この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
商社を抱える営業部門に在籍したら出世は早いし賞与も期待できる。ただし、上司に好かれる必要はあります。技術職も比較的昇給が期待出来ます。他の間接...続きを読む(全226文字)
株式会社サンコーシヤ 報酬UP
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【良い点】
商社を抱える営業部門に在籍したら出世は早いし賞与も期待できる。ただし、上司に好かれる必要はあります。技術職も比較的昇給が期待出来ます。他の間接...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
雷で被害を受けた施設を持つお客さんの役に立てた時は営業ならではの歓び、充実、達成感があり、お客さんから感謝もされます。業者さんと一緒にモノを作...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性を蔑視しているわけではないと思いますが、とにかく採用数が少ないし、年度によっては多い人数が採用されたこともある...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
営業職だと自分の時間を取りやすい。お客さんに可愛がってもらえると営業が楽しくなる。朝礼が終わって外出したら、お客さんと業者さん以外とは会わずに...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
セントラルスポーツなどのジムを安く使えるくらいでしょうか。有休はかなり取りやすいので、この辺が大きいと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
昔と違って、飲みに連れ回されることがない。過去はコミュ力の高い女性ほど飲み会に連れ回されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
全体としての有給消化率は悪くない。しかし部門による。忙しい部門は、毎日終電近くまで残業。毎週、休日出勤をしている。一方で忙しくない部署は有給と...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ニッチトップの会社と思っていたが、競合他社も多く、そう簡単に売れない。製品の差別化ができない。既存製品が売れないので、社長は新商品開発を求めて...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
平均年収は600万円くらいと思う。メーカーにしては高い水準にあると思う。ボーナスは成果主義。ただしボーナスは個人成績ではなく、部門成績で査定さ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
会社として残業時間の削減についての対策を打とうとしている。ノー残業デーの設定(水、金)や、営業にはノートパソコンが配備された。
また、残業や休...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
・自由な裁量で仕事ができる。
・社員の仲がいいほう。
・風通しがいい社風。
・割と給料がいい。
・チャレンジしやすい。
・個性的で面白い人が多...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
扱う製品が多く、次から次へと色々覚えなくてはならないが、そのおかげで、暗記は得意になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
世界唯一の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
90年近い歴史のある企業であるため、この会社は潰れないという神話がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣に技術を見る目がなく、...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
結果よりプロセスを重視する方が多い気がします。緩い環境が好きな方には持って来いの環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴルハラや...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
かなり自由な会社なため、営業の裁量が大きいです。やる気や創造性のある人には良い環境です。ただ製品が地味で面白くないところがあるので、自社製品を...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
賞与の評価に大きく影響するのは部署ごとの評価となる。
営業であれば、個人のノルマが達成できていなくても所属部署がノルマ達成していればある程度の...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
仕事をしなくても給料はもらえます。残業代はちゃんと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても給料が上がりません。3年に一回の...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
自分が担当した顧客は本当にいい人が多く、長く営業をやってきたが、その顧客に育ててもらったと感じている。色々な人がいるため、中には理不尽な顧客も...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一時期、能力もない多くの人間も含め管理職に上げすぎてしまい、組合員より管理職の方が多い状況となる。名ばかり管理職で...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く存在し、繁盛期は午前様の日も多くある。ノー残デイが週2日あるが、実態はサービス残業が横行している。土日祝...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この数年、会社の経営が大きく傾き、特にこの2年はひどい状況のため、大幅な年収ダウンとなった。賞与はあってないような...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
心無い管理職(所属長)による長きにわたるパワハラにより退職した。スキルアップしたいと頑張ってきても、パワハラ上司と...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
導入他社が増えたことによる価格下落と、会社の方向性迷走の影響により、会社経営は非常に危険な状...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
時代遅れの管理職による陰湿なイジメなどがまだまだ存在する。過去の栄光に縛られ現実を直視出来な...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新規開拓が全くないので営業としては楽。営業という名の御用聞き。管理がゆるいので時間の融通が利きます。ノルマもほとんどあってないようなものなので...続きを読む(全317文字)
会社名 | 株式会社サンコーシヤ |
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フリガナ | サンコーシヤ |
設立日 | 1930年4月 |
資本金 | 9億7500万円 |
従業員数 | 202人 |
売上高 | 167億909万5000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊藤眞義 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目11番1号 |
平均年齢 | 47.6歳 |
平均給与 | 646万2000円 |
電話番号 | 03-3491-7181 |
URL | https://www.sankosha.co.jp/ |
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