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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニー株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にソニー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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4.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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3.1

ソニーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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ソニーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 18

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ブランドは勿論、製品や品質のどれをとってもトップレベルで全く将来への不安はない。頑張れるのであればよい企業。続きを読む(全54文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

サービスの幅が広く、安定した事業展開ができているから。続きを読む(全27文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月11日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
今年
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいビジネスをたくさん仕込んでいて、仕事が面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、なかなか次の柱となるビジネスが見つからない。続きを読む(全79文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
その他の経営管理系関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エレキ分野のため、今後終息していく可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビやオーディオなどが今後もうれ続けるかどうか心配続きを読む(全77文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年10月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ソニーは国際市場での展開が盛んであり、アジア、北米、ヨーロッパなどで多くの顧客に製品を提供していて、新たな市場での成長が期待できる。続きを読む(全66文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ事業は非常に苦しいと思う。
需要が減っていく、競合が非常に強い。続きを読む(全41文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力は高い水準にあるように感じます。また、他のソニー製品ともコアとなる要素技術の交換等しようとしており、うまくソニーらしさが出せればまだまだ...続きを読む(全185文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
物流、購買、資材調達
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソニーグループ全体が堅調なので、グループ内にいる限り安泰だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
モバイルの業績が急激に悪化して...続きを読む(全198文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソニーモバイルはソニーグループの子会社なので、経営の難しい時期でも乗り越えられると思います。国内売り上げはよくて新しいプロダクトラインアップが...続きを読む(全167文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月27日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
7年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足なのでやろうと言ういしがあれば何でもチャレンジさせてくれる。やる気の問題なので、やる気を出せば何でもチャレンジさせてくれる。時間がいい...続きを読む(全188文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年08月20日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IoT事業など、新しい分野へ手を伸ばしているところは良い点である。ただし、既存のスマートフォン事業に関しては、日本の他のスマホメーカーと同様に...続きを読む(全159文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
秘書
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デザインはシンプルで高級感のあるものが主流。特筆すべきはやっぱり4Kディスプレイや、技術に優れたカメラ機能をもっていることが魅力的な点だなぁと...続きを読む(全185文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年09月22日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
顧客にどのような価値を提供できるのかよりも、競合他社にどのように技術的に優位なのかを議論することを優先している。自...続きを読む(全197文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スマホは産業的にも、またソニーの立ち位置的にも厳しい状態になってきている。通信機能を使った新しい価値のあるコンシューマー製品の開発を始めようと...続きを読む(全227文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「サムスンやアップルに決して負けるな」という方針で彼らに続く三番目の座を狙ってきたが、真に恐れるべきは中国の新興メーカである。既存メーカが近年スマートフォ...続きを読む(全174文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性は高いと思うが、どっちにしろ、ソニーの子会社だし、外部連携もしているけれど、各キャリアの言いなりのものしか作れないところが、悲しい。色々と独自の取り...続きを読む(全168文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ブランド・プロダクトマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

端末は日本では売れているが海外ではじり貧傾向。
このまま端末を作って売っているだけでは生き残れないと思う。
韓国企業のようにスピードを武器にしてひたす...続きを読む(全189文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケータイ業界は競争が激しくここで戦っていくのは大変。ソニエリも気づけば世界10以下のポジションになってしまった。サムソンのような速さもなればアップルのよう...続きを読む(全154文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ソニーの 他のカテゴリの口コミ

ソニー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社内で男女差別などはなく、女性であっても管理職についたりバリバリ働いておられる。続きを読む(全40文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

新卒でも27万以上貰える。評価制度は完全に実力主義でダラダラ働けるような職場ではない。続きを読む(全43文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

家電量販店なら必ずおいてある。またどんなエンターテインメントでも見かける企業でどの分野でも世界トップを走っており、非常にやりがいは感じられる。続きを読む(全71文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

常に人の感性に訴えかけるようなモノづくりやサービスづくりをしていて、エンターテインメントの先端を走りたい人にはこの上なく良い会社である。ただ実力主義なのが...続きを読む(全86文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

かなり年収は高いそうです。お金に困らないくらいもらっていると聞きました。続きを読む(全36文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

性別関係なくというイメージがすごく強いです。そのため、女性だからといって優遇されたりとかも無さそうですし、優秀な人が評価されているイメージです。続きを読む(全72文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

環境は自分がやりたいことを進められる自由な環境です。福利厚生は少し弱いと聞きました。その分年収が高いそうです。続きを読む(全55文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

社員の皆さんはSONY製品に誇りをもっているように感じました。だからこそ多くの人に影響を与えられる魅力があると思います。続きを読む(全60文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

時期によりますが、残業はかなり少ないと聞きました。忙しくない時期は、簡単に有給を取れると聞きました。続きを読む(全50文字)

ソニー株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

教育体制は整っていると思います。知識なく専門の部署に所属した社員の方を何人かインターンでお見かけしましたが、知識なくてもしっかり学べるので問題ない印象です。続きを読む(全78文字)

商社・卸(建築・機械)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ケィ・ユーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そうそう無くなる事業ではないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
恐らく隙間産業のような立ち位置での仕事なのでどうしてもイレギ...続きを読む(全125文字)

コイズミ照明株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した事業の為、大きく崩れることも無い。安定志向であれば十分満足。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業といっても、基本的には新規で...続きを読む(全129文字)

株式会社バイク王&カンパニーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後も買取はなかなかなくならないとは思うので、今後も成長はして行くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
買取事業だけでなく、販売も...続きを読む(全87文字)

Groupe PSA Japan株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
マーケティング・企画系管理職
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性や将来性についてですが、日本の事業部において好転を望むのは難しいと感じています。市場の飽和状態や競争の...続きを読む(全225文字)

不二化成品株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性はあると思います。
新しい事にも挑戦している。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多すぎて無駄に感じた。
その分営業に回した...続きを読む(全86文字)

株式会社ミックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商社なので、色々な商品の輸入販売が出来ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部ごとにだいぶ雰囲気がちがいます。合う合わないがあ...続きを読む(全81文字)

古賀オール株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・不動産収入があるので在籍中に経営が赤字になることがなかった
・大手の顧客とのやり取りがある
・既存顧客とのやり取りが安定している
・若手の積...続きを読む(全189文字)

リコージャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コピー機やカメラで有名な会社でとても安定しているので不満点はないです。誰もが知っている会社なので星5をつけました。将来性に不満を持つ事は今のと...続きを読む(全144文字)

パイオニア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他職種
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の選択と集中によって、自動車業界の動きに大きく左右されてしまる。
新規事業領域を伸ばしていくことができないと、今後の成長性が不透明。続きを読む(全74文字)

株式会社TOZENの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな業界ではあるが、ナンバーワンであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナンバーワンであることから、いいもの=高いのが当たり...続きを読む(全134文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニーの 会社情報

基本データ
会社名 ソニー株式会社
フリガナ ソニー
設立日 2012年2月
資本金 30億円
従業員数 9,000人
売上高 1兆4881億6400万円
決算月 3月
代表者 槙公雄
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号
電話番号 050-3809-4646
URL https://www.sony.co.jp/
採用URL https://www.sony.com/ja/SonyInfo/Jobs/newgrads/
NOKIZAL ID: 1184259

ソニーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。