カルチャー・オブ・エイジアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
いい意味で場所によっては自由度が与えられている。
ほとんど正社員がいない。
業務委託の同士が一緒に働いているので
縦社会という概念はあまりない...続きを読む(全210文字)

【良い点】
ライブハウスにしては比較的給料は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働時間と給料が見合っていない。技術職の場合は、正社員...続きを読む(全191文字)

【良い点】
音楽が好きな人には自分が好きなアーティストと関わることができる機会があると思います。将来ステージ設営やブッキング、マーケティングを仕事にしたい...続きを読む(全193文字)

【良い点】
Hiphopや時々バンドの出演がある際には、音楽が好きな人には自分が好きなアーティストと関われる機会があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ライブハウスなので
人も少なく、また仕事の拠点がライブハウスしかないので
テリトリーも狭く
人脈をとっても仕事内容をとっても
狭く深く追求する...続きを読む(全213文字)

【良い点】
同業種に比べて、比較的給料が良いこと。また、ある程度の年齢層の幅が広いので、上下関係、命令系統がはっきりしている部分は良いと思う。管理は行き届...続きを読む(全178文字)

ベンチャーなのでそれほど立派なものはありませんが、経営しているレストラン・関連施設等は社員割引で飲食を利用したり、イベントを利用したりすることが出来ました...続きを読む(全174文字)

当時はベンチャー企業として、いろいろな試みにチャレンジしていました。国内外を問わず様々な人たちが出入りしていました。会社のパンフレットをみると非常に将来性...続きを読む(全178文字)

社長がワンマンだった。もう亡くなられたと聞いていますが。
未払いなども生じさせたりしていたので将来に不安になり退職をしました。
上場しようと頑張ってい...続きを読む(全155文字)

【良い点】
私がいた店舗は女性が多く、女性中心にワイワイと働けたので楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇などはないですし、少...続きを読む(全131文字)

【良い点】
男女問わずキャリアアップできる会社です。20代で店長職の本社勤務の方々もいます。どれだけ店長や上司から評価されるかが重要なので、真面目さと柔軟...続きを読む(全179文字)

【良い点】
パートさんが多いので女性同士は和気あいあいと働かれていたように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長クラスの社員のパート差別...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前述の人手不足の煽りをくらい、とりわけ社員の女性にとっては働きにくい環境であると思う。（学生バイトの目線ではあるが）続きを読む(全78文字)

【良い点】
性別問わず男子平等のもと昇給し、評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も男性も体力がすり減る仕事をする覚悟をする必要がある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
性別を問わず働けるが女性のが多い傾向にある
【気になること・改善したほうがいい点】
男性がいない時間帯も多く、力作業や高いところでの作業を伴う...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は見当たらなかったのですが、単に女性社員が少ないことが原因かと思われる。これについては、今後の社内方針で...続きを読む(全84文字)

【良い点】
育休をとっている人もいるが、休みは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で店舗で続いている人はほぼいない。男性での育休はほぼいない続きを読む(全79文字)

【良い点】
男女問わず自分のやる気があれば店長になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同棲、結婚など人生のターニングポイントで全国社員でいら...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性の方で統括リーダーを担っている方が何人かいらっしゃるので活躍はできていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長から上となる...続きを読む(全126文字)