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緑屋電気株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

緑屋電気の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、緑屋電気株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に緑屋電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

緑屋電気の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.5
年収・評価
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退職理由
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緑屋電気の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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緑屋電気の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

緑屋電気株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕入れ先のネームバリューはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕入れ先の経営不審や銀行の信用失墜など不安要素がかなり多い。続きを読む(全73文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    緑屋電気株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    はっきりいって、成長性の高い事業を何と聞かれると、なかなかつかみにくいです。高度成長期ほ違い、目に見えて必要なものは何というのがあまり見当たらないのが現...続きを読む(全157文字)

    この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    緑屋電気を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年3月23日
    回答者:

    【良い点】
    特にない。社員はみな会社が好きなのでそういった気持ちをもてる人にとっては最高かもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の熱意...
    続きを読む(全91文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年1月21日
    回答者:

    【良い点】
    OJTで先輩と一緒に案件に入れるため、教育制度は良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先輩がしっかりしていない人でミスが多かった...
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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2013年2月6日
    回答者:

    サービス残業や休日出勤などをふまえると体力的にはかなりきついものだと思います。
    事務職ではなく営業やデザイナーになると特に締め切り前だと慶弔休暇すらとれ...
    続きを読む(全171文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年4月29日
    回答者:

    【良い点】
    女性でも皆仲良くできるとは思う。営業なので結局のところは...
    続きを読む(全74文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年11月14日
    回答者:

    【良い点】
    コミュニケーション能力はかなり磨ける環境であると思う。
    むしろコミュニケーション能力がないとやっていけないと思った方がよい。
    【気になること・...
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    緑屋電気の 他のカテゴリの口コミ

    緑屋電気株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代を請求出来ず、定時で帰ると怒るのは辞めてほしい。続きを読む(全59文字)

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    緑屋電気株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に迷う事がなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客さんや銀行の前に社員の方を向いて欲しく、隠蔽体質で社員の事は二の次という印象。続きを読む(全79文字)

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    緑屋電気株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    寿退社が気軽にできるのは良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は男性の手伝いという印象があったので要改善だと思う。続きを読む(全73文字)

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    緑屋電気株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    納期管理などルーティン業務をしたいなら良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ルーティン作業や無駄な業務が多すぎる。続きを読む(全71文字)

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    緑屋電気株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列が好きな人は良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ミスをすれば手当てから給料天引きするのは辞めた方が良いと思う。続きを読む(全74文字)

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    緑屋電気株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は美徳と考えるのは辞めた方がよいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    波風立てずに過ごすのがよいとされるのは隠蔽に走る危険性...続きを読む(全86文字)

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    緑屋電気株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    TOEICを無料で受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業せずに定時で帰り、勉強した方が良いと思う。続きを読む(全65文字)

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    緑屋電気株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にはカレンダー通り。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業ありきで働いてる点は直した方が良い。続きを読む(全60文字)

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    緑屋電気株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年11月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は一般事務の女性としては良い方だと思います。ただ部署により、仕事内容がだいぶ違うので、それが見ていて不公平に思えてしまいました。昼休憩す...続きを読む(全164文字)

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    緑屋電気株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年11月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は短大にいた時、すごく良い会社だと就職指導の先生に勧められたからです。私の短大から就職してる人が多く、安心感がありました。入社してか...続きを読む(全163文字)

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    商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社セキュアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他の経営管理系関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ベンチャーですが、毎年成長していっているように感じられました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業の人はいいですが、その他の仕事を...続きを読む(全107文字)

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    株式会社名古屋エコールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 6年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人手がたくさんいるやり方なので、みんなで作業する時割と楽しい。AIだのロボットに仕事を取られるだのそういう心配のないやり方で、これからも続け...続きを読む(全95文字)

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    株式会社第一興商の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カラオケ機器製作、カラオケ事業運営、飲食事業運営、コインパーキング事業運営など幅を広げてきている。全国展開していることも強み。続きを読む(全69文字)

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    ハンファジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 法人営業 社員クラス 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    軸となる商材が当時は一つあるだけでそれ以外はとりあえずやってる感があった為、儲かる商材であればなんでもやるという...続きを読む(全111文字)

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    日新明弘テック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界的に無くなることはないので、そのあたりは安定的だったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合他社がたくさんいるので大変...続きを読む(全80文字)

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    新明電材株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月に一億の売り上げで毎年売り上げが上がっている。コロナ禍も売り上げを下がる事がなかったので今後も期待できる。続きを読む(全60文字)

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    丸文株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    専門商社のビジネスの将来性については、やや不安を感じています。続きを読む(全31文字)

    都築電気株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    SI業界自体がどうなっていくかわからない中、独立系SIerがどう生き残っていくのかは重要な論点だと思う。続きを読む(全52文字)

    株式会社ナスペックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のマーケティング・企画関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    オーディオ自体は面白いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界単位でなかなか厳しいところはある。売上もここ数年は下降一方である。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    コモタ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    業界シェアトップであり、今後も拡大が期待される。
    石油業界をベースに事業拡大も図っており、社長の手腕には信頼がある。
    【気になること・...続きを読む(全110文字)

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      実際の働き方
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    緑屋電気の 会社情報

    基本データ
    会社名 緑屋電気株式会社
    フリガナ ミドリヤデンキ
    設立日 1946年11月
    資本金 3億2100万円
    従業員数 326人
    売上高 913億6600万円
    決算月 5月
    代表者 黒羽誠
    本社所在地 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町1丁目2番6号
    電話番号 03-5200-4600
    URL https://www.midoriya.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1540002

    緑屋電気の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。