フージャースコーポレーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
退職検討するに際し、その経緯を比較的懇切丁寧に吸い上げてくれ、解決策としての異動先候補等の提示は真摯であった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)

【良い点】
比較的若いうちから裁量権を与えられ、責任を与えられる。それを良いと感じるタイプの人には、若いうちはいい会社だと思う。
業態柄、扱う金額、事業規...続きを読む(全176文字)

【良い点】
業務に熱心な方が多く、物事を極めるのが好きな人が多かった。職人肌の人も多かったし明るい人も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全258文字)

【良い点】
あまりなし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りづらい環境。
友人等と長期旅行は難しい。
また休日でも会議やお客様からの連絡、ア...続きを読む(全97文字)

【良い点】
仕事の成果を出せばキャリアアップしていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
大量に仕事をこなし、傷を負いながら身につけていくことが多...続きを読む(全101文字)

【良い点】
手堅く経営している。
リスクヘッジはかなりしていると思う。
シニアマンション事業は強い
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産開発業が...続きを読む(全121文字)

【良い点】
周りは良い人が多い。
よく話が出来ておりストレスは低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは悪い。
営業は土日祝に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
あまり制度はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建を取ることは必須。宅建を取るようにかなり圧がかけられる。
落ち続けるとかなり大...続きを読む(全83文字)

【良い点】
成果を出せば昇級昇格していく。
営業の給料は低くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は給料が高いが他の職種だとかなり給料...続きを読む(全83文字)

【良い点】
不動産開発というダイナミックな仕事に携わることができる。
年齢にかかわらず結果を出せば役割が与えられて成長ができるため成長環境を求める人にはお...続きを読む(全176文字)

【良い点】
管理員には優秀な女性が多く、研修のレベルもかなり高い内容で行っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し給与が低いので、生活保護...続きを読む(全134文字)

【良い点】
出産後に復帰する人も多かったので女性は割と働きやすいのではないでしょうか？只、本社と支店では状況が変わるため、支店での産休後の復帰は大変かもし...続きを読む(全177文字)

【良い点】
産休に入った役職を持つ人もいるので働きやすいです
部門によっては女性が半分を占めるところもあります
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性社員が多く、相談も出来る環境でした セクハラなども全くありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
お手洗いが１箇所しかないの...続きを読む(全107文字)

【良い点】
結果を出せるなら、女性であろうと男性であろうと全く関係無く支配人や役職持ちになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。がんばるだけ。続きを読む(全79文字)

【良い点】
産休など、制度は大変整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いが、キャリア形成がきちんとできるかは別問題。
上位層は男性...続きを読む(全167文字)

【良い点】
各支店は、男性がほとんどなので女性らほとんどいません。ただ、事務員としてはきちんと環境は整えてくださるため、働きにくいと言うことはないです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
女性を多く採用しているので、比較的女性割合が高く男性より手厚く指導してくれるので働きやすいと感じた。続きを読む(全56文字)

【良い点】
子供の体調不良など柔軟に対応してくれます。　

産休、育休を取られている方もいましたし同じ部署で復帰もしていました。

社長がアルバイトも含め...続きを読む(全502文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境です。産休を終えて戻られる女性の方も多くいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほ...続きを読む(全85文字)