シャノアールの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
優しい店長や社員と同じ支店であれば一緒毎日楽しく働けましたが、ものすごく厳しい店長や社員だと平気でアルバイトの子を泣かせてしまうこともあるそう...続きを読む(全94文字)

【良い点】
選考中・研修中・入社後にお会いした方、皆さん柔らかく良い方ばかりでした。
困ったことがあり相談した際も、親身になっていただき感謝しています。
...続きを読む(全200文字)

【良い点】
基本的にいい人が多いので、会社としては過ごしやすい。s
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアによって上司の感じが全く違うので、上司ガ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
社員同士は仲が良い。在庫や人材不足の時は各店舗で協力し合い店舗運営が出来るため、１人で店舗を切り盛りするというような意識はない。エリアマネージ...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によってだが、部下に威圧的な態度をとる、八つ当たりする（女性従業員に食材、物を投げつける）、気に入っている部下と...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性のマネージャーも多く活躍していた。
女性ならではのきめ細やかさで、評価がとても高い人も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
基本的にみんな優しい。以前居酒屋にいたときは怒号が飛んでくることが当たり前で、上の役職になるほど怖いイメージがあったが、この
職場では全くそん...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お店によって、それまでの歴代の店長のやり方、考え方、また、教育の方針によって、アルバイトの方のカルチャーやオペレー...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員のレベルが低い！
特に店長、地区長クラス。
マイルールの押し付け、依怙贔屓と本当に子供みたいな社会人が多い...続きを読む(全196文字)

【良い点】
1〜2年の店舗経験を積み、比較的店長クラスへ昇格したりする事がしやすい様です。また、何年かやっていくうちに本社で商品開発といったことも出来るよ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
若くして店舗管理を任されることが可能であった。
アルバイトの子の採用権限、シフトの予定組み、店舗内の
雰囲気作りなど、自分のカラーを出すことが...続きを読む(全246文字)

【良い点】
店舗によるがシフトの融通が効きやすく、個人の管理もしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員(店長)が明らかに休みが取...続きを読む(全226文字)

【良い点】
社内全体としてなのかは分かりませんが、比較的褒めて伸ばすという風土であるように感じられました。間違いや改善点を指摘しつつも、いいところを見つけ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
2年くらい頑張れば、実力に応じて店長になれるし、店長になってからも、上司(エリアマネージャーなど)が、いろいろ指導してくれます。自分が店長でお...続きを読む(全182文字)

私の入社当時は、実力主義を謳っており、新卒入社で未経験であっても上司に評価されればスキルアップが可能でした。早くに店長を任されたためいっぱいいっぱいになっ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員の方はみんな誠実で(その分厳しいところもありましたが)信頼できる方たちでした。エリアマネージャーの女性も自ら厨房に入ってヘルプしてくださ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社員がとにかく守られているところ。
【気になること・改善した方がいい点】
本社の人間が店舗の様子を把握していない。
浸透性がなさすぎ...続きを読む(全161文字)

店舗の性質上、他の従業員同士で仲良く話す機会は多くはないが、店舗によっては頻繁にアルバイトなどと飲み会やドライブに出かけたりもしているようだ。しかし、勤務...続きを読む(全157文字)

若くて少しの時間働くには、とても適している仕事だと思います。主に大学生と主婦が働いています。フリーターも居ますが、何か夢があって働いている方が多く、自由に...続きを読む(全151文字)

店舗によってアルバイトの質に開きが感じられ、理想の店舗運営に持って行くまで苦労した。
アルバイト教育が上手く行った店舗での運営は遣り甲斐を強く感じられた...続きを読む(全159文字)

管理職もほとんどが店舗責任者を経験しているので、現場の大変さを体験しているし、甘えがあればすぐにわかる。また、中年男性になっても大学生に混ざってオペレーシ...続きを読む(全173文字)

仕事柄感じのいい社員、店長、地区長が多いと思います。やはりベテランの店長さんはその点人を使うのがうまいと感じました。もちろん感じ方は人それぞれですが魅力あ...続きを読む(全171文字)

サービス業界で中でも喫茶業態の為、朝は早く夜も遅くなる事もしばしばあり、公休も店舗任せであった。しかし、当時の営業本部長の社内改革により公休月9日制度を導...続きを読む(全221文字)

ワークバランスとして、仕事9割、プライベート1割といった感じでした。仕事で成果を出さなければ当然ですが叱咤されますがその叱咤はかなり厳しく追求される傾向に...続きを読む(全178文字)

社長、専務をはじめ、部長以上の方の頭のキレや、問題解決に関しての迅速な行動力がすごいです。店長になるまでは研修のあとに、店長になってからは会議のあとに社長...続きを読む(全197文字)