この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セールスなので基本給は低めですが売れば売った分だけインセンティブで稼げます。月々の新車販売のインセンティブに加えて、不定期に設定される特別イン...続きを読む(全438文字)
ニコル・カーズ合同会社 報酬UP
ニコル・カーズ合同会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニコル・カーズ合同会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にニコル・カーズ合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
セールスなので基本給は低めですが売れば売った分だけインセンティブで稼げます。月々の新車販売のインセンティブに加えて、不定期に設定される特別イン...続きを読む(全438文字)
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【良い点】
売れば天国。売らなければ地獄。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果主義のため、途中プロセスは評価されない。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関してはほかのディーラーと比べるとあまりいいほうではないかとおもいます。
勉強をたくさんすれば評価されたり給...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売れば売るだけインセンティブとして戻ってくるので、
非常にシンプルな評価制度です。
目標を早期に達成した場合のインセンティブもあります。
トッ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
結果を残すコツを掴めば、インセンティブを獲得しやすい。
ハイクラスのお客様とのお話はとても勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業務内容はきつくないが、それ相応の年収といったかんじで、いくら自分から進んで仕事をしてもしなくても、年収は変化しない。このまま10年後も同じくらいしかもら...続きを読む(全163文字)
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目標台数をクリアしたかでインセンティブが雲泥の差。
基本給が少ないため売ってなんぼの世界。
他ディーラーと比べて目標クリアすればインセンティブは高くな...続きを読む(全221文字)
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1台では、インセンティブ無し!0台では、翌月の
インセンティブが、半額に為ります。他にも値引きで8%を超えるとインセンティブ無し…縛りが多いです。
基...続きを読む(全160文字)
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昇給は会社の業績により昇給する年としない年がある。昇給したとしても微々たる物です。
年功序列の傾向が強いため、頑張って成果を上げたものに対しての対応が他...続きを読む(全153文字)
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セールスの給与については、毎月の目標を1台でも多く達成すれば満足のいくものだと思います。賞与は1.5ヵ月分程度ですが、別途四半期での特別ボーナスで1ヵ月分...続きを読む(全152文字)
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年収は最低クラス、昇給も10年在籍して月3万程度。
インセンティブ等は多数あるが、最近は、減給、カットは当たり前、残業も月平均10時間カット。景気のよか...続きを読む(全157文字)
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輸入車ディーラーらしく、業績給は比較的多めです。
基本給もある程度しっかりしているので、日々の生活が逼迫する事はないと思います。
ボーナスも良くも悪く...続きを読む(全164文字)
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台数と達成度でインセンティブがわかりやすい。
基本給は低いが、売っていれば問題はない。
支店にもよるが、営業マンの動きは自己管理で自由度がかなり高い。...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何もない。
交通費が出る、安く車を買えるくらい。
むしろ買わされるが正しい。
売れなければ自爆といい自分で車を買う...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
直行直帰などある程度は自分の裁量でスケジュールが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や残業はかなり多い方だと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
長くいる理由はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは皆無、会社全体の雰囲気が悪く定時上がりなんてできっこない。個人...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
有給休暇は0。規定の週休2日も休め無いのでいい点などありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事が権力不足なので、会社として管理...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
会社のブランド力があるので営業としての仕事楽しい。お客さんも富裕層ばかりでいい刺激が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内雰囲...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の退職者は非常に多く、続いてるところは見たことありません。プライベート捨てる覚悟があれ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
車業界は将来的に不安定でしょう。
日本のグループ会社はクルマ関係の企業しかないため、他の代理店...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
とくにないです。
典型的な昭和な会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の目を気にしながら仕事するので、ストレスが多い続きを読む(全71文字)
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【良い点】
メーカーでの定期的な研修が開催されている為、定期的に新商品や新サービスが学べ、マナー講習も開催されているので教育体制はそれなりであると思います...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料安すぎてつらい、まともに飯が食えない。周りの人間が癖が強すぎてしんどい。やはり仕事は汚いし臭いし排ガスで内臓も...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
労働組合があるので定期昇給はありました。10年以上前の話になります。ボーナスもちゃんと年二回でてました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
基本的には稼げません。スキルアップや、自分で全てやる。やりがい重視の会社です。昇給やボーナスもありません。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
昇給はあります。評価も面談があり、まあ普通にしてれば毎年ポイントが上がっていって昇格します。それはいい続きを読む(全57文字)
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【良い点】
頑張った分、しっかりと評価してもらえた気がします、給与ベースが夏に一気に上がった時は本当に嬉しかったのを記憶しております。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
収入、昇進はやっただけ上がる事は間違いなくその点は評価に値する。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス人員の補充と給与up
評価に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自転車業界の一般従業員としては年収は安定している方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間一般には年収は低い方です。ボーナスも等級...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
昨年全社員、全部の職種で評価制度が発足し、事務員も評価によって給料がいくらもらえるのか、決められるようになり、自分の頑張りによって給与が上がる...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
入社した年の割には賞与は良かったと思いました。ただ長く働いてる役職ある方の賞与が少し多いくらいの金額だったようでそれには驚きましたが現在はよく...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は曖昧、同じ部署で同じ仕事をしていても評価が曖昧のためサボっていても特段注意は無く年功序...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
他ディーラーと比べて年収は高い。モチベーションアップキャンペーンなどで達成すれば奨励金などが貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
会社名 | ニコル・カーズ合同会社 |
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フリガナ | ニコルカーズ |
設立日 | 1988年12月 |
資本金 | 9780万円 |
従業員数 | 230人 |
代表者 | C.H.二コローレケ |
本社所在地 | 〒212-0005 神奈川県川崎市幸区戸手2丁目5番7号 |
電話番号 | 044-511-2000 |
URL | https://nicole.bmw.jp/ja |
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