読む(全197文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    その時の相場によるが、ボーナスは出る。ただ多くなく、入社して数年たってようやくまともな額をもらえる。入社して数年は雀の涙程度。
    【気になるこ...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2022年2月12日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業の成長性としては十分に期待できるのではと感じる。スクラップというとネガティブなイメージがあるが、基本的に何かが作られる=いつかはスクラッ...続きを読む(全233文字)

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    株式会社ヨシムラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年7月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 総務 正社員

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    【良い点】
    残業は全く無いので、プライベートも充実します。年間休日も増やしていっており、働き方改革に力を入れています。食事会などの場は多い方で費用もある...続きを読む(全185文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    ダイト工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度も機能していないため、自ら率先して仕事を覚えたり、新しい知識を勉強したりする気が起きません。続きを読む(全70文字)

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    中央発條株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手メーカーのグループ会社ということで安定性が高く、給与や福利厚生もしっかりしている印象を受けた。長く働ける環境が整っていると感じた。
    【気...続きを読む(全160文字)

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    ユキワ精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地元密着の会社である程度待遇が悪く無いと感じていたから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社一年目はほぼ強制的に社内イベントに参加...続きを読む(全110文字)

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    • 働いてみて感じたこと
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    ユキワ精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地元ては有名な会社でした!高校で進められて入社しましたよ!明るい良い人が多かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありませんよ。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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    ネミー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全体的に若手が多いので、コミュニケーションは円滑にとれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    交通費が最安ルートのみしか支給されない...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    本州製罐株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(その他) 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    全くもってありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時は残業が40時間になるように調整していると聞いていましたが、実際は毎日...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社INPEXの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒入社前には海外の大型プロジェクトを率先して運営していくような仕事を想像・期待していたが、実際には自社で運営しているプロジェクトは非常に少...続きを読む(全157文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社プロテリアルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時には研究に関わる業務ができるとの説明を受けて配属を希望しましたが、実際の業務は主に製造管...続きを読む(全251文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    東プレ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とてもやってけるとは思えない労働環境。
    うわべだけのうっすい膜で仕事を回してる会社としか思えない。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社エス・サイエンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代、休日手当は出すべき。
    本来午後からの勤務のはずが、午前に本部に全社員呼び出されて会...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
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    ヨシムラの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヨシムラ
    フリガナ ヨシムラ
    設立日 1963年4月
    資本金 4800万円
    従業員数 202人
    ※2022年8月時点
    売上高 304億円
    ※2021年期
    決算月 4月
    代表者 吉村黄吉
    本社所在地 〒029-3207 岩手県一関市花泉町油島字花欠23-3
    電話番号 0191-82-3710
    URL https://www.yoshimura-inc.co.jp/
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