文明堂東京の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
若い頃から人手がいないこともあるのですが、任されることも多かったように思います。販売店や工場の皆さんも良い方が多く、助けられることもいろいろあ...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高卒正社員で手取り13万、10年永続しようが手取りは変わらず。モチベーションが無くなり辞めていく社員が後を絶たない...続きを読む(全173文字)

【良い点】
製造業
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業だったので仕方ないのですが、スキルアップはハッキリ言って見込めません。常に人手不足で目の...続きを読む(全283文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく有給が取れない。
思っている以上に働いている人が少なく常に逼迫している。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に２回振り返りシートがある。このシートが評価基準になるようだが、どのような基準なのか全くわからない。お店によって...続きを読む(全111文字)

【良い点】
お客さんに、ありがとうと言われることは嬉しい。
顧客ができることも意外と嬉しいです。続きを読む(全48文字)

【良い点】
新しいことにチャレンジしようとする意欲は大いに感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主力商品に力を入れるというよりかは、サイドの洋...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスがとれないから。
将来接客している自分が想像できないため。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日がカレンダー通りではないため少ない。予定が立てづらい。長期休みがないので旅行には行けない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
世間体に名前がある程度知れている
【気になること・改善したほうがいい点】
そこまでも老舗感がなく、虎屋、福砂屋はもちろん、ヨックモック、モロゾ...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近は少しマシになってきているとは思いますが、管理職が男しかいないし、古臭い考えの人も多いように思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
事務所と品質だけでなく、営業とかにも
女性の方が活躍なさっている
【気になること・改善したほうがいい点】
製造にも積極的に入れているが交代制の...続きを読む(全182文字)

【良い点】
部署によっては定時で上がれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署による差が激しい。残業がゼロの人もいれば、遅くまで残...続きを読む(全103文字)

【良い点】
テレワーク制度やフレックスタイム制、短時間勤務などを活用し、子育てしながら勤務している女性社員も多い。続きを読む(全57文字)

【良い点】
育休後、ほとんどの社員は復帰している印象で、子供に合わせて、時短勤務や自宅勤務をしている社員もいる。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前述の人手不足の煽りをくらい、とりわけ社員の女性にとっては働きにくい環境であると思う。（学生バイトの目線ではあるが）続きを読む(全78文字)

【良い点】
近年では産休・育休制度の充実や女性の管理職登用が進んできた。
部長職以上の女性登用はこれからと思われる。今後それに伴い女性が長く活躍できる会社...続きを読む(全153文字)

【良い点】
社員では産休明けに復職して働いている人もいます。工場は女性比率が高いので気が合えば過ごしやすいです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
何を持って働きやすいと感じるかは人それぞれだと思うが、家庭を持たない社員については平等な評価と成長、組織定着が約束されていると思う。
ライフイ...続きを読む(全227文字)

【良い点】
女性の従業員が多く働いています。
販売や製造、事務など、幅広く活躍しています。
従業員同士の仲も良いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)