浅野商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
研修システムみたいなものはなく、先輩社員に同行して覚えていくだけです。
できないこと、できることが社員によって大き...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本的にカレンダー通りに土日祝は休める。
社内のイベント等もほぼなかったので、
公私の分別はきちんとできると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全156文字)

【良い点】
大企業ではないし、地道な事業展開ですので、今後、大きな成長や、急激な発展は、なかなか難しいかも知れませんが、アットホームな会社なので、これから...続きを読む(全167文字)

【良い点】
社員同士の仲は良いためコミュニケーションはとりやすいです。1つの商談を他部署と連携しながら進めていくことも多いので勉強にもなりやりがいはある...続きを読む(全157文字)

和気あいあいとした雰囲気でした。女性社員もそこそこのかずがいました。社内恋愛も結構な数の人がしていたかもしれないです。先輩は優しい人が多く丁寧に指導してい...続きを読む(全149文字)

何につけても社長がワンマンで「俺の生活のために働け」という思想の持主。業績が悪いと社員だけのせいにして賞与カットしながら、どんなに業績が悪くても2割配当は...続きを読む(全163文字)

特になにもないです。
よくある普通の会社です。
お客様に感謝してもっらったときです。
年功序列であまりモチベーションは上がりません。
給与や賞与も...続きを読む(全153文字)

建築資材を扱う業界は同業他社がたくさんいるので競争が非常に厳しくまた年々建築に関する需要が落ちてきているので今後の企業の業績は大変厳しいことが予想されます...続きを読む(全153文字)

この手の会社にしてはそこそこの年収をいただけることができます。仕事内容が非常になくなのと転勤がないのを考えたら相応の年収だと思います。ただしこの業界はは競...続きを読む(全156文字)

仕事の過程や結果で、やりがいや面白味を感じたのは、
大企業でない分、今思うと、個人個人の頑張りや創意工夫が、日々の業務の質に反映される気風があり、やりが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
育休・時短をとっている女性が多いため、ママさんにやさしい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境ではなるが、...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性でも結果を残せば、早期に課長まで昇進している人もいた。ただプライベートの時間はほとんどなく、若いうちに集中して稼ぐのにはとても良い環境のよ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
フレックス制度が始まりとても働きやすくなりました。今は男性育休も100パーセント取得しているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)

【良い点】
有給は前日でも申請出来るため、子供の行事等には参加しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐ傾向が強い為、結婚している方で...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性社員でも活躍している方は多い。本人のやる気に寄るところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体調不良に対するサポー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性の施工管理がほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理でも女性を積極採用すべきだと思います。女性目線での意見も出てくる...続きを読む(全103文字)

【良い点】
就業する現場毎に雰囲気が違うと思うが、休みなどはきっちりとるようにという指示があったのはよかった。有給は事前申告でしっかりとれる。月初にチーム...続きを読む(全309文字)

【良い点】
営業職はなかなか厳しい。
足を使って営業することが多いため、体力的にもタフな人が向いていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
支配人は男性でしたが副支配人は男女一名ずついました。女性でもキャリアアップがしやすいのかなと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
産休、育休はとても取りやすい環境でした。過去に産休に入り職場復帰された女性社員もいました。女性でも働きやすい環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)