この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が評価されやすい会社であると感じる。実際に20代前半で管理職に任命された方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ない。...続きを読む(全232文字)
株式会社白洋舎 報酬UP
株式会社白洋舎の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は140〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社白洋舎の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社白洋舎で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
女性が評価されやすい会社であると感じる。実際に20代前半で管理職に任命された方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ない。...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
係長以上であれば、そこそこ決められた金額がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体を通して言えますが、とにかく年収は低い...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
段取りをうまくすれば昔に比べて有給は取得しやすくなった。ルート営業は外に出てしまえば1人なので気分は楽かなと思われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
年収は、実家暮らしの1人身であれば十分だと思う。しかし、役職にもつかず、ずっと一般者のままでは生活ができないとは言わないが、全く余裕がなく、子...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価という評価があったかどうかよくわかりません。何を頑張ったら昇給なのかわからず、モチベーションを保てませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
歩合のため売り上げ200万を超えると月の給料もかなりもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合のため無理やりな営業をやりがち
その...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
残業代がみなしではなく働いた分だけきちんと支払われること。賞与が年二回きちんと出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の先輩や...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が10万程度で少ないと感じました。社内資格を取れば5000円〜1万円程度プラスになりますが、上級の資格より初...続きを読む(全111文字)
新卒の平均くらいの年収。手当が充実している。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
毎年少しづつではあるが給料は上がっていく。昇進しないと、なかなかお給料がいっきに上がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
売り上げの5%ほどが歩合として給与に反映されるため、担当ルートによって大きく給与が異なります。なので、売り上げの高いルートに配属されれば安定し...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
勤続による昇給は微々たるもののため、資格や役職につくことによって年収を上げることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いため、貰えるボーナスも少ないこと。
コロナの影響を受けたからなのか、役職につけなければ40代であっても...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年収は若い人にとって良い方だと思う。歩合制だった際は20代で600万(年収)稼ぐことができた。
管理職になった際は固定残業代が含まれて下がるた...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与形態は極めて水準が低い。
役職が上がらない限り昇給はほぼありません。
昇格したって、他の一般企業に比べると相当...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が特に酷かった。1年しか在籍していなかったのもあるが、1万程度しかもらえなかった記憶があ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
サービス残業はありません。コンプライアンスについては十分取り組んでいると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給は数千円な...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
現在は休みが120日と有給5日取得できる。
配属先により売り上げ目標達成が楽な営業所もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
接客業にしては割とお給料面はいいと思います。繁忙期になると、残業もあるのでかなりお給料貰えます。
ただ、働く店舗によって残業時間や勤務時間、休...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ルートセールスだから慣れれば気楽。自分の担当コースは高齢な方が多く、マイペースに出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の割り...続きを読む(全655文字)
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【良い点】
営業所長になると年収500万は超えてきます。しかし、ルートスタッフの時は担当ルートによって年収がかなり低い場合があります。企業の社長さんやお医...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
現在、主流になっている人事評価制度を採用しているため、公平性が保たれていると言われている
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ主流の人...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
安定して給与をもらい続けることが出来る。
ボーナスも年2回きちんと出される。
余程のことがない限り減給はないので、安心して良い。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費すらケチる会社。
給料もボーナスも不満があります。
ただでさえ低い給料が、やる価値のない飲み会に消える。
資...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
課長以下の社員については、穏やかな人が多く、争いが少ないと感じる。
他人と争いながら成果をあげたい人には向かないかもしれないが、様々な人と協力...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
個人的には有給はかなり取りやすく、プライベートも満喫できている。
この点に関しては部署や仕事内容によってかなり差があると感じる。
【気になるこ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クリーニング業界自体が縮小傾向にある。ドライクリーニングを日本初開発した会社であるし、クリーニング業界においてのパ...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
中期経営計画は良い事、明確に書いてあり社外に発表している。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリーニング事業は年々需要が減り続けており...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスは本社は整って遵守されているが、現場はほとんどない。
もっと人を大切にしないといけない。
若手を育...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
上場企業として、一般的なことは整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業として、一般的なことは整備されているが、本社の...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
業界のパイオニアであること。他の企業の追随は今のところ許していない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界のパイオニアだがその業界自体...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が他の企業の営業よりも低い方だと思う。インセンティブの割合も少ない。担当エリアによって売上がかなり違ってくる...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
基本外回りのルート営業なのでお客様都合もあるが自分でスケジュールを立てやすい。残業に関しては数年前と比べたらかなり減った。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
同僚や先輩、上司、基本的に人間関係が良かったので本当に辞めてしまっていいのかどうか、すごく悩みました。仕事後に飲みに行ったり等友達みたいにすご...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
店舗の売上をある程度キープすること、上長に気に入られていれば評価高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブロックによって差がある点です。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
パートは夏冬のボーナスは、寸志程度に出ます。
契約社員は満額出ますが、1.5月程度。
社員は満額出ます、2.0~2.5(業績左右)月
【気にな...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
店長になってからは昇給が少ない
残業がないと思うと、この給料で家賃補助も出るのは満足で特に困ることもない
評価は半期に一回でボーナス額が変わる...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
業界内ではどちらかと言うと大手では無いこともあり、ある程度の役職になると年収は高い方になるかもしれません。(同年代の他業界に比べると圧倒的に低...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
平均と同じぐらいは貰える。だけどあの業務量でプラス営業活動しているならもう少し貰いたい気がする仕事です
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
毎年基本的に昇給はある。業界の中では高い水準のため、満足度はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているかもしれないが、...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年収を理由に退職を踏みとどまるという声も聞く。
事務員も当時月収が平均13万程度だったなかで18万余だったため、比較的高給だった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
業界の中ではそれなりに支払われる方に分類される
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブは職種により差が激しく感じることもあった...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマを達成すると給与が上がりますがほとんど変わりません。
給料をモチベーションにして働くことは難しいです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
表彰制度などもあり、頑張っている社員が評価されやすいところ。表彰実績があれば転職活動時にもアピールできる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
会社名 | 株式会社白洋舎 |
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フリガナ | ハクヨウシャ |
設立日 | 1920年5月 |
資本金 | 24億1000万円 |
従業員数 | 1,764人 |
売上高 | 432億7200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 五十嵐瑛一 |
本社所在地 | 〒146-0092 東京都大田区下丸子2丁目11番8号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 444万円 |
電話番号 | 03-5732-5111 |
URL | https://www.hakuyosha.co.jp/ |
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