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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ウエスタンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウエスタンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウエスタンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ウエスタンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ウエスタンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ウエスタンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
8年前
調理・料理長
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢に関係なく雇ってくれますので
鋼のような精神力のある人であれば、年配の人も結構稼いでいますので助かると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上の社員がエラそうでした。労働時間も長いし、タイムカードだけ切ってから、その後も働くなんてことはザラにあります。7連続勤務以上の勤務も普通にあります。最高...続きを読む(全153文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ウエスタンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長職となれば、ある程度自分の色を店舗に出すことができます。
履歴書にマネジメント経験があると書けるのが、管理職の魅力でしょう。
【気になるこ...続きを読む(全272文字)

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点が思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の会社です。
そのため明確な基準などはなく、悪くいってしまえば経営陣...続きを読む(全139文字)

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域密着型として、展開している点は良い。
特に本店のある帯広では、ご当地の顔として愛されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全192文字)

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも強制的に出勤するケースが多くあります。その場合も手当ては出ません。
人員の不...続きを読む(全209文字)

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に思い当たりません。
一応、本社での研修が1~2週間ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社での研修期間は1~2週間ほど。...続きを読む(全227文字)

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
努力義務や根性理論、パワーハラスメント、残業時間の超過など時代錯誤な企業体質は...続きを読む(全220文字)

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体調不良の場合は休ませてもらえる。そこはありがたかった。週ごとにシフトを提出していたので予定を入れやすかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全220文字)

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さんがフレンドリーで仲良くなれることがある。対応が良かった従業員としてアンケートに書かれた時はとても嬉しかったです。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は覚えれば楽です。初めの方は大事にしてくれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員があまりに少ないためバイトに頼りすぎて...続きを読む(全177文字)

株式会社ウエスタンの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年01月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。基本休み4から8日。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は全く取れない。土日祝休みなし、上層部は休んでるみたいな。会議...続きを読む(全182文字)

サービス(飲食)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社B級グルメ研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業や仕事の基礎の部分をしっかり教えてくれる。人数もすくない店からだったのでマネジメントもしやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働後にまなかいとしてフライドチキンや,フライドポテト,パンっぽい食べ物をもらうことができる.ただし,毎回貰えるわけではないため,期待しすぎる...続きを読む(全87文字)

くら寿司株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
おそらくどの店舗も人手不足なので、落ちることはほぼないと思います。また日本語が出来る人、日本人はキッチンではなくホ...続きを読む(全205文字)

株式会社モンテローザの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修は2,3ヶ月かけて研修専用の店舗である程度人員の多いとこでやるので、覚えることに集中することが出来るのかなという感じです。研修は本...続きを読む(全240文字)

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いてみる前より想像以上に衛生面に注意したマニュアルになっておりました。定期的に手洗いの順番がまわってきたり、使用している容器の洗浄と消毒がし...続きを読む(全180文字)

株式会社あきんどスシローの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は研修制度があり、研修後店舗へ配属され進捗を見て、一般社員、副店長、店長へと段階を踏んで昇進が出来る
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全206文字)

株式会社鳥貴族ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
カスタマーサポート
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時に覚えてないことを聞くタイミングに困るが、慣れちゃえば簡単です。よってるお客さんが吐く時があるんで、それが大変。続きを読む(全80文字)

株式会社どうとんぼり神座の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にこれといった、入社前と入社後で感じたギャップはない。一般的に想像するようなラーメン店という感じである。続きを読む(全59文字)

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マクドナルドでのアルバイトは、様々なスキルを学び、成長できる環境が整っています。まず、カスタマーサービスの経験を積むことができ、多様な顧客との...続きを読む(全498文字)

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトをしていたため、1から業務内容を学ぶ必要がなく、そこはハードルが低く感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
思ってた以上に体...続きを読む(全84文字)

ウエスタンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ウエスタン
フリガナ ウエスタン
資本金 4725万円
従業員数 250人
決算月 5月
代表者 落合寛良
本社所在地 〒080-0023 北海道帯広市西十三条南27丁目4番地16
電話番号 0155-48-0029
URL https://western-v.co.jp/
NOKIZAL ID: 1735929

ウエスタンの 選考対策

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  • 株式会社ウエスタンのインターン体験記一覧
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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