メディオテックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
基本的にいい人が多い会社です。
在籍していた当時は社内の活気があって、いろいろなタイプの人が入り混じって賑やかなムードでした。かと言って黙々と...続きを読む(全209文字)

【良い点】
ベンチャー企業なので自主性や、やる気がある人は成長できていいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどは基本はない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は評価制度がちゃんとしていていなく、途中から導入されたけど最初のほうだったので？？？なところも多かった。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は人事評価がちゃんとしていなく、途中から導入していた。ただ、上司がその評価を正しく評価ができていない点が目立った。続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社前はベンチャー気質で競争意識でピリピリしているイメージを持っていたが、実際はそんなことはなく、社員は前向きに戦いながらも管理職含めフランク...続きを読む(全312文字)

【良い点】
売り上げや目標達成に貢献すれば性別に限らず努力次第で役職につくことが可能。小さなお子様がいる社員で時短勤務を利用する人もいた。オフィスが清潔で...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生という物自体が存在しておりません。
未整備という部分もありますが、何も考慮されて...続きを読む(全272文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上場するということを盛んに強調していたが、社内の話を総合してもそういう感じは全くしなかった。一部上層部が動いていた...続きを読む(全160文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTという名の何もしない教育なら存在しています。
そのため、新卒で入った子に関しては社会人...続きを読む(全156文字)

【良い点】
再エネが主力事業なので、日常的に社会貢献をしている感覚がある。
部門によるかもしれないが、仕事の進め方も優先度も自分で工夫して段取りできるので...続きを読む(全189文字)

【良い点】
土日祝は当番制。部署ごとによって回数は異なりますが、基本は土曜日も日祝も月に１，２回ずつは出勤があります。良い点としましては、誕生日休暇、家族...続きを読む(全124文字)

【良い点】
残業は自分次第で、基本的に定時で帰るので、仕事以外の時間は十分に設けることができます。土日祝も完全に休みなので、プライベートも充実させることが...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客に対して従業員が少なく、手が足りないので、残業が多くなる。月45時間超えてなければOKという風潮。
年休も少なく...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの業務のため、常に仕事をしている感覚だった。
残業時間も少なくはない。月末は棚卸し等もあるためさらに多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
他のアルバイトと変わりないとは思いますが、次のシフトが決まる月末までに入れない日を伝えればだいぶ調整は効きました。 また、欠員によるシフト変更...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ない。労働時間や通勤時間でプライベートの時間はほぼない。長期休みは2ヶ月前からの申請が必要で簡単に取れない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休日はとても多い。有給入れたら年に132日休めます。土日休みも月に2日までなら取れます。有給も取りやすいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)

【良い点】
農繁期以外は有休取りやすいです。休憩もしっかり取れるので普通に働く分にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
農繁期は連勤...続きを読む(全96文字)

【良い点】
休みはしっかり取れるし休日出勤の要請を受けることもない
休み希望も3日まで出せるし土日休み希望を出しても店が回れば基本的に何も言われません。
...続きを読む(全101文字)

【良い点】
有給は事前に確認すればほぼ利用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みが希望の方は避けた方がよい。
人数不足により希望が重なる...続きを読む(全91文字)