緑屋電気のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を請求出来ず、定時で帰ると怒るのは辞めてほしい。続きを読む(全59文字)

【良い点】
仕入れ先のネームバリューはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕入れ先の経営不審や銀行の信用失墜など不安要素がかなり多い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
特に迷う事がなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんや銀行の前に社員の方を向いて欲しく、隠蔽体質で社員の事は二の次という印象。続きを読む(全79文字)

【良い点】
寿退社が気軽にできるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は男性の手伝いという印象があったので要改善だと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
納期管理などルーティン業務をしたいなら良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン作業や無駄な業務が多すぎる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
年功序列が好きな人は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスをすれば手当てから給料天引きするのは辞めた方が良いと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
残業は美徳と考えるのは辞めた方がよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
波風立てずに過ごすのがよいとされるのは隠蔽に走る危険性が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本的にはカレンダー通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきで働いてる点は直した方が良い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
年収は一般事務の女性としては良い方だと思います。ただ部署により、仕事内容がだいぶ違うので、それが見ていて不公平に思えてしまいました。昼休憩すら...続きを読む(全164文字)

【良い点】
入社理由は短大にいた時、すごく良い会社だと就職指導の先生に勧められたからです。私の短大から就職してる人が多く、安心感がありました。入社してから...続きを読む(全163文字)

【良い点】
無料で受講出来る研修があるのでスキルアップ出来る。上長の許可が得られれば外部の有料研修を受ける事も可能。また部門内の承認が得られれば海外イベン...続きを読む(全163文字)

【良い点】
製品を自分では開封、梱包、納品まですのでなんとなく製品知識はつきます。
施設内もかなり出入りする為、施設内の事を把握する事ができます。
いい時...続きを読む(全181文字)

【良い点】
必修の社内教育等はないが、自身が望む且つ社長が承認してくれれば外部機関を通じてスキルアップ、キャリア開発を図れる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
メンタルが鍛えられる、法人相手のため、ビジネスマナーなども学べる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといったスキルが身...続きを読む(全174文字)

【良い点】
部署にもよりますが、社内の教育制度は殆ど無いと考えた方が良いと思います。
受け身では無く自分で学ぶことが出来る人が活躍しています。続きを読む(全71文字)

【良い点】
やりたい事などを上席が聞いて汲み取ってくれることがある
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職ではキャリア開発の機会や制度的な補助はな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
取り引き企業は多いため、自分で学ぼうと思えば取り引き企業からいくらでも教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属した拠...続きを読む(全130文字)

【良い点】
これといった教育体制はありませんが、歳の近い先輩が基本的には教育係として、見てくれます。対人スキルは営業なので自然と身についてきます。口下手な...続きを読む(全183文字)

【良い点】
スキルアップはのぞめない
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社をやめた後に、入れる会社は少ないかもしれない。
長く勤めている人が心...続きを読む(全101文字)

【良い点】
会社はメイン層の若年化を進めています。そのためにはやく力をつけられるような環境づくりや研修体制を考えています。営業個人個人でも下の子はどういう...続きを読む(全247文字)