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株式会社ジー・エス・ティー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジー・エス・ティーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジー・エス・ティーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジー・エス・ティーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジー・エス・ティーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

ジー・エス・ティーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ジー・エス・ティーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の仕事をコントロールできれば、有休は取りやすかった。
公休と併せて4日連続で休むことも可能。
ただ、店舗によっては人員不足で公休を取るこ...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休日は、120日と多いし希望休みが取りやすい職場です。続きを読む(全27文字)

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    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年6月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2010年頃と古い情報ですので今は改善されているかもしれませんので参考までにされてください。
    基本は体育会系の叩き上げの上役や営業マンが多い...続きを読む(全618文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事に対するやる気はちゃんと評価してもらえると思います。しかし仕事中心の生活をすることになるのは確実です。店舗により違いはあると思いますが、毎日の残業は...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年10月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 営業マネージャー・管理職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    輸入車ディーラーの中では、自由に時間を配分しながら仕事ができるし、バランスは悪くはない。
    休みは平日であるがしっかり取れると思うが、やる...続きを読む(全159文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年11月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    店舗単位で、相談していましたが、営業は兎に角帰りが遅い印象を持っていました。一週間の内、一日だけでも早く帰れる日を設けたりしていました。サービスの方達は...続きを読む(全153文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年5月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    土・日は出勤です。平日に休みをとるので、銀行や行政の手続きなどで待つ事が少ないです。ただ、土・日のイベントなどには、ほぼ参加は出来ないので、一長一短があ...続きを読む(全171文字)

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    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ジー・エス・ティーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職を申し出た際に、退職回避の提案をしてくれたこと。
    働き方、部署異動含め、相談にのるとのことだった。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修は簡単なビジネスマナーを教える程度。
    あとはojt。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しい店舗だと教えることもままならない。店...続きを読む(全102文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の乳がん検診無料
    特定のものに限るが、資格支援制度があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内制度はコロコロかわり、皆が付い...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    円安の煽りで、輸入自動車の価格は上がる一方。顧客は一定数いるが、車離れも進み売上は厳しいように思われた。
    また、...続きを読む(全109文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社長だからか、育休は取りなさいというスタンス。
    女性社員は100%育休取得。
    女性管理職も多いように感じた。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いわゆる2代目の割と若い女性の社長だが、社員を大切に思っているのが伝わってきた。
    社長交代により、昭和的な価値観からアップデートが進み、コン...続きを読む(全219文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界内部の整備士数が少なくなってきている関係から、整備士としてしかできない仕事以外の仕事を別の人手でまかなう傾向...続きを読む(全216文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格を多くとらせていただいたので就職の幅が広がり、その点だけは嬉しく思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍七年間で昇給が2回...続きを読む(全246文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格手当が高く、整備士であれば4年程度で手取り30万円近くなる可能性があります。
    資格をとりたいといえば他の企業よりもとりやすい環境にあると...続きを読む(全120文字)

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    株式会社ジー・エス・ティーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    本社勤務の事務職になれば働きやすいと思います。続きを読む(全23文字)

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    小売り(自動車・バイク)のワークライフバランスの口コミ

    三重トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平日休みなのはどこに行っても混んでないのでいい点だと思う
    最近は土日も休みやすくなってきていると思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全144文字)

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    株式会社モトーレン仙台の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は法律で決められた分必ず取得させられる。
    繁忙期などでも、突発な休みに柔軟に対応してもらえていた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)

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    ブリヂストンリテールジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日でも出勤あり。残務や新商品の勉強会、試乗会あり。レポートも書かなくてはならず休みではなく休日出勤プラス出張である。続きを読む(全79文字)

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    京都スバル自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ディーラーには珍しく完全週休2日制で火曜日水曜日が休みと決まっている。長期休暇も長い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期、売れる...続きを読む(全104文字)

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    岐阜トヨペット株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業マンは状況に応じて休日に動くこともあります。お客様の都合によっては、定休日に車の商談をすることもあります。ま...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ヤナセの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ヤナセの個人営業(メルセデス・ベンツ担当)は、顧客との長期的な信頼関係を重視する営業スタイルが特徴です。勤務は月曜・火曜休みで、土日祝日は基...続きを読む(全527文字)

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    山口日産自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点としては、職場の雰囲気だけは意外と穏やかで、同僚や上司との人間関係がなぜか良かった。困った時に声を掛け合え、助けてもらえる場面も多く、...続きを読む(全285文字)

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    株式会社G-7・オート・サービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年始が休みになったことです。
    希望休は他の人と被らなければ取れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗によりますが残業は毎日最低...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トヨタカローラ大分株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

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    【良い点】
    まぁなんだかんだ有給は通りやすい印象。部署や店舗によって当たり外れが多すぎるので、そこはマジで運次第
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    プロジェクトコーポレーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    週6出勤を希望しない限りは給料も上がりませんが、休みは二日貰えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給制度が無いことです。
    労基...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    ジー・エス・ティーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ジー・エス・ティー
    フリガナ ジーエスティー
    設立日 1984年6月
    資本金 5000万円
    従業員数 198人
    代表者 佐々木つぼみ
    本社所在地 〒225-0024 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町631番地1
    電話番号 045-979-1334
    URL https://www.gst.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1367181

    ジー・エス・ティーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。