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三進興産株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三進興産の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三進興産株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に三進興産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三進興産の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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三進興産の 学生による会社の評価

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三進興産の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

三進興産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年5月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社がYSFより靴などの製造販売メーカーに変更になり、親会社との絡みが
増え、コラボレーション商品が増加していくことでシナジー効果が出ているよ
う...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三進興産の 他のカテゴリの口コミ

三進興産株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業を親会社に持つ
唯一無二の商材を持っている
【気になること・改善したほうがいい点】
企業体制が古い
出向組が多く、プロパー社員の肩身...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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三進興産株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の水準がある。
上場企業の水準に合わせている。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の業績に応じてボーナスが決まるので、調子...続きを読む(全95文字)

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三進興産株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネスモデルが確率されている。
価格の交渉はほとんどないのでそこで神経使うことがあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全77文字)

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  • 改善したほうがいい点
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三進興産株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
適合する人にはとても良いと思います。トップダウンが基本なのですが、これは違うだろって事が多々ありまふ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)

この投稿でわかること
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三進興産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前にスケジュールを立てていれば割と有給も取りやすくライフワークバランスは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務は取...続きを読む(全80文字)

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三進興産株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育についてはあまり充実している感じは無く、自分でどれだけ積極的に取り組むかで成長が決まる気がする。続きを読む(全70文字)

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三進興産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次で多少上がるのと等級制度によって上がるのである程度客観的評価が見込まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
他人の評価が気に入らな...続きを読む(全88文字)

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三進興産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年5月12日

回答者: 社員・元社員 女性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的残業は繁忙期以外は少なめでした。営業職は展示会や代理店周りで国内出張も多いですが、内勤職の女性はルーティンワークがメインになり、有休も...続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
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三進興産株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年8月25日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

疾病が一番の理由ではありますが、
社内の風通しの悪さと人間関係が縦割りで
改善点を吸い上げてもらえるような環境ではなかったことも
退職理由の一つで...続きを読む(全158文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三進興産株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 営業アシスタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度や労働時間について満足している点は特にありません
住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクリエーション支援などの福利厚生についても満足している点...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
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メーカー・製造業(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上重視から利益重視にシフトチェンジして増収増益しているため引き続き営業の方は頑張って欲しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
品質...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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アイリス・ファインプロダクツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長スピードする会社だと思う。常にスピード感をもっている印象の会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感に付いていけないとき...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業への参入スピードが早く、メディア露出も多いため知名度もある、営業として活動するにはかなりやりやすい続きを読む(全59文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社トピアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設備投資や新技術の取り組みを積極的に行なっている点は強みであると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社生産の製品が無い為、メー...続きを読む(全107文字)

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田辺ファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 MR・MS その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本最古の歴史を持つ製薬企業の一つとして、その倫理観と情報の透明性は業界内でも群を抜いていると感じます。長年、製薬業界の変遷を間近で見てきた...続きを読む(全526文字)

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株式会社ブシロードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
カード事業ほとんどの利益に支えられていて、そのほかの事業ついてはあまりうまくいっていないように感じます。続きを読む(全72文字)

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デジタルファッション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
AI登場前は先進的ファッションを提示できていた。AIの登場で先進的だった技術は廃れないだろうし、うまく取り入れていると思われる。続きを読む(全70文字)

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株式会社エーシーコンサレントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習塾グノーブルグループ会社のため、安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやいじめがあったので、将来性を考...続きを読む(全140文字)

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押尾産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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【良い点】
会社全体売上についての目標が年々高いものになっているため、業業績は良くなっていると思いますが、営業さんの心理的負担も徐々に増えてきていると思...続きを読む(全80文字)

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三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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【良い点】
リサイクルや素材部門は将来性がある。ただその部門は投資がメインのため、メーカーとしての機能であるかは別問題。続きを読む(全60文字)

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三進興産の 会社情報

基本データ
会社名 三進興産株式会社
フリガナ サンシンコウサン
設立日 1960年11月
資本金 3000万円
従業員数 50人
代表者 桜山武司
本社所在地 〒169-0074 東京都新宿区北新宿2丁目21番1号
電話番号 03-5338-8590
URL http://www.sorbo-japan.com/
NOKIZAL ID: 2659001

三進興産の 選考対策

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(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。