この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
10し時間の実働9時間のシフトです。(例:7-17、8-18、9.5-19.5など)
しか...続きを読む(全152文字)
株式会社こどもの森 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社こどもの森のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社こどもの森で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
10し時間の実働9時間のシフトです。(例:7-17、8-18、9.5-19.5など)
しか...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前日に休み、又は土曜保育を頼まれることがある。
シフトが月末まで出ない。予定が決められません。
プライベートが終わ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
配属される園によって異なるとは思いますが、勤めていた園では行事前以外みんな定時で帰っていた印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが無い施設に配属されると、祝日や日曜日も普通に出勤になる。また、アルバイトやパートが休...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
行事がない時は残業も少なく定時で帰りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
行事がある時期などは園に残って製作や、自宅に持ち帰り...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
土日祝休みなので予定が立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
行事イベントが土曜日だったり、日曜日だったり、祝日だったり園によって...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
休みはほとんど希望通りに取ることができた。
振替も月に必ず取る有給と希望通りにとれるのでプライベートは充実しているほうだと感じていた。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給がとれるかどうかは園長次第です。私の園は夏休み1週間とれましたが、園によっては土日含めて5日間だけという園もあ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
認可保育園など、人数が多い保育園だと、人手が余る時があるため、勤務時間に抜けて仕事ができ、基本的に定時で上がれることができる。
【気になること...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
薄給ながら、サービス残業、持ち帰り仕事はやって当たり前。休憩時間も拘束されて、子供を見守りながらになるので実質休憩...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業は園によってだが、さほど多くない。園長によっては、園経費でまかなえる分はまかない、手作りに時間をかけるくらいなら、既製品を買ってアレンジす...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のために生きているのだと思わないとやってられないくらい忙しかった。
手作りや温もりのあるも...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
どれだけ仕事が遅くても基本的に夜遅くまで仕事をして大丈夫です。また多くの社員が夜遅くまでいるため特に周りの目を気にせず残業することができます。...続きを読む(全177文字)
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残業は毎日、就業時間から1〜2時間は過ぎる。定時に帰れたのは数えるほどだった。もとの時給がすこし高めなせいか?残業代は出なかったが、たまに出してもらえるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給消化が義務化されたため、年5日は必ず取れます。看護師は暦通りの勤務なので、働きやすいと思います。園長によってはシフトを調整して平日休みにし...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も保育士採用のために大学にチラシなど配布してくるように等、園長や本部から指示がくるのでゆっくり休めない日も...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
定時に帰れることですね。まあ、私が栄養士だったからでしょうけれども。
保育士さんはなんだかんだ退勤時間15分くらい後に帰れる感じですかね。
【...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ストレスや激務で入社してからかなり痩せたのでエステやダイエットよりも効果的に太らない体が作れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
希望休は比較的取りやすかったです。が、有給消化は出来ず、こちらの希望で有給を使うことはできませんでした。園長に勝手に有給として休みを入れられま...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
土日は休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求めるのであれば、お勧めできない。毎日日付が変わるまで仕事をして、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
プライベートなどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日もグループライン。
終わってからもグループライン。
行事の前もグ...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
シフト制ですがシフトは園長が基本的に作成します。なので園長との仲が円滑な人は多少の融通が効くと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は常に忙しく家庭との両立は少し難しいと思います。どうしても制作などがはいってくるので家での持ち帰りが多いのが気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良かった。ちゃんとワークライフバランスがとれた。
お休みもちゃんとあったので、しっかりらやすむことができた。
大変なこともあったが乗り越えら...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
仕事の初めと終わりの時間は定時で帰れることが多いので、切り替えがしっかりできる。献立は本部で考えてくれるので区や市町村の制限がなければそれをそ...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
園によって保育内容が異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
散歩に行って給食を食べて午睡をさせる。その繰り返しで、設定保育などはない...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
マナビと呼ばれているヘルプが多い。
知らない園に月ごとに呼ばれてヘルプに行き、単発的に保育に入る...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていないのに、新しい保育園や施設を作りすぎだと思う。今存在している園を大切にして、人材育...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性が圧倒的に多いが、性格の良い人たちばかりなので、とても働きやすいと感じる。産休や育休を取られている方もいるので、子どもを持つ方も働きやすい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
なにもない。社宅があるが、社宅の人は毎月大量の書類を書かされる。社宅を利用している人は辞められない。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
関東に200園以上あるということで大きい会社かと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
園の数が多すぎて手が回っていません。採用...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性社会なので働きやすいと思います。
子供の病気で急におお休みになったりことも気にせずできると思います。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
借り上げ社宅制度は実家が2時間以上かかる遠いところに住んでいなければ利用できないです。
使える自治体が限られてるら...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に一回で3000円しかあがりません。
賞与は年に3回です。
1回目は9月で園の評価で決まります。
評価が低...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一年目から1人で担任をしたりと教育してもらう環境がないです。
早期退職者がとても多いので、2年目からはベテラン扱いです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業を良しとされていないため、業務が終わればすぐに帰宅できる。
本社社員は部署にもよるが基本土日休み。
週に数回テレワークができる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給は取りやすい、残業も殆ど無いため自分の時間も作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの為、始業時間がバラバラなのでせい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新入社員のときには環境が良い所に派遣されたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤時間が1時間位のところに派遣されたので、帰りが1...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
割と自由に有給休暇を取得することが出来る。ただし部署によって業務量のムラがあるので、調整しづらい部署だととりにくいかもしれない。
【気になるこ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
良い園に配属されると、有給も取りやすくなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
園で働いているスタッフの数が少ないため、常に人手が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
行事や月一の会議があるところは休みづらいが、他では休み希望を取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化を希望のところ...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大規模園だと人員配置が足りておらず、急な残業や、出勤前に早出残業を依頼されるようなことが度々あり嫌だった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。休み希望も入れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に会議の為に出勤しなくてはならない。オンラインで参加とか...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
休みは多く、休日の呼び出しはないので、ありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日はたくさんあるが、勝手に有給などあてがわれて消...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
施設によるが基本的に残業はない。他の施設の職員と話しても同様の施設が多く、待遇面と引き換えにワークライフバランスはしっかりしていると感じる。休...続きを読む(全147文字)
会社名 | 株式会社こどもの森 |
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フリガナ | コドモノモリ |
設立日 | 1992年1月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,300人 |
売上高 | 120億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 久芳敬裕 |
本社所在地 | 〒185-0034 東京都国分寺市光町2丁目5番地1 |
電話番号 | 042-571-4536 |
URL | http://kodomonomori.co.jp/ |
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