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PIAA株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

PIAAの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、PIAA株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にPIAA株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

PIAAの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
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年収・評価
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退職理由
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1.8

PIAAの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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PIAAの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

PIAA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く勤めていれば、中途採用者でも同期のバーベキューなどに誘われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、中途採用の人が入るにはす...続きを読む(全108文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年4月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 商品企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランドバリュー、華々しいイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
企業イメージとは大きくかけ離れた現実をみることがある続きを読む(全70文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年2月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 25年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山本社長時代は同業他社から宗教法人といわれるほどの所謂ブラック企業でした。
東京から名古屋出張でも直帰が許されない雰囲気です。
※すべて営業車での移...続きを読む(全178文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年5月25日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

元々PIAAのブランドに興味があり、入社を決めました。
メーカー営業というと、個人的なイメージは華々しいものでしたが、イメージとは離れた仕事内容でした...続きを読む(全158文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年6月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

なんといっても自社製品のレベルの高さ。そして面接で話をしていた各営業マンに任せる営業自由度高さに魅力を感じ入社しました。しかし、実際の営業では任される事...続きを読む(全315文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風は、入社前はアットホームと言われたが個人プレーが多い為全くアットホームではなかった。
また、男性中心の為女性に対してデリカシーのない事を聞かれる事...続きを読む(全266文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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PIAAの 他のカテゴリの口コミ

PIAA株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
男性優先主義のため、キャリアは積めない。
改善しようとも会社に動きがなく、考えようともしない。諦めるしかない。改...続きを読む(全83文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間を有効的に使えば、休憩も適度にできる。上手く時間を使えばプライベートの時間も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全111文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力関係なく、気に入られると中途採用でも一年以内に等級がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
指示ではなく、言われた通りにしな...続きを読む(全194文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は、2回もらえる
昇給は微々たるものだが、上がる。
普通の仕事をこなして、上司に気にいることをすれば、必ず一年後に等級が上がりもらえる。...続きを読む(全173文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業の100%子会社だったので、福利厚生だけは良い。長期病気で休んだら、100%給料がでるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無料であれば、セミナーや研修にも自由にいくことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年前に上層部だけ英会話研修があった。上層...続きを読む(全146文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔、モータースポーツで有名になったため、世代によっては名前が知り渡っている。使い方によっては、将来制がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全224文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の評価が低い。
男性役職者の嫉妬があり、女性管理職が中途採用されてもほとんど辞めてしまう現実を見ない上層部の...続きを読む(全149文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
考えもいわず、上司の言われた通りにすれば、問題なく評価もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい分野の話があっても行動をしない...続きを読む(全135文字)

PIAA株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年4月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 商品企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で考えて実践して学べる
自分から活発に活動出来る人であれば活躍の機会が多くある
【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修、トレー...続きを読む(全127文字)

商社・卸(専門商社(自動車関連・輸送用機器))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

トヨタL&F近畿株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚はとてもいい人が多かった
歳上歳下関係なく仲がいい
一定以上の常識がある人が多い
休日も趣味の合う者同士遊んだりしている
【気になること...続きを読む(全99文字)

カレント自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社内SE その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
フィロソフィというこの会社における何よりも力を持った基準が存在する。コレが評価基準にもなって...続きを読む(全87文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食堂がついていてリーズナブルな価格で昼ごはんがたくさん食べられます。確かお茶も飲み放題でとても良かったです。社員のみのサービスのようです。
...続きを読む(全188文字)

株式会社ティーバイティーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には完全週休2日制と書かれていたが、実際は隔週休みで、入社から3ヶ月ほどは休日出勤を...続きを読む(全87文字)

株式会社IDOMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては1000万円以上の高級車でも軽く運転などもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここは車屋ではなく、商材が車なだけ...続きを読む(全110文字)

株式会社IDOMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルより圧倒的に熱意を買ってくださる社風で、誰にでも平等にチャンスを与えようとしているのが制度面からも伝わりました。初任給も入社難易度から...続きを読む(全368文字)

帝北自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前と入社後はギャップなくできました。職員さんは優しかったです。当時は。
【気になること・改善したほうがいい点】
イライラしてる時は関わり...続きを読む(全82文字)

ブリヂストンタイヤソリューションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし、イメージ通り
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業界特有の体育会系ブラック要素あり、部長クラスにはまだパワハラなどが根付い...続きを読む(全97文字)

株式会社大黒商会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 経理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
制服がスカートなのがとても嫌でした
ごく当たり前のことだと思いますが個人的にはお取引先の方のお茶出しや案内や電話...続きを読む(全137文字)

株式会社スズキ自販新潟の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本にとって自動車は必要不可欠です。なので、簡単に潰れたりすることはないと思います。またメーカー子会社なので、給料もいいですし、保証が付いて...続きを読む(全144文字)

PIAAの 会社情報

基本データ
会社名 PIAA株式会社
フリガナ ピア
設立日 1963年7月
資本金 4億7500万円
従業員数 155人
決算月 12月
代表者 寺田浩康
本社所在地 〒112-0005 東京都文京区水道1丁目12番15号
電話番号 0570-050555
URL https://www.piaa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577655

PIAAの 選考対策

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