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ソニー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全33件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニー株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にソニー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.6
やりがい
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4.6
年収・評価
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5.0
スキルアップ
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4.2
福利厚生
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4.6
成長・将来性
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4.3
社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

ソニーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ソニーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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33件中1〜25件表示

ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソニーは、常に「変化を恐れず挑戦し続ける企業」として、社員一人ひとりが誇りを持てる成長を続けています。エンタテインメントからテクノロジー、金...続きを読む(全682文字)

この投稿でわかること
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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    多角化しており、様々な事業領域があるし、過去には一度落ち込んだが復活を遂げたので経営陣の能力は非常に高そう。続きを読む(全54文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    BtoCはエンターテイメント事業、BtoBは半導体事業を中心に今後は展開していくことが予想される。国内のエレクトロニクス事業など縮小傾向がある不採算部門を...続きを読む(全112文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月23日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業種は非常に多岐にわたる。成長を期待される事業や成長より利益を期待されるものまであり、それぞれスタンスが異なる。ただ成長領域の事業でも利益度...続きを読む(全108文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ネームバリューと多くの商品を持っていることから将来は比較的安泰続きを読む(全31文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    音楽・映画・金融・半導体など多角的な事業を展開していて、リスク分散と成長性の両方を感じました。続きを読む(全47文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月3日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    イメージセンサー事業が好調だが、ゲーム・映画分野は競争が激しく、次の成長戦略が必要であると社員の方は述べていた。続きを読む(全56文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年3月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    中国など、海外の技術力が上がることで自社の営業率が下がりそう続きを読む(全30文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    ブランド力と技術力はメーカー業界において圧倒的なナンバーワンであり、今後も確実に成長し続けることが予想できる。ゲーム機のほかにスマホやタッチパネルなど非常...続きを読む(全103文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 購買・調達(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外面はいいので基本ホワイトです。50歳以上対象の早期退職プログラムはやっているみたい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部門の上層部が...続きを読む(全191文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    クリエイティブテクノロジーを活用した新しいエンターテインメント体験の提供に力を入れています。例えば、リアルタイムでの映像制作技術やバーチャルプロダクション...続きを読む(全89文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月6日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内外の技術交流が盛んな事、最新技術、流れに対して感度高く研修を開催してくれるので社内に居ながらトレンド把握しやすい。また個人の想いだけで気...続きを読む(全209文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年8月24日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    大手企業なので潰れることはないと思うが、エンターテイメント系の事業は一時的なものが多いので安定したビジネスモデルをもっと模索するべきだと思う。続きを読む(全71文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    社長が発表するソニーグループの今後の方針でソニー株式会社に関する内容が非常に薄く、心配される。続きを読む(全47文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    他社に比べ、事業の多角化が魅力的だと感じます。主力事業のゲームだけでなく、半導体分野も持っているため将来性が高いです。また、イヤホンなどのエンターテイメン...続きを読む(全106文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年5月3日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ブランドは勿論、製品や品質のどれをとってもトップレベルで全く将来への不安はない。頑張れるのであればよい企業。続きを読む(全54文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年4月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    サービスの幅が広く、安定した事業展開ができているから。続きを読む(全27文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月11日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しいビジネスをたくさん仕込んでいて、仕事が面白い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で、なかなか次の柱となるビジネスが見つからない。続きを読む(全79文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の経営管理系関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エレキ分野のため、今後終息していく可能性はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレビやオーディオなどが今後もうれ続けるかどうか心配続きを読む(全77文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2023年10月17日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ソニーは国際市場での展開が盛んであり、アジア、北米、ヨーロッパなどで多くの顧客に製品を提供していて、新たな市場での成長が期待できる。続きを読む(全66文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    テレビ事業は非常に苦しいと思う。
    需要が減っていく、競合が非常に強い。続きを読む(全41文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    技術力は高い水準にあるように感じます。また、他のソニー製品ともコアとなる要素技術の交換等しようとしており、うまくソニーらしさが出せればまだま...続きを読む(全185文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月6日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 物流、購買、資材調達 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソニーグループ全体が堅調なので、グループ内にいる限り安泰だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    モバイルの業績が急激に悪化し...続きを読む(全198文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソニーモバイルはソニーグループの子会社なので、経営の難しい時期でも乗り越えられると思います。国内売り上げはよくて新しいプロダクトラインアップ...続きを読む(全167文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年10月27日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 その他の電気/電子関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人手不足なのでやろうと言ういしがあれば何でもチャレンジさせてくれる。やる気の問題なので、やる気を出せば何でもチャレンジさせてくれる。時間がい...続きを読む(全188文字)

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    33件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ソニー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ソニー株式会社で販促業務に関わって感じたのは、世界的ブランドを扱うやりがいの大きさです。製品力やブランド認知が高いため、販促施策そのものが世...続きを読む(全192文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスについては、制度面は非常に整っていると感じます。フレックスや在宅勤務、有給休暇も取りやすく、表向きは働きやすい環境です。...続きを読む(全272文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与水準も非常に高く満足しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事評価制度は属人的な面があることが否めず、正しく評価されてい...続きを読む(全137文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務効率化への意識: 以前は「残業ありき」で業務配分を考える悪癖がありましたが、現在は定時退社が前提。結果、全社的にタイムマネジメントへの意...続きを読む(全604文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    各自の業務が明確なため、それぞれのタスクであったり業務が済んでいれば当日に休むことも可能。また有給休暇も好きなときに業務をスケジュール見なが...続きを読む(全238文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある分野で更に専門性を高めるために、多様な事業領域で経験を積みたいと考えたため。現職の経営方針が変更し、その分野への投資リソースが限定的にな...続きを読む(全288文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(制御系) 統括本部長クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソニー株式会社についての評価・志望理由

    ソニー株式会社は、エレクトロニクスやエンターテインメント、金融など多岐にわたる分野で世界をリードし...続きを読む(全497文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人はとってもよく、また自発的に考える事をヨシとしているため、スキルとsて多くの事を得られると思う。
    ただ一方で、JTC特有の話でもあるかもし...続きを読む(全465文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はとても高い。在籍当時は夏のボーナスの構成比率が大変高く、月給が低めに設定されており、会社に給与を握られている感があったが、今は冬のボー...続きを読む(全226文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月24日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社と比較すると年収は高い。成果次第でさらに高収入を得ることができる。評価も複数の上司で行うため、公平性は高い
    【気になること・改善した...続きを読む(全163文字)

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    商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の事業の成長・将来性の口コミ

    日産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 派遣コーディネーター 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張ってるのは伝わってくるけど、なかに厳しいのが現状。
    ただそれなりに努力してるというのは伝わってくるので今後と...続きを読む(全84文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他の経営管理系関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベンチャーですが、毎年成長していっているように感じられました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業の人はいいですが、その他の仕事を...続きを読む(全107文字)

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    株式会社名古屋エコールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 6年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人手がたくさんいるやり方なので、みんなで作業する時割と楽しい。AIだのロボットに仕事を取られるだのそういう心配のないやり方で、これからも続け...続きを読む(全95文字)

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    株式会社第一興商の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カラオケ機器製作、カラオケ事業運営、飲食事業運営、コインパーキング事業運営など幅を広げてきている。全国展開していることも強み。続きを読む(全69文字)

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    ハンファジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 法人営業 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    軸となる商材が当時は一つあるだけでそれ以外はとりあえずやってる感があった為、儲かる商材であればなんでもやるという...続きを読む(全111文字)

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    日新明弘テック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界的に無くなることはないので、そのあたりは安定的だったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合他社がたくさんいるので大変...続きを読む(全80文字)

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    新明電材株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月に一億の売り上げで毎年売り上げが上がっている。コロナ禍も売り上げを下がる事がなかったので今後も期待できる。続きを読む(全60文字)

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    丸文株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    専門商社のビジネスの将来性については、やや不安を感じています。続きを読む(全31文字)

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    都築電気株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    SI業界自体がどうなっていくかわからない中、独立系SIerがどう生き残っていくのかは重要な論点だと思う。続きを読む(全52文字)

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    株式会社ナスペックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のマーケティング・企画関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オーディオ自体は面白いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界単位でなかなか厳しいところはある。売上もここ数年は下降一方である。続きを読む(全77文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ソニーの 会社情報

    基本データ
    会社名 ソニー株式会社
    フリガナ ソニー
    設立日 2021年4月
    資本金 30億円
    従業員数 8,000人
    売上高 1兆3186億3500万円
    決算月 3月
    代表者 槙公雄
    本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号
    電話番号 050-3809-4646
    URL https://www.sony.co.jp/
    採用URL https://www.sony.com/ja/SonyInfo/Jobs/newgrads/
    NOKIZAL ID: 1184259

    ソニーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。